课程总览
内容重点
- 大纲一:开场导入
- 1. 授课内容与授课风格测评:演绎型,完美型,麻瓜型,干货型
- 2. 讲台基本掌控感三步法:1、步伐、2 身形、3 肢体
- 3. 内训师的小动作注意事项:1、表情、2 手势、3、站姿、4、眼神
- 4. 课程构建的『大树理论』:说给你听,做给你看,让你做做看、看你做的怎么样
大纲一:开场导入先把对象、任务和边界讲清,授课内容与授课风格测评:演绎型,完美型,麻瓜型…再帮助团队对齐现场处理口径
内训师、培训师
任务场景、提示词设计、输出校验和风险边界进入具体案例后,团队能同时确认方向和下一步做法
《AI 智训—培训师课程设计与呈现演绎》AI赋能教学,主要掌握AI课件生成、智能互动设计、数据反馈分析等前沿工具。课程设计采用AI内容优化+情绪触点设计+沉浸式氛围打造=构建高黏性学习体验。课程运用全脑思维模型,左脑逻辑链+右脑体验场的融合教学设计,让知识穿透率提升120%,学以能用,学以即用是本课程最大亮点
2-5天
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
企业管理与党建沙盘培训专家
工信部认证体验式沙盘高级教练师,15年培训咨询经验。专注体验式沙盘教学、TTT内训师体系建设及通用管理技能。累计授课超千场,服务企业数百家,以生动幽默、落地性强的授课风格著称。可结合TTT与演讲表达方向补充授课视角,聚焦内训师培养、课程开发、演讲汇报
查看讲师主页本课程页面围绕《AI 智训—培训师课程设计与呈现演绎》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合内训师、培训师等需要系统提升相关能力的人群
一个目的:帮助内训讲师解决授课内容设计阻碍与呈现与演绎的困扰,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
当前样板提取的课程时间为:2-5天(6小时/天)。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配