课程总览
- (详细版)
- 1. 结构化思维快速入门:像盖房子一样思考问题
- (1)结构化思维的本质与价值
- ①实例:问题是怎么解决的/如何用结构化思维
- 【示例】将复杂信息分解、归类、整理成清晰逻辑框架的思考方式
结构化思维训练营的训练重点落在现场观察、原因分析、改善清单和复盘机制,适合把当前业务任务拆成可讨论的练习
企业中基层管理者骨干员工
生产管理者、质量负责人、班组长、流程负责人和改善小组已有明确任务时,可借这门课把现场观察、原因分析、改善清单和复盘机制拆成分工和检查点
本课程旨在让企业学员掌握一套高效思考与表达的方法论,从而在复杂工作中快速抓住重点、提升写、讲、分析与决策的质量。无论是撰写报告、设计演讲,还是分析问题、制定策略,碎片化的思维往往导致逻辑混乱、效率低下。而结构化思维教会学员像搭积木一样构建思考框架——比如用金字塔原理结论先行组织内容,或用MECE原则确保分类不重叠、不遗漏。这种系统化的思考方式,能显著减少沟通误解,让复杂信息变得条理清晰,无论是向上汇报还是跨部门协作都能事半功倍
课程一大亮点是AI工具与结构化思维的深度融合。在信息爆炸的职场中,AI可以成为强大的思维加速器,但前提是使用者能精准引导它。学员将·学会用RBTI提示词框架(角色-背景-任务-输入)让AI生成逻辑严谨的分析报告,或用决策矩阵结合AI模拟来评估项目风险。例如,市场团队可以用AI快速拆解竞品策略,管理者能通过数据建模预测不同决策路径的成本效益。这些技能不仅提升个人效率,更能将AI从聊天玩具转化为真正的生产力工具,实现人机协同的智能工作模式。当学员习惯用WSAD框架(写作、演讲、分析、决策)应对不同场景时,就能在瞬息万变…
1天
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
培训技术与管理效能提升专家
知名教学技术与管理效能专家,首创教学罗盘与管理罗盘双模型,北大清华特聘讲师。深耕TTT与行动学习19年,累计授课超1900天,致力于通过数字化手段提升组织学习与管理绩效
查看讲师主页本课程页面围绕《结构化思维训练营》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合企业中基层管理者骨干员工等需要系统提升相关能力的人群
构建清晰的思维操作系统。掌握框架式思考方法:运用MECE原则、金字塔原理等20+思维模型,将碎片信息转化为逻辑严密的体系,解决思路混乱痛点。 建立WSAD应用体系:覆盖写作(Wri…,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
当前样板提取的课程时间为:1天(6小时/天)。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配