课程ID:28363

张振远:沟通技巧培训|提升表达力与工作效率,助力企业内训转型

运用金字塔原则,系统提升企业员工的结构化思维与沟通能力,解决内部沟通不畅、表达不清的问题,帮助企业打造高效团队,提升整体素养与工作效率。

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曹大嘴老师
  • 金字塔原理金字塔原理是结构化思维的核心,帮助学员快速理清思路,优化表达方式,提升沟通效率。
  • 结构化表达通过结构化表达技巧,学员可以有效传达观点,减少误解,提高汇报的清晰度与说服力。
  • 案例分析结合真实案例,学员在实践中学习如何运用金字塔原理,增强理论与实践的结合,提高学习效果。
  • 汇报技巧掌握汇报技巧,学员能在有限时间内精准呈现关键信息,提升汇报效果,增强领导的信任感。
  • 沟通效率通过提升沟通效率,学员能够在团队协作中迅速达成共识,推动项目进展,提升整体工作效率。

结构化思维与沟通能力的全面提升 通过对金字塔原理的深入学习,构建结构化思维模型,帮助企业员工在沟通、表达、写作等多方面提升综合能力。适合所有层级的员工,助力企业高效内训与团队合作。

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全方位提升沟通能力与执行力

课程围绕金字塔原理,着重分析结构化表达与汇报技巧,帮助员工在实际工作中提升沟通能力与执行力,有效解决沟通障碍。
  • 思维导图

    利用思维导图工具,帮助学员将复杂信息可视化,理清思路,提升信息处理能力。
  • 演讲技巧

    学员将掌握演讲技巧,提升公众演说能力,增强个人魅力及影响力。
  • 反馈机制

    建立有效的反馈机制,帮助学员在沟通过程中接受反馈,持续改进表达技巧。
  • 情境模拟

    通过情境模拟练习,增强学员的应变能力与临场反应,提高实际沟通效果。
  • 总结与反思

    课程结束时,学员将进行总结与反思,巩固所学知识,确保在工作中有效应用。
  • 团队协作

    通过团队协作练习,提升学员的团队沟通能力,促进团队内部的协作与配合。
  • 有效倾听

    学员将学习有效倾听技巧,提升理解能力,增强与他人沟通时的互动效果。
  • 目标设定

    帮助学员设定清晰的沟通目标,提高沟通的针对性与效率。
  • 情感表达

    通过情感表达训练,增强学员在沟通中传递情感的能力,提升沟通的温度与亲和力。

掌握沟通技巧,提升团队执行力

通过培训,学员将掌握结构化思维与表达的核心技能,提升个人与团队的工作效率,增强市场竞争力。
  • 提升自信

    通过结构化表达的训练,学员将增强自信心,在沟通中更为从容自如。
  • 优化表达

    学员能够优化表达方式,清晰传达观点,减少误解,提升沟通效果。
  • 提高效率

    通过高效的汇报技巧,学员能够在有限的时间内传递关键信息,提升工作效率。
  • 增强协作

    学员将学习如何在团队中有效沟通,增强团队协作能力,提升整体工作效率。
  • 激发创意

    通过案例分析与实践练习,激发学员的创造力,提升解决问题的能力。
  • 反馈应用

    学员能够有效运用反馈机制,持续改进沟通技巧,推动个人成长。
  • 适应变化

    通过情境模拟训练,增强学员对变化的适应能力,提升应变能力。
  • 建立信任

    学员将学习如何通过有效沟通建立信任关系,增强团队凝聚力。
  • 规划目标

    学员能够设定明确的沟通目标,提升沟通的针对性与有效性。

解决企业沟通痛点,提升团队执行力

通过系统的培训,帮助企业解决沟通不畅、表达不清等问题,提升团队的协作能力与执行力。
  • 沟通障碍

    识别并解决内部沟通障碍,提升信息流通的效率,确保团队协作流畅。
  • 表达不清

    通过结构化表达技巧,帮助员工减少表达不清的情况,确保信息传递的准确性。
  • 汇报效率低

    提升员工的汇报技巧,帮助他们在有限的时间内有效传达关键信息。
  • 团队协作差

    通过团队沟通训练,提升团队内部的协作能力,增强凝聚力。
  • 反馈不足

    建立有效的反馈机制,帮助员工在沟通过程中接受反馈,持续改进。
  • 时间管理差

    通过有效的沟通技巧,帮助员工合理安排时间,提升工作效率。
  • 应对变化能力弱

    通过情境模拟,提高员工的应变能力与临场反应能力,增强适应变化的能力。
  • 信任缺乏

    通过建立有效沟通渠道,增强团队成员之间的信任感,提升团队凝聚力。
  • 缺乏目标

    帮助员工设定清晰的沟通目标,提升沟通的针对性与有效性。

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