AI造课术-智能课程升级工作坊

天:AI诊断与重构、标尺建模——共识金课四梁八柱和核心产出:《课程质量三维评估标尺》连成一组训练主线,减少课堂内容与岗位动作之间的断点

2天 内训师培养

课程大纲

课程总览

内容重点
  • 第一天:AI诊断与重构(6小时)

标尺建模——共识金课四梁八柱(1.5小时)

内容重点
  • 核心产出:《课程质量三维评估标尺》
  • 1. AI标准库速建
  • 输入内训课程质量标准提取ATD/ISPO国际指标
  • 生成20项评估要素清单
  • 2. 黄金标尺共识

庖丁解牛——AI透视课程三脉(2小时)

内容重点
  • 核心产出:《AI智能诊断报告》
  • 1. 内容脉扫描
  • 上传课件→输出知识过时指数/关键缺失点
  • 案例实操:诊断《客户服务技巧》课程内容
  • 2. 逻辑脉成像

爆点建模——一针见血命题术(1.5小时)

内容重点
  • 核心产出:《爆款标题TOP10清单》
  • 1. AI标题公式库
  • 痛点+解法+数据(例:3步解决90%新员工沟通车祸现场)
  • 2. 标题优化器实战
  • 输入旧标题→生成10个候选→小组投票精选

骨架重塑——智能大纲生成术(1小时)

内容重点
  • 核心产出:《AI优化课程大纲》
  • 1. 结构三模选择
  • 问题解决型(PRM结构)
  • 技能进阶型(Dreyfus模型)
  • 情景推演型(SPS结构)

他山之石——案例智能移植术(2小时)

内容重点
  • 核心产出:《动态案例素材包》
  • 1. 案例生成三式
  • 跨行业移植(例:用医疗问诊逻辑重构销售课程)
  • 多结局改编(例:生成谈判成功/失败双版本案例)
  • 热点结合法(例:元宇宙场景下的客服案例)

点石成金——PPT智能车间(1.5小时)

内容重点
  • 核心产出:《专业级PPT课件》
  • 1. 一键美化四步法
  • 上传文档→选择风格(商务/科技/卡通)→调整色系→导出文件
  • 2. 可视化增强
  • 数据转图表(

学验闭环——智能试题生成器(1小时)

内容重点
  • 核心产出:《三维考核试题库》
  • 1. 试题生成三阶
  • 基础题:知识点填空/选择题(记忆层)

适合对象

建议由业务负责人、项目骨干、内训师和正在试点AI工具的团队共同参加,把任务场景、提示词设计、输出校验和风险边界转成课后可继续推进的动作

课程定位与主要问题

AI办公试点、数字化流程优化或团队效率提升项目场景下,参训团队需要确认对象、任务边界和课后跟进节奏

核心收益

  • 先确认工具场景、输入要求和输出校验,让训练目标更具体
  • 天:AI诊断与重构和标尺建模——共识金课四梁八柱会被串成一组可练习的AI应用
  • 流程复用更容易:提示词、流程嵌入和风险复核检查方法是否适合团队日常任务
  • 形成核心产出:《课程质量三维评估标尺》相关的试点清单、检查点和下一次复盘安排

课程背景与交付信息

传统课程三痛

◆ 知识陈旧:案例法规难追行业迭代速度

◆ 结构混沌:逻辑散点如迷宫失序

课程时间

2天

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01天:AI诊断与重构
02标尺建模——共识金课四梁八柱
03核心产出:《课程质量三维评估标尺》
04AI标准库速建
05输入内训课程质量标准提取ATD/ISPO国际指标

讲师介绍

孙婧婧 讲师头像

孙婧婧

系统TTT领域专家

15年+系统TTT领域专家,国际注册高级职业培训师。专注企业内训师培养、课程设计及职场思维表达训练,服务多家上市公司及500强企业,擅长将AI技术融入课程开发,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论

金融保险生产制造通信运营商能源化工IT互联网汽车制造
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课程差异说明

本课程页面围绕《AI造课术-智能课程升级工作坊》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适用于业务负责人、项目骨干、内训师和正在试点AI工具的团队,也适合承担AI任务拆解、流程嵌入和输出复核支持工作的关键岗位。

学习这门课可以获得什么收益?

先确认工具场景、输入要求和输出校验,让训练目标更具体;天:AI诊断与重构和标尺建模——共识金课四梁八柱会被串成一组可练习的AI应用。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按2天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配