课程总览
一、课程背景
二、培训目标
三、课程详细大纲
AI赋能内训师TTT课程开发与课堂呈现
思维重塑——内训师的AI副驾时代需要明确判断口径，精准洞察——基于AI的培训需求分析与目标设定负责组织练习，框架先行——AI辅助课程体系与结构设计用于课后复盘
授课讲师：
陈丽芳 · AI赋能的职场效能与人才发展专家
课程大纲
思维重塑——内训师的AI副驾时代
1.1 痛点剖析：通过小组讨论，深度复盘传统课程开发流程中的三大痛点（需求模糊、内容陈旧、效率低下），引发共鸣。
1.2 范式革命：讲解AIGC如何重构需求分析-内容开发-教学设计-效果评估的TTT全链路，引入人机协同的新范式。
1.3 角色再定位：内训师的核心价值转变——从知识的搬运工进化为学习体验的设计师与AI指令的指挥家。
1.4 核心技能：深入讲解提示词工程（Prompt Engineering）的重要性。
精准洞察——基于AI的培训需求分析与目标设定
2.1 用户画像：传统用户画像的局限性 vs AI驱动的动态、多维度学员画像。
2.2 需求挖掘：如何利用AI对访谈纪要、业务报告、客户投诉数据等文本进行快速分析，提炼核心培训需求。
2.3 目标制定：讲解SMART原则，并实操演示如何与AI对话，将模糊的培训想法（如提升服务质量）转化为清晰、可衡量的培训目标。
- 案例对比：优化前与AI优化后的课程目标对比分析
框架先行——AI辅助课程体系与结构设计
3.1 设计模型：将经典教学设计模型（如ADDIE、金字塔原理、故事线模型）转化为AI可理解的指令。
3.2 大纲生成：
3.3 逻辑优化：学习如何通过多轮对话，与AI辩论，对生成的大纲进行逻辑梳理、模块拆分与内容排序，直至结构完美。
内容智造——AI赋能核心教学素材高效产出
4.1 讲稿撰写：基于已确定的课程大纲，指导学员让AI分章节、分知识点生成详细的授课讲稿，并要求AI调整语言风格（如专业严谨、生动有趣）。
4.2 案例萃取与创编：这是银行培训的重点。
4.3 教学活动设计：运用AI设计多元化的教学活动，如角色扮演脚本、小组辩论题、情景模拟任务书等。
4.4 考核评估：实操
- 演练：让AI根据课程目标和内容，生成不同题型（选择、判断、简答、案例分析）的课后测试题及标准答案
一键生成——AI驱动的PPT革命
5.1 工具介绍与对比：深入讲解 AIPPT 和 灵犀（WPS软件） 两大主流工具的核心功能、应用场景及优劣势对比。
5.2 AI ppt实战：
5.3 灵犀实战：
创意点睛——AI赋能的视觉素材智造
6.1 文生图魔法：讲解AI绘画工具（如Midjourney, Dall-E 3, 国产的即梦等）的基本原理，重点传授符合银行业商务风格的提示词技巧。
6.2 实际应用：指导学员为自己的PPT课程生成独一无二的封面图、内容插图、流程图示意及人物肖像，彻底告别版权素材库。
AI剪辑——零基础玩转微课视频制作
7.1 工具核心功能拆解（以剪映为例）：
7.2 微课制作标准流程（30分钟出品一节）：
7.3 实操
- 演练：每位学员选取自己课程中的一个关键知识点，按照以上流程，现场制作一个1-3分钟的微课短视频
适合对象
业务负责人、项目骨干、内训师和正在试点AI工具的团队可以带着当前项目或岗位案例参加，课堂讨论会更容易落到真实场景
课程定位与主要问题
业务负责人、项目骨干、内训师和正在试点AI工具的团队已有明确任务时，可借这门课把任务场景、提示词设计、输出校验和风险边界拆成分工和检查点
核心收益
- 场景边界更清楚：工具场景、输入要求和输出校验，减少只听概念、不知道怎么用的落差
- 围绕思维重塑——内训师的AI副驾时代校准目标和边界，明确课堂重点动作
- 流程复用更容易：精准洞察——基于AI的培训需求分析…安排练习，检查方法、工具和流程是否可用
查看更多收益 收起更多收益
- 人工复核有抓手：框架先行——AI辅助课程体系与结构…相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题
课程背景与交付信息
《AI赋能内训师TTT课程开发与课堂呈现》面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员的实际工作场景，围绕课程主题中的关键政策、业务流程、工具方法和落地难点展开
课程时间
一天
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01思维重塑——内训师的AI副驾时代
02精准洞察——基于AI的培训需求分析与目标设定
03框架先行——AI辅助课程体系与结构设计
04内容智造——AI赋能核心教学素材高效产出
05一键生成——AI驱动的PPT革命
06创意点睛——AI赋能的视觉素材智造
讲师介绍
陈丽芳
AI赋能的职场效能与人才发展专家
陈丽芳，职场效能提升教练，19年人才发展专家。前腾讯/阿里培训负责人，擅长AI办公提效、TTT及导师带教体系。累计赋能学员25000+人次，助力企业实现人机协同与效能提升
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本课程页面围绕《AI赋能内训师TTT课程开发与课堂呈现》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
业务负责人、项目骨干、内训师和正在试点AI工具的团队可以带着当前项目或岗位案例参加，课堂讨论会更容易落到真实场景。
学习这门课可以获得什么收益？
明确工具场景、输入要求和输出校验，减少只听概念、不知道怎么用的落差；围绕思维重塑——内训师的AI副驾时代校准目标和边界，明确课堂重点动作。
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
