课程ID:40130

李博钊:沟通力培训|助力企业提升沟通效率,解决职场困扰

在职场中,沟通是推动团队合作与推动工作效率的重要因素。本课程通过系统化的沟通力培训,帮助企业员工改善沟通技巧,提升工作效率,解决职场中常见的沟通障碍。无论是面对客户、上级还是下属,掌握沟通的艺术都将极大地增强员工的职场竞争力,助力企业发展。

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曹大嘴老师
  • 沟通认知了解沟通的基本概念,提升与他人沟通时的自信心和影响力。
  • 性格分析通过DISC性格分析,帮助学员理解自己及他人的沟通风格,促进职场合作。
  • 倾听技巧掌握关键对话技巧,能够有效应对职场中的冲突和挑战。
  • 结构思维培养结构化思维能力,提升表达的清晰度与逻辑性,增强说服力。
  • 精准表达学习演讲与汇报技巧,使信息传达更具影响力与效果。

课程内容精华 本课程围绕沟通力展开,重点涵盖沟通认知、性格分析、倾听技巧、结构思维与精准表达,帮助学员全面提升沟通能力。

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课程重点内容

本课程深入探讨职场沟通的各个方面,特别关注沟通认知、工具掌握和高危沟通应对等关键环节。
  • 沟通认知

    树立正确的沟通认知,理解沟通的多维度,提升职场影响力。
  • 掌握工具

    学习有效的沟通工具,助力团队协作与沟通效率的提升。
  • 性格分析

    通过性格分析,提升团队间的理解与配合,减少误解与冲突。
  • 关键对话

    掌握高危沟通技巧,帮助学员从容应对各种沟通压力与冲突。
  • 结构思维

    培养结构性思维能力,增强信息整理与表达的逻辑性。
  • 精准表达

    提升演讲与汇报技能,让传达信息更加清晰有力。
  • 倾听技巧

    通过训练倾听能力,改善人际关系,增进职场沟通效果。
  • 情境演练

    通过情境演练,增强学员的实战能力,提升应对突发情况的灵活性。
  • 案例分析

    结合经典案例分析,帮助学员理解沟通的实际应用与效果。

学员学习成果

通过本课程,学员将掌握有效的沟通技巧,提升职场竞争力和团队协作能力。
  • 提升沟通能力

    系统学习沟通技巧,显著提升与他人沟通的效果与效率。
  • 增强人际关系

    通过理解性格差异,改善与同事和上下级的关系,促进合作。
  • 应对冲突

    掌握冲突对话的应对技巧,减少职场矛盾,提高团队和谐度。
  • 结构化表达

    培养结构化思维能力,使表达更加清晰有力,增加说服力。
  • 即兴发言

    提高即兴发言的应变能力,增强职场表达自信与流利度。
  • 有效倾听

    提升倾听技巧,确保信息接收的准确性,减少误解。
  • 案例分析能力

    通过案例学习,提升学员的分析与应用能力,增强实战经验。
  • 团队协作

    促进团队内部的良好沟通与合作,使团队整体表现更优。
  • 演讲能力

    通过实战演练,提升演讲能力,使汇报更具感染力与说服力。

解决企业问题

本课程将帮助企业解决沟通不畅、团队协作难题等多种职场困扰,提升整体工作效率。
  • 沟通障碍

    识别并改善沟通障碍,提升团队间的信息流通与理解能力。
  • 职场冲突

    有效应对职场冲突,减少误解与摩擦,增进团队和谐。
  • 低效协作

    通过提升沟通技巧,优化团队协作流程,提升工作效率。
  • 表达不清

    帮助学员掌握精准表达技巧,确保信息传达的清晰度与准确性。
  • 职场压力

    通过学习应对高危沟通技巧,帮助学员缓解职场压力,提升自信。
  • 缺乏信任

    改善人际关系,增强团队成员间的信任感,促进合作。
  • 逻辑思维薄弱

    培养逻辑思维能力,提升学员在沟通中的条理性与说服力。
  • 信息失真

    通过系统学习,确保信息传递的准确性,减少信息失真的情况。
  • 表达恐惧

    通过演讲训练,克服表达恐惧,增强职场演讲的自信心。

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