第一部分:目标管理能力提升的思维模式
- 互动讲授:思维是头脑的windows
- 目标管理的系统思维建立--用AI搭建目标共识的资源平台
- 1. 目标有共识在组织系统中才能体现价值
- A)在资源不足的前提下完成目标的价值
- B)用AI工具在组织系统中提升管理本身的价值
- 2. 用AI系统平台保障目标的有效性
- A)定期了解组织期望,擅用反馈分析法
- B)Deepseek搭建目标共识体系实战
- 实战
- 工具:《系统思维打造步骤》、《以Deepseek为基础的目标管理方法》
AI+目标管理:组织目标共识与认同不只补概念,更关注目标管理能力提升的思维模式、融入AI工具的目标共识与制定在真实场景里的判断和取舍
把正在用的工具、岗位场景和输出要求说清楚,人工智能应用训练更便于整理成课纲版本
企业管理者,核心管理团队,储备管理人员
AI办公试点、数字化流程优化或团队效率提升项目需要的不只是方法介绍,还要处理现场动作不稳定的问题
目标管理是由现代管理学之父彼得.德鲁克1956提出的管理理论。德鲁克生前曾说:管理的核心就在达成企业目标和成果。如何做好目标制定和分解,理清目标设计路径,优化计划及执行管理,是所有绩效的核心。良好的目标意识、有预见性的计划能力、卓有成效的执行等核心技能,都是优秀团队的成功保障,是必备的职场装备!而在AI调整发展的时代,将AI工具融入到目标共识与管理,对目标由被动变为主动有极大的好处,只有能充分运用技能、拥有AI装备的员工,才能适应企业发展的需求,成为企业持续成长的动力
《AI+目标管理:组织目标共识与认同》课程淬取了目标管理、计划执行与AI工具应用等最经典的实战内容,调整学员的目标意识、提升制定目标的能力、转化目标分解的方法、加强目标掌控的技能等日常状态。从本质通透目标管理与执行,运用十分有效和实战的行为步骤,让团队更具职业化战斗力、绩效倍增
本课程直接从工具与方法的角度切入,手把手教会学员使用必备的目标管理与执行工具,提升职场装备,学习在不同的情境下如何匹配和运用不同的方法,实现从经验型职业人跨越成职业化的职业人,大幅提升企业管理成果
2天,12小时
(融入AI工具,灵活高效,愉悦吸收)
中高层管理人才系统训练专家
中高层管理人才系统训练专家,20年实战经验,德鲁克课程研发导师。专注中高层领导力、团队执行力及AI赋能管理培训,服务国家能源、中节能、南航等数百家知名企业,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论。本课程与其中高层领导力方向相关
本课程页面围绕《AI+目标管理:组织目标共识与认同》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块,便于快速判断培训匹配度