课程ID:37190

李勇:AI大模型|提升人力资源管理效率的关键工具

在AI技术迅猛发展的今天,企业如何利用AI大模型来提升人力资源管理的效率与效果,已成为亟待解决的挑战。课程通过深入解析AI工具及大模型的应用场景,帮助管理者掌握其在招聘、培训、绩效管理等领域的实战技巧,助力企业构建高效的人力资源管理体系。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • AI技术应用深入了解AI技术在HR领域的应用现状与未来发展趋势,掌握如何有效利用AI工具提升工作效率。
  • 工具选择对比不同AI工具及大模型的功能与适用场景,帮助企业选择最合适的解决方案。
  • 招聘优化通过AI技术优化招聘流程,实现高效简历筛选与面试安排,提升招聘质量与速度。
  • 绩效管理运用AI工具进行员工绩效评估与反馈,提升绩效管理的科学性与公正性。
  • 组织架构调整探讨AI时代下的组织架构设计与管理策略,帮助企业顺应时代潮流进行有效调整。

AI驱动的HR管理革新:五大核心模块助力企业转型 在数字化转型的浪潮中,企业人力资源管理正经历着前所未有的变革。课程围绕AI工具及大模型的应用,从招聘流程到绩效管理,深入探讨如何利用先进的技术手段提升HR工作效率与决策质量。通过实战演练,帮助企业管理者实现从理论到实践的全面掌握。

获取课程大纲内训课程定制

从理论到实践:九大核心要素助力AI应用落地

AI工具的有效应用需要系统的理论知识与实践操作相结合。课程将通过九个核心要素,帮助学员全面理解AI在HR场景中的应用,并进行实战演练,确保理论知识能转化为实际操作能力。
  • AI技术趋势

    分析AI技术在HR领域的发展趋势,揭示其对HR工作的潜在影响。
  • 模型能力

    区分指令模型与推理模型,解读不同AI模型的能力与应用场景。
  • 招聘与面试

    掌握AI工具在招聘与面试环节的高效应用,提升招聘工作效率。
  • 员工培训

    运用AI大模型进行员工培训需求分析与课程设计,提升培训效果。
  • 绩效评估

    通过AI工具实现员工绩效评估,提升反馈的及时性与有效性。
  • 工资数据分析

    利用AI工具进行工资计算与数据统计,提升人力资源管理的精准度。
  • 会议管理

    运用AI工具进行会议安排与效果评估,优化会议效率。
  • 文化建设

    借助AI大模型进行企业文化传播与员工档案管理,增强企业凝聚力。
  • 组织架构调整

    探讨如何有效调整组织架构,以适应AI时代的发展需求。

掌握AI技能,提升HR管理效率

通过系统的学习与实操,学员将掌握AI工具及大模型的应用技能,能够在日常HR工作中高效解决问题,提升整体管理效率与决策水平。
  • AI知识

    理解AI工具及大模型的基本概念与应用价值,奠定扎实基础。
  • 技能掌握

    熟练运用AI工具解决HR日常工作中的实际问题,提升工作效率。
  • 决策能力

    通过数据驱动的方式,提升在招聘、绩效等领域的决策能力。
  • 适应变化

    调整组织架构以适应AI时代的发展,提升组织灵活性与应变能力。
  • 实践经验

    通过实战演练积累丰富的实践经验,确保知识的有效落地。
  • 文化传播

    运用AI工具加强企业文化的传播与员工管理,提升员工凝聚力。
  • 数据分析

    掌握AI工具进行数据分析的基本技巧,提升数据处理能力。
  • 招聘优化

    通过AI技术优化招聘流程,实现高效的人才选拔。
  • 绩效管理

    运用AI工具提升绩效管理的科学性与公正性,增强员工满意度。

破解HR管理难题,提升组织效能

通过系统的AI工具应用培训,企业将能够有效解决在HR管理中面临的各种难题,实现组织效能的提升与可持续发展。
  • 招聘难题

    通过AI技术优化招聘流程,解决人才获取的效率低下问题。
  • 培训需求分析

    借助AI工具进行员工培训需求分析,解决培训效果不佳的问题。
  • 绩效评估

    运用AI技术提升绩效评估的科学性,解决反馈不及时的问题。
  • 数据统计困难

    利用AI工具进行数据统计与分析,解决人工处理效率低的问题。
  • 组织架构适应性

    探讨AI时代下的组织架构调整策略,解决组织架构不适应新技术的发展。
  • 会议效率

    运用AI工具提升会议管理效率,解决会议安排混乱的问题。
  • 文化建设薄弱

    借助AI工具加强企业文化传播,解决员工凝聚力不足的问题。
  • 技术应用壁垒

    通过培训消除对AI工具使用的恐惧感,解决技术应用的障碍。
  • 决策依据不足

    提升数据分析能力,解决决策中缺乏科学依据的问题。

相关推荐

  • 李勇:人力资源效率提升|解锁AI工具,提升HR管理效率与决策能力

    在AI技术迅猛发展的背景下,如何有效利用AI工具及大模型提升人力资源管理的效率与决策能力,成为企业面临的重要挑战。通过深入解析AI工具的应用场景,提升企业HR的认知与实践能力,为企业构建高效、智能的人力资源管理体系,助力实现可持续增长。

