时间管理与效率提升
内容重点
- 方法
在快节奏的现代职场环境中,提升员工的专业素养与时间管理能力至关重要
企业职员、青年员工
客户推进靠个人经验、复盘动作不稳定时,课程可以用于梳理现状、练习方法,并明确课后的跟进责任
销售团队复盘客户机会时,关键是看清对象、需求和下一步动作。课堂会用识别当前问题与优先级与掌握关键工具和操作步骤完成一轮复盘练习。
1天,6小时
讲师讲授40%、案例分析20%、小组研讨20%、实操演练20%
体验营销与服务管理专家
杨俊,体验营销与服务管理专家,拥有14年实战经验。曾任中国移动关键岗位及华为顾问,专注客户服务提升、跨部门沟通及服务体验优化,擅长将AI技术融入服务营销场景,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论
查看讲师主页本课程页面围绕《三维塑造—职场员工专业素养加速器》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 2 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合企业职员、青年员工等需要系统提升相关能力的人群
时间效能升级:学员将学会识别并克服忙碌与拖延陷阱,通过4做策略优化时间管理,提升工作效率和个人生活品质,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
当前样板提取的课程时间为:1天,6小时/天。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
课程主要采用讲师讲授40%+案例分析20%+小组研讨20%+实操演练20%,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配