数字管理,未来可期-数字化转型落地实操课程

企业为什么要进行数字化转型会打开第一轮讨论,外部因素—数字化转型是大趋势与数字化转型是数字经济发展的必然选择负责把练习结果接到后续工作

0.5-1天 服务营销

课程大纲

课程总览

一、企业为什么要进行数字化转型?
  • 外部因素—数字化转型是大趋势
  • 数字化转型是数字经济发展的必然选择
  • 数字化转型大潮、宏观政策层面的驱动力
  • 企业数字化转型的常见问题
  • 内部因素——企业发展遇到的常见问题
  • 讨论:你遇到哪些数字化转型方面的挑战(问题+描述+总结)
  • 企业面对不确定性的机遇和挑战
二、企业进行数字化转型需要具备什么条件?
  • 数字化转型的意义
  • 全球化2.0的新机会
  • 掌握数字化转型思维
三、数字化转型给企业带来的好处
  • 带给企业战略方向上的转变思考
  • 驱动企业数字化业务流程再造的思考
  • 引导企业管理效率提升,从生产力改进上降本增效
  • 提升企业整体的人员素质模型能力
  • 基于流程和数字化的管理呈现出企业的新价值
四、数字化转型的实操
  • 数字化转型的对象是流程
  • 如何强化流程化组织
  • 数字化转型的流程化条件
  • 数字化转型的可参考的方法和模型
  • 数字化转型的步骤(实践总结)
  • 数字化转型的经验总结
五、数字化转型最佳实践案例分析
  • 【案例】:华为/美的数字化转型案例
  • 【呈现方式】讲解+学员互动
六、课程回顾与总结 (可以提出一些关键词,金句)
  • 关键词:数字化、流程再造
  • 金句
  • 数字化转型的对外是提升效率,对内是降低成本,降低我们浪费的成本
  • 数字化转型不是形式上的酷炫,而是流程和业务模式上的调整
  • 要具备基本的数字化基础才能消化好数字化转型这剂药

适合对象

董事长、总裁、总经理、常务副总经理、业务和职能高管等高管人员

课程定位与主要问题

工具会用但流程接不上、结果不好验时,课程可以用于梳理现状、练习方法,并明确课后的跟进责任

核心收益

  • 了解数字化转型的基本常识(背景,应用场景,阶段等)
  • 数字化转型对管理的影响
  • 数字化管理的应对
  • 华为等业界标杆的实践案例
  • 场景边界更清楚:数字化转型过程中的核心能力

课程背景与交付信息

随着新技术的发展和驱动,数字化转型是流程成熟企业降低成本,提升效率,增强竞争力的有效手段。从宏观大环境上,2020年国资委印发《关于加快推进国有企业数字化转型工作的通知》,说明数字化转型已经被定义为提高生产力的手段,从国家层面在全国国民经济范围内进行推广

数字化转型是通过数字化、网络化、智能化,以业务场景为驱动实现数物融合,敏捷地为业务创新提供跨组织、跨部门的端到端数据流,在数据+算力+算法中化解复杂系统的不确定性,实现资源优化配置、业务创新。从传统的出租车到现代的滴滴出行就是一个典型的数字化转型场景,数字化转型 具有数字化、网络化、智能化三个本质特征

以数字化为代表的各类颠覆性技术的发展,为项目管理带来了全新的机遇和挑战。如何利用数字化能力从根本上改变组织未来的项目运作方式,以更好地为客户服务,更好地管理员工,更好地交付项目,成为广大项目管理从业者普遍关心的话题

课程时间

0.5-1天

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01企业为什么要进行数字化转型?
02外部因素—数字化转型是大趋势
03数字化转型是数字经济发展的必然选择
04企业数字化转型的常见问题
05内部因素——企业发展遇到的常见问题

讲师介绍

刘忠华 讲师头像

刘忠华

原华为中国区项目群总监

原华为中国区项目群总监、百度资深工程管理顾问。20余年世界500强项目管理与流程改进实战经验,华为中国区首位认证项目管理6级专家。擅长IPD/LTC流程体系、数字化转型落地及PMO建立与运作,助力企业实现业务规模化增长与管理效率显著提升

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课程差异说明

本课程页面围绕《数字管理,未来可期-数字化转型落地实操课程》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

董事长、总裁、总经理、常务副总经理、业务和职能高管等高管人员。

学习这门课可以获得什么收益?

了解数字化转型的基本常识(背景,应用场景,阶段等);数字化转型对管理的影响。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按0.5-1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配