课程总览
二、理事之法
- 工具：结果保障四步法
- 案例：子贡和子路的区别
- 理事之术
- 如何定义结果
- 优质结果公式
- 什么样的结果才有价值
- 案例：行政大厅的办事员
- （3）员工的执行力反映的就是管理者的领导力
- （4）如何布置工作，员工执行力才能提高
- 工具：高绩效布置工作5步法
四、本章小结
- 1. 本章印象最深刻的知识点是什么
一、赋能之道
三、赋能之术
四、本章小结
一、求己之道
二、求己之法
三、求己之术
