TTT培训(初阶+中高阶)

4D课程开发、课程结构模型和WWH模型连成一组训练主线,减少课堂内容与岗位动作之间的断点

培训体系建设

课程大纲

4D课程开发

4D课程开发要点拆解
  • 识别当前场景中的关键问题和目标对象
  • 梳理可复用的方法工具、沟通话术和执行步骤
  • 形成课后可跟进的行动清单或优化建议

课程结构模型

课程结构模型要点拆解
  • 梳理课程结构模型要点拆解的学习目标、内容结构和练习任务
  • 拆解课程结构模型要点拆解的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
  • 输出课程结构模型要点拆解课程设计表、互动脚本和转化任务

WWH模型

WWH模型要点拆解
  • 梳理WWH模型要点拆解的学习目标、内容结构和练习任务
  • 拆解WWH模型要点拆解的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
  • 输出WWH模型要点拆解课程设计表、互动脚本和转化任务

PRM模型

PRM模型要点拆解
  • 梳理PRM模型要点拆解的学习目标、内容结构和练习任务
  • 拆解PRM模型要点拆解的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
  • 输出PRM模型要点拆解课程设计表、互动脚本和转化任务

输出:《D3课程结构图》

输出:《D3课程结构图》要点拆解
  • 梳理输出的学习目标、内容结构和练习任务
  • 拆解输出的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
  • 输出输出课程设计表、互动脚本和转化任务

适合对象

建议由培训负责人、企业内训师、业务导师、HRBP和部门管理者共同参加,把内容结构、互动设计、试讲反馈和课后转化转成课后可继续推进的动作

课程定位与主要问题

经验很多,但难以沉淀成能讲、能练、能复用的课程时,课程可以用于梳理现状、练习方法,并明确课后的跟进责任

核心收益

  • 经验拆解更清楚:客户沟通与业务转化过程中的关键对象、阻力和推进节点
  • 课堂设计更具体:客户识别、需求澄清、沟通推进和成交转化的关键方法
  • 转化任务更可用:场景演练打磨客户对话、异议处理和后续跟进动作
  • 内部复制有抓手:用于销售复盘、客户经营和团队协同的跟进清单

课程背景与交付信息

《TTT培训(初阶+中高阶)》面向企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员的实际工作场景,围绕课程主题中的关键政策、业务流程、工具方法和落地难点展开

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

014D课程开发
02课程结构模型
03WWH模型
04PRM模型
05输出:《D3课程结构图》

讲师介绍

刘畅 讲师头像

刘畅

大客户销售管理专家

大客户销售管理专家。前世界500强销售总监,20年销售及管理经验。融合行为沟通方法与大客户销售实战,擅长通过人性洞察提升销售力。个人年销售额最高1.5亿,助力企业业绩显著增长

金融互联网制造业能源央企教育
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课程差异说明

本课程页面围绕《TTT培训(初阶+中高阶)》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 5 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适用于培训负责人、企业内训师、业务导师、HRBP和部门管理者,也适合承担课程设计、经验萃取、课堂呈现和学员转化支持工作的关键岗位。

学习这门课可以获得什么收益?

识别客户沟通与业务转化过程中的关键对象、阻力和推进节点;掌握客户识别、需求澄清、沟通推进和成交转化的关键方法。

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配