成本驱动与精细化运营
成本驱动与精细化运营适合带着现有问题进入课堂,通过精细化管理的方法论把做法和跟进节奏校准清楚
1天 多版本课程 2 个可选版本 供应链管理
可选交付版本
不同版本会按参训对象、课时长度和案例深度做取舍,最终课纲以需求沟通后的方案为准。
成本驱动与精细化运营
推荐版本
适合作为默认学习方案,完整覆盖本课程的核心目标、主要模块和实操安排。
成本驱动与精细化运营(可选版本)
可选版本
1天交付版本,适合按培训时长压缩或展开课程内容。
课程大纲
精益成本管理思维模式
一、跳出精益成本管理瓶颈
- 1. 从困局清单到突破性变革思维
- 2. 中小企业精益成本的三大瓶颈
- 3. 有效跳出精益成本的自困模式
- 4. 全员自主成本的核心理念及BVR
- 案例:谁能发现这家企业的成本管理陷阱?
二、营造精益成本改善氛围
- 1. 成本管理师必备的专业知识与技能
- 2. 降低企业成本运营的四个关键点
- 3. 推动全员精益成本改善的思考和要点
三、精益成本管理的四步法
- 1. 教育——全面转变成本控制理念,提升成本管理意识
- 2. 系统——严格建立成本管理岗位责任制,完善配套监督体系
- 3. 管理——全面实施成本精细化控制,加强成本预算管理
- 4. 领导——推动全员工参与成本管理,为组织预先控制成本风险
- 案例:CMT公司精益成本管理导入
精细化管理的方法论
一、精细化管理的核心理念
- 1. 细致——把握好工作中的每一个细节
- 2. 完整——确保细节改善过程的完整性
- 3. 可控——在适当能力范围之内做调整
- 4. 精准——为目标为导向处理员工事情
二、精细化基本方法具体化
- 1. 目标化——人人都有目标,事事都有着落
- 2. 流程化——员工一次做对,提升流程效能
- 3. 程序化——过程拆解清楚,岗位效能翻番
- 4. 制度化——精细制度升级,执行容易落地
- 5. 改善化——全员参与改善,效果持续有效
三、解决跨部门问题的方法
- 1. 组织——建立跨功能小组并职能化
- 2. 绝活——专项能力培养并相互赋能
- 3. 成果——持续产生有效结果的动力
工厂成本的分析与管控
一、设计成本的分析与管控
- 1. 产品设计与工厂成本的关系
- 2. 产品设计变更导入高压线管理法
- 3. 预防技术-FMEA失效模式与效应分析
- 4. 工艺工程防呆管理技术-PoKe-YoKe
- 5. 降低设计成本的方法与步骤
适合对象
总裁、总经理、质量经理/主管、技术经理/主管、研发经理/主管、生产经理/主管、物流与采购经理/主管、成本会计
课程定位
现场管理、质量改善、流程增效或供应链协同训练需要的不只是方法介绍,还要处理现场动作不稳定的问题
核心收益
- 现场问题更清楚:团队管理和目标执行中的关键问题、责任边界和推进优先级
- 改善动作更具体:目标拆解、责任协同、过程跟进和复盘改善的管理方法
- 标准执行有抓手:管理场景演练把目标要求转化为可跟踪的执行动作
- 复盘跟进有依据:团队复盘、任务推进和管理沟通的跟进清单
课程背景与交付信息
质量和效率问题进入改善环节后,需要把原因、动作和标准固化连起来。课堂先拆清精益成本管理思维模式,再把精细化管理的方法论接到标准固化与复盘中。
课程内容重点
01精益成本管理思维模式
02精细化管理的方法论
03工厂成本的分析与管控
讲师介绍
吴东翰
生产管理实战专家
生产管理实战专家,精益六西格玛黑带大师。拥有27年生产与质量管理实战经验,擅长精益管理与智能制造转型,累计授课1200余场次,助力企业实现显著成本节约与效能提升
制造业汽车行业电子电器食品酒水医药医疗电力能源
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课程常见问题
这门课适合哪些学员参加?
总裁、总经理、质量经理/主管、技术经理/主管、研发经理/主管、生产经理/主管、物流与采购经理/主管、成本会计。
学习这门课可以获得什么收益?
识别团队管理和目标执行中的关键问题、责任边界和推进优先级;掌握目标拆解、责任协同、过程跟进和复盘改善的管理方法。
企业可以基于这门课做定制吗?
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配