适合对象

高中基层管理者、全员。 50人以内，超出人数教具需要提前准备

课程定位与主要问题

中基层管理者、团队主管、项目负责人和业务骨干已有明确任务时，可借这门课把管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进拆成分工和检查点

核心收益

对齐目标要求、责任分工和过程反馈，先把训练目标落到真实工作场景
围绕教具介绍明确判断口径和处理优先级
用桌游机制安排练习，检查方法、工具和流程是否可用
带走沉浸体验真人游戏相关的复盘问题和跟进清单

课程背景与交付信息

穿越回到古代做首富，商家的利润来源自买卖的差价，掌握时机地买进卖出才能赚钱，细致的观察力和果决的判断力是商家财富永不干涸的源泉，商场瞬息万变，戏园看表演，粮铺买粮食，掷骰子而进，开万里茶路，镖局行天下，天桥玩游戏，低买高卖，与人性博弈，风险与利润并肩，考验的是团队的智慧与协作

《叫我大掌柜》（室内版）是国内首款真人PK团队建设桌游的游戏化学习产品，也是帮你将游戏化轻松融入团队管理的方法论。通过此课程将让你直面每一个团队管理核心环节，让以上难题将在这里得到答案

听到没有用，知道也没用，做到才有价值。游戏化学习摒弃填鸭式的知识宣贯，通过搭建虚拟真实的情境、糅合高互动的学习内容以战领训、以训促战，推动战训深度耦合，让团队建设真正落地

课程时间

1天，6小时

授课方式

真人PK 卡牌桌游角色扮演示范演练小组讨论视频教学

课程内容重点

01教具介绍

02桌游机制

03沉浸体验真人游戏

课程大纲

教具介绍

内容重点

地图、团队挑战、智慧闯关赚取白银，最终达成自己团队的首富目标.

桌游机制

内容重点

游戏玩法（以60人为例，分4组为例）
接下来请各队在进行20分钟的决策，完成2件事情
1. 组建商号，人员分工
东家1名：作为商号领导者，统筹协调内外部资源，为商号获得绝佳时机
掌柜1名：是商号的幸运星，代表商号投色子，带领商号获取一个个胜利

沉浸体验真人游戏

一、目标任务

挑战的形式为
掷色子
按点数到达相应的
按照格子上对应的信息执行

二、游戏玩法

1. 游戏开始前，每个队发放代表团队身份的点桩
（放在方格上的标记物）
2. 从起点出发，依次轮流掷色子，按掷到的大小，确定出发顺序
3. 出发后，通过投色子点数来确定前进的格数
4. 到达方格地块，根据方格内容要求，进行操作

三、地块介绍

1. 天桥（本方格为挑战游戏方格，需要缴纳200两白银，消耗5点精力值，掷色子点数确定做任务编号，按完成任务情况，获取不同银两）
2. 粮铺（按对应倍数价格买卖粮食，购买每单位粮食消耗1点精力值）
3. 布庄（按对应倍数价格买卖布匹，购买每单位布匹消耗2点精力值）
4. 茶楼（按对应倍数价格买卖茶叶，购买每单位茶叶消耗3点精力值）
5. 药店（按对应倍数价格买卖药材，购买每单位药材消耗4点精力值）
6. 武馆（各队比武PK，以四队为例）
7. 镖局（雇佣镖师，遇到山贼和水匪，可以减少损失）
8. 赌坊（小赌怡情，可以比大小，消耗5点精力值）
9. 戏园（表演戏曲名段，获取银两）
团队抽取卡片进行戏曲演唱和表演，根据表演专业程度和复杂度，获取不同银两

讲师介绍

郭丰华

团队管理与领导力专家

郭丰华，团队管理与领导力专家。20年实战经验，累计授课1000+场，学员50000+。独创情景化学习与剧本杀版权课程体系，擅长通过沉浸式教学提升团队绩效与新员工留存率，服务中国移动、国家电网等800余家知名企业

电信通信金融银行医药医疗建筑地产电力能源服装服饰

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课程差异说明

本课程页面围绕《叫我大掌柜-团队建设真人游戏》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块，便于快速判断培训匹配度

叫我大掌柜-团队建设真人游戏