课程ID:33180

梁海恩:销售管理培训|重塑销售思维,打造高效团队赢得市场竞争

在竞争日益激烈的市场环境中,企业需要通过系统化的培训提升销售团队的综合素质,解决从技术人员到销售服务人员的转变、从独立作战到团队领导的挑战,以及从业务执行者到生意管理者的转型难题。课程通过实践和案例分享,帮助团队掌握实用的销售技巧和策略思维,实现持续的业绩增长。

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曹大嘴老师
  • 销售技巧系统学习高效的沟通与销售技巧,帮助销售人员在B端市场中脱颖而出,提高成交率。
  • 团队领导培养业务团队的领导能力,提升团队协作与管理技能,打造高效的销售团队。
  • 策略思维提升策略思维能力,帮助销售人员从执行者转变为生意管理者,制定可落地的市场策略。
  • 市场洞察通过市场分析与案例分享,帮助团队识别客户需求与市场机会,制定精准的销售策略。
  • 实战演练通过大量的实战演练和案例分析,确保销售人员能够将所学知识有效应用到实际工作中。

提升销售综合能力:构建高效团队的实战指南 课程聚焦三大核心领域:销售技巧、团队领导与策略思维,针对市场环境的变化,帮助企业销售团队系统化提升,构建可持续的业务增长能力。

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从基础到实战:九步提升销售管理能力

课程重点围绕销售管理的各个环节,帮助企业从根本上提升销售团队的整体素质与市场竞争力。
  • 市场分析

    通过系统分析市场现状与潜在机会,帮助企业明确业务发展方向与目标。
  • 客户识别

    精准识别客户需求,制定个性化的沟通策略,提高客户转化率。
  • 沟通技巧

    强化沟通能力,掌握高效的业务沟通技巧,提升与客户的互动效果。
  • 销售策略

    根据市场变化制定灵活的销售策略,增强团队的市场应变能力。
  • 团队协作

    提升团队的协作能力与领导力,打造高效的销售团队工作机制。
  • 实战练习

    通过实战演练与案例分析,确保学员能够将理论知识转化为实践能力。
  • 思维转变

    帮助销售人员从单纯的销售转变为顾问式销售,提升服务价值。
  • 绩效管理

    建立有效的绩效管理体系,确保销售目标的达成与团队的发展。
  • 创新思维

    鼓励团队成员在市场拓展中运用创新思维,寻找新的增长机会。

掌握销售管理核心技能,提升市场竞争力

通过系统的培训,学员将获得全面的销售管理能力,提升个人及团队的市场表现。
  • 精准定位

    学会如何精准定位目标客户,制定个性化的销售策略,提升成交率。
  • 有效沟通

    掌握有效的沟通技巧,增强与客户的互动,提升客户满意度。
  • 销售计划

    能够制定科学合理的销售计划,确保销售目标的实现与执行。
  • 团队管理

    提升团队管理能力,打造高效协作的销售团队,增强团队战斗力。
  • 数据分析

    学会通过数据分析评估市场走势与客户需求,为销售决策提供依据。
  • 策略制定

    掌握制定销售策略的技巧,灵活应对市场变化与竞争压力。
  • 客户维护

    建立良好的客户关系管理体系,提升客户忠诚度与复购率。
  • 风险控制

    学会识别与控制销售过程中的风险,确保销售活动的安全与有效性。
  • 持续学习

    培养持续学习的意识与能力,保持对市场动态的敏锐度与适应性。

系统解决销售管理中的关键难题

通过专业的培训,帮助企业识别并解决销售管理中面临的重大挑战,提升整体运营效率。
  • 竞争压力

    针对激烈的市场竞争,提供有效的应对策略,帮助企业提升市场占有率。
  • 团队协作

    解决团队内部协作不畅的问题,提升团队执行力与凝聚力。
  • 技能短缺

    针对销售人员技能短缺的问题,提供系统化的技能培训与提升方案。
  • 客户流失

    通过客户关系管理技巧,解决客户流失问题,提升客户满意度与忠诚度。
  • 目标不明

    帮助企业明确销售目标与方向,制定科学合理的销售计划。
  • 绩效不足

    通过绩效管理与评估,解决销售团队业绩不足的问题,提升整体销售能力。
  • 创新不足

    鼓励团队进行市场创新,解决市场拓展中的创新不足问题。
  • 沟通障碍

    提升沟通技巧,解决销售人员与客户之间的沟通障碍,增强互动效果。
  • 执行力弱

    通过系统化的培训,提升销售团队的执行力,确保战略的有效落地。

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