加快建设世界一流国企的理念、实务和创新

建设世界一流企业的提出会打开第一轮讨论,加快建设世界一流企业的意义与建设世界一流企业的标准和差距负责把练习结果接到后续工作

0.5-1天 合规管理

可选交付版本

不同版本会按参训对象、课时长度和案例深度做取舍,最终课纲以需求沟通后的方案为准。
加快建设世界一流国企的理念、实务和创新 推荐版本

适合作为默认学习方案,完整覆盖本课程的核心目标、主要模块和实操安排。

加快建设世界一流国企的理念、实务和创新(可选版本) 可选版本

可作为备选学习方案,适合在行业场景、授课时长或模块侧重点上灵活调整。

课程大纲

课程总览

一、建设世界一流国企的理念和价值
  • 1. 建设世界一流企业的提出
  • 2. 加快建设世界一流企业的意义
  • (1)迈向现代化强国的强大支撑
  • (2)构建新发展格局的本质要求
  • (3)应对大国博弈的必然选择
  • (4)世界先发国家的历史镜鉴
二、建设世界一流企业的标准和差距
  • 1. 世界一流企业的标准
  • (1)三个领军三个领先三个典范
  • (2)十六字标准
  • 2. 国企与世界一流企业的差距
  • (1)实力规模显著增长,但大而不强、大而不优
  • (2)创新能力不断提高,但差距任然较大
  • (3)国际化水平大幅度提升,但(国际化)程度仍较低
  • (4)中央企业与世界一流企业的差距
三、建设世界一流企业的原则和方法
  • 1. 建立健全现代企业制度
  • (1)以市场经济为基础
  • (2)企业法人制度
  • (3)公司制度
  • (4)产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学
  • 2. 国企治理结构和主体
  • (1)党组织
  • (2)董事会
  • (3)经理层
  • (4)股东大会、监事会、职代会
四、创建世界一流国企的重大举措
  • 1. 企业高质量发展的生态
  • 2. 融入中心培根铸魂
  • 3. 科学管理提质增效
  • 4. 数字转型创新发展
  • 5. 合规经营和谐平安
  • 6. 创建一流再立新功
五、小结

适合对象

国企高、中层、基层管理人员;国企战略、组织、科技和HR系统干部;企业培训中心(党校)教师等

课程定位

条文和要求能读懂,但落到现场判断时缺少统一口径时,训练重点应放在判断标准和后续跟进方式上

核心收益

  • 深入学习二十大、二十届三中全会、中央经济工作会议精神
  • 全面掌握建设现代企业制度的理念和实务
  • 熟悉建设世界一流企业的标准和要求
  • 留痕复盘有依据:世界一流企业竞争力体系建设的有关事宜
  • 规则边界更清楚:创建世界一流企业的方法论

课程背景与交付信息

习近平指出:国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党对国企的领导是重大政治原则,必须一以贯之;建立现代企业制度是国企改革的方向,也必须一以贯之

二十大报告指出,高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。报告对国有企业下一步改革发展提出了明确要求:深化国资国企改革,加快国有经济布局优化和结构调整,推动国有资本和国有企业做强做优做大,提升企业核心竞争力。完善中国特色现代企业制度,弘扬企业家精神,加快建设世界一流企业

国有企业改革深化提升行动(2023—2025年),是以习近平为核心的党中央站在党和国家工作大局的战略高度,继部署实施国有企业改革三年行动之后,面向新时代新征程作出的一项全局性、战略性重大决策部署

课程时间

0.5-1天

课程内容重点

01建设世界一流企业的提出
02加快建设世界一流企业的意义
03建设世界一流企业的标准和差距
04世界一流企业的标准
05国企与世界一流企业的差距

讲师介绍

张永军 讲师头像

张永军

国企党建实务与创新专家

张永军,国企党建实务与创新专家,正高级职称。43年央企管理与党建实战经验,曾任中国石油国际化人才培训中心主任。累计培训超13万人次,擅长将党建与现代企业管理深度融合,助力国企高质量发展

石油石化政府国企电力能源通信金融银行烟草
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课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

国企高、中层、基层管理人员;国企战略、组织、科技和HR系统干部;企业培训中心(党校)教师等。

学习这门课可以获得什么收益?

深入学习二十大、二十届三中全会、中央经济工作会议精神;全面掌握建设现代企业制度的理念和实务。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按0.5-1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配