课程ID:40393

周建华:中层管理者培训|提升管理效能,助力企业目标达成

在竞争激烈的商业环境中,中层管理者的能力决定了组织目标的实现。本课程采用实战沙盘演练,帮助管理者掌握工作计划制定、目标分解及执行管控的方法,从而提升团队的效率和业绩。通过系统的学习,企业将构建起高效的目标管理体系,确保战略与执行无缝对接。

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曹大嘴老师
  • 工作计划掌握制定工作计划的步骤和要点,确保目标设定具备可行性与指导性,为团队提供清晰的方向。
  • 目标分解学习如何将工作目标有效分解,结合剥洋葱法和多叉树法,提升目标实现的可操作性与具体性。
  • 执行管控通过控制工具与评估方式,帮助企业有效跟踪工作进度,及时调整计划,降低执行风险。
  • 问题处理培养突发问题的识别与处理能力,通过实战演练提升学员的应对能力,确保计划顺利实施。
  • 目标管理理解目标管理的核心要素与绩效考核的关系,掌握上下级沟通与目标协调的有效方法。

系统性目标管理与执行能力提升 本课程围绕中层管理者在日常工作中面临的目标制定与执行挑战,通过游戏活动与小组研讨的方式,帮助学员掌握关键技能,提升团队的整体管理水平。

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全方位提升管理者执行力与目标管理能力

通过系统的课程设置,帮助中层管理者在目标制定、执行管控及问题处理等方面全面提升,构建高效的团队管理体系。
  • 工作计划特性

    深入理解工作计划的预见性与可行性,为后续的计划制定奠定基础,确保目标的有效性。
  • 轻重缓急管理

    掌握工作目标的分解原则与方法,确保资源分配合理,优先处理关键任务,提高团队效率。
  • 控制与评估

    通过建立控制流程,分析实际与计划的差距,及时调整策略,确保工作目标的达成。
  • 突发问题处理

    学习识别与分析突发问题的方法,通过实战演练提升应变能力,确保计划顺利实施。
  • 目标设定流程

    系统掌握目标设定的来源与评估方法,确保目标的SMART原则,提升目标的可达成性。
  • 目标管理收益

    理解目标管理对员工主动性与工作氛围的影响,提升团队协作与执行力。
  • 沟通协调技巧

    掌握有效的目标沟通技巧,提升上下级之间的沟通效率,确保目标一致性。
  • 组织目标管理

    学习制定组织目标的五要素,确保目标设定与达成过程的规范性与系统性。
  • 实战演练

    通过模拟情境进行目标体系的构建与管理,提升学员的实操能力与应用水平。

全面提升管理者的目标制定与执行能力

通过系统的学习与实战演练,学员将掌握制定与执行工作计划的核心技能,提升自身的管理能力,助力团队实现高效运作。
  • 制定工作计划

    掌握工作计划的制定步骤与关键要领,确保目标的明确与可行。
  • 提升计划分析

    学习有效的计划分析方法,帮助管理者识别计划中的潜在问题及调整空间。
  • 目标分解技巧

    掌握目标分解的实用技巧,确保团队能按照各自分工高效达成共同目标。
  • 目标实现工具

    学习多种目标实现的方法与工具,提升团队的执行力与成果产出。
  • 有效运用目标管理

    掌握目标管理的循环机制,实现对目标的执行、检查、修正与评估。
  • 提升团队协作

    通过目标管理,提升团队成员间的协作与沟通效率,形成合力。
  • 问题解决能力

    培养对突发问题的识别与处理能力,确保工作计划的顺利执行。
  • 工作追踪技巧

    掌握有效的工作追踪方法,确保项目进度与质量达标。
  • 反馈与评估

    学习如何进行目标达成后的反馈与评估,确保持续改进与进步。

助力企业突破管理瓶颈,提升执行力

通过系统的学习与实战演练,帮助企业管理者识别并解决在目标管理与执行过程中遇到的问题,提升整体效率。
  • 目标模糊

    通过明确的目标设定流程,帮助管理者清晰识别目标,避免目标不明确导致的执行偏差。
  • 执行力不足

    通过目标管理与计划制定的系统培训,提升团队的执行力,确保任务的高效完成。
  • 沟通障碍

    通过学习有效的沟通技巧,提升上下级之间的协调与沟通,确保目标一致性。
  • 问题处理滞后

    培养突发问题的识别与处理能力,确保管理者能够及时应对各种挑战。
  • 资源分配不当

    通过工作轻重缓急管理,优化资源分配,确保关键任务优先处理。
  • 反馈机制缺失

    建立有效的反馈与评估机制,确保团队能够在执行过程中不断调整与改进。
  • 团队协作不足

    通过目标管理提升团队成员间的协作能力,形成合力推动目标达成。
  • 目标达成率低

    通过系统的目标设定与执行管理,提升目标达成率,确保企业战略有效落地。
  • 缺乏计划意识

    通过工作计划的制定与执行培训,提升管理者的计划意识,确保工作有序开展。

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