  • 李勇:证券内训课程|用AI驱动技术变革,提升证券行业竞争力

    在数字化转型的浪潮中,如何通过AI技术重塑证券行业的业务模式,成为企业管理者必须面对的挑战。借助DeepSeek的核心技术,深入解析指令模型与推理模型的应用场景,不仅帮助企业提升运营效率,更为行业带来新的发展机遇。适合证券行业中高层管理者与技术人员,全面掌握AI驱动的未来趋势。

  • 李勇:AI技术应用|助力证券行业变革,掌握行业未来竞争力

    在AI大模型技术革命与证券行业数字化转型的交汇点,深度解析DeepSeek的核心技术及其在证券业务中的应用潜力。通过技术认知与战略布局的全景视角,帮助企业管理者重塑业务模式,提升市场竞争力,确保在风云变幻的市场中把握机遇。适用于希望实现技术突破与业务重构的证券行业从业者。

  • 李勇:DeepSeek技术|助力证券行业转型,构建AI驱动的高效决策体系

    结合AI大模型技术革命与证券行业数字化转型的双重背景,DeepSeek技术为证券行业提供低成本、高性能的AI解决方案,帮助企业提升决策效率、优化业务模式,重塑市场竞争力。通过全面理解DeepSeek的技术特性与应用潜力,掌握行业变革趋势,助力管理者在快速变化的市场中抢占先机。

  • 李勇:证券行业数字化转型|利用AI重塑业务模式,提升运营效率与市场竞争力

    在AI大模型技术快速发展的背景下,证券行业面临着前所未有的变革机遇。通过对DeepSeek核心技术的深入剖析,帮助企业管理者理解如何利用低成本、高效率的AI技术,重构传统业务模式,提升决策能力与运营效率,实现市场竞争中的持续领先。适合证券行业的战略规划、技术研发、投资研究等部门的管理与技术人员。

大家在看

  • 李勇:证券内训课程|用AI驱动技术变革,提升证券行业竞争力

    在数字化转型的浪潮中,如何通过AI技术重塑证券行业的业务模式,成为企业管理者必须面对的挑战。借助DeepSeek的核心技术,深入解析指令模型与推理模型的应用场景,不仅帮助企业提升运营效率,更为行业带来新的发展机遇。适合证券行业中高层管理者与技术人员,全面掌握AI驱动的未来趋势。

  • 李勇:AI技术应用|助力证券行业变革,掌握行业未来竞争力

    在AI大模型技术革命与证券行业数字化转型的交汇点,深度解析DeepSeek的核心技术及其在证券业务中的应用潜力。通过技术认知与战略布局的全景视角,帮助企业管理者重塑业务模式,提升市场竞争力,确保在风云变幻的市场中把握机遇。适用于希望实现技术突破与业务重构的证券行业从业者。

  • 李勇:DeepSeek技术|助力证券行业转型,构建AI驱动的高效决策体系

    结合AI大模型技术革命与证券行业数字化转型的双重背景,DeepSeek技术为证券行业提供低成本、高性能的AI解决方案,帮助企业提升决策效率、优化业务模式,重塑市场竞争力。通过全面理解DeepSeek的技术特性与应用潜力,掌握行业变革趋势,助力管理者在快速变化的市场中抢占先机。

  • 李勇:证券行业数字化转型|利用AI重塑业务模式,提升运营效率与市场竞争力

    在AI大模型技术快速发展的背景下,证券行业面临着前所未有的变革机遇。通过对DeepSeek核心技术的深入剖析,帮助企业管理者理解如何利用低成本、高效率的AI技术,重构传统业务模式,提升决策能力与运营效率,实现市场竞争中的持续领先。适合证券行业的战略规划、技术研发、投资研究等部门的管理与技术人员。

  • 李勇:外贸内训课程|助力企业数字化转型,提升跨境业务效率

    通过深度融合DeepSeek大模型与PROMPT命令技术,提供全方位的AI+外贸业务解决方案,帮助企业解决多部门协同的痛点,提升合同审核、客服效率等关键业务绩效。课程覆盖12个核心场景,旨在为企业构建高效的办公提效能力与智能化系统,适合中高层管理者及数字化转型负责人。