优师优课:银行内训师三项关键能力训练

从容:临场紧张轻松应对先把对象、任务和边界讲清,导致紧张的三个因素:环境、技术、心理再帮助团队对齐现场处理口径

1天,6小时 内训师培养

可选交付版本

不同版本会按参训对象、课时长度和案例深度做取舍,最终课纲以需求沟通后的方案为准。
优师优课:银行内训师三项关键能力训练 推荐版本 1天

适合作为默认学习方案,完整覆盖本课程的核心目标、主要模块和实操安排。

优师优课:银行内训师三项关键能力训练(1天版) 1天版

1天交付版本,适合按培训时长压缩或展开课程内容。

课程大纲

课程总览

一、从容:临场紧张轻松应对
  • 1. 导致紧张的三个因素:环境、技术、心理
  • 2. 应对紧张的六个办法
  • 1. 陌生消除法
  • 2. 生理调适法
  • 3. 压力转移法
  • 4. 超强预习法
  • 5. 预演成功法
  • 6. 底线解脱法
二、避误:展示风范六项禁忌
  • 1. 站位不当
  • 2. 手足无措
  • 3. 唱k式持麦
  • 4. 无关小动作
  • 5. 频繁口头语
  • 6. 和听众缺乏目光交流
三、塑形:专业风范五项修炼
  • 1. 服饰:彰显你的敬业态度
  • 1. 三适原则
  • 2. 三不原则
  • 3. 修己以敬
  • 2. 身姿:塑造你的职业姿态
  • 3. 站姿:三要四不
  • 4. 走姿:两建议三注意
  • 演练辅导:身姿训练纠偏
  • 5. 手势:尽显你的精英风采
  • 1. 了解手势能量区
四、练声:声入人心的语言技巧
  • 1. 提升清晰度
  • 2. 提升舒适度
  • 3. 提升力度
  • 4. 提升温度
  • 演练辅导:语言表现力训练

懂制作——专业课件美化能力

一、培训课件设计要求
  • 1. PPT设计制作标准框架
  • 2. 迅速提升PPT颜值的设计四原则
  • 案例:各类常见错误PPT实例
  • 1. 对比引发关注
  • 案例:对比应用前后PPT对照
  • 2. 重复形成统一
  • 案例:重复应用前后PPT对照
  • 3. 对齐突显整洁
  • 案例:对齐应用前后PPT对照
  • 4. 亲密构建关系
二、提升PPT素材搜集与应用能力
  • 1. 文字素材风格与应用
  • 2. 图形素材搜集与应用
  • ——图片、图标、图示、图表素材
  • 3. PPT色彩运用与配色
  • 4. PPT动画与多媒体技巧
三、善用各类便捷插件
  • 美化大师插件
  • islide插件
  • 口袋动画插件
  • Zoomit演示插件
  • AI插件
四、AI高效制作PPT
  • 1. AI提示词技巧与经典模型
  • 2. 智能体一键生成PPT
  • 3. 思维导图+AI生成PPT
  • 4. AI工具组合生成PPT
  • 练习辅导:课件制作美化实操与工具辅导

知套路——教学呈现设计能力

一、交互式教学设计要点
  • 1. 导入设计要点:引发兴趣、建立信任、预告内容
  • 2. 主体设计要点:逻辑清晰、表达生动、调动参与
  • 3. 收结设计要点:强化印象、共鸣情绪、号召行动
二、开场导入先声夺人
  • 1. 事件导入
  • 2. 演示导入
  • 3. 活动导入
  • 4. 引言导入
  • 5. 数据导入
  • 6. 问题导入
  • 演练辅导:两分钟课程导入训练
三、完美收结一锤定音
  • 1. 综述收结
  • 2. 提炼收结
  • 3. 测试收结
  • 4. 活动收结
  • 5. 感悟收结
  • 6. 激励收结
四、主体内容呈现表达:全脑征服
  • 1. 征服左脑内容言之有物
  • 1. 结构清晰
  • 2. 有干货
  • 2. 征服右脑表达言之有方:六类佐料调出色香味
  • 1. 色:有画面
  • 2. 香:有道理
  • 3. 味:有趣味
  • 综合
  • 演练:三分钟课程呈现表达训练辅导

适合对象

企业内部培训师、核心技术岗位员工、业务精英、管理人员

课程定位

经营分析、财务管理或风险合规能力提升场景下,参训团队需要确认对象、任务边界和课后跟进节奏

核心收益

  • 运用课堂呈现演绎技巧,展示培训师讲台职业风范
  • 运用PPT设计四原则及AI等实用工具,迅速提升PPT制作效率与颜值水平
  • 转化任务更可用:基于成人认知的教学设计与授课技巧
  • 建立不断学习成长、培养自身内训师优秀特质的积极意愿

课程背景与交付信息

在银行业,员工的卓有成效的工作是银行业务稳健发展和业绩提升的关键。然而,如何快速培养人才,如何传承和复制优秀人才的岗位经验,以及如何让高绩效员工更有效地分享经验并建立自我知识管理机制,都是银行业面临的挑战

银行业具有特定的业务需求和核心价值观,需要员工传承关键产品、技术和服务理念。为此,银行业需要建立起自己的人才造血功能,培养和复制优秀人才,使其成为经验传承的种子,进而培养出更多内部优秀的企业培训师,建设内训师队伍

然而,作为银行业务精英的员工,他们可能具备了丰富的岗位经验和专业知识,但却不知如何在最短的时间内走上培训讲台,分享成功的经验和心得,帮助更多人;或者已经成为培训讲师,但培训效果总不尽如人意,不知如何在最短时间内提高培训质量

课程时间

1天,6小时

授课方式

讲授演示、案例分析、互动讨论、工具辅导、演练点评与引导技术相结合。 课程模型

课程内容重点

01从容:临场紧张轻松应对
02导致紧张的三个因素:环境、技术、心理
03应对紧张的六个办法
04陌生消除法
05生理调适法

讲师介绍

李娜 讲师头像

李娜

AI赋能培训专家

AI赋能培训专家。企业培训讲师。李娜老师可围绕课程主题、行业场景和企业实际问题提供定制化内训授课,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论

金融银行通信电力能源交通运输生产制造政府国企
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课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

企业内部培训师、核心技术岗位员工、业务精英、管理人员。

学习这门课可以获得什么收益?

运用课堂呈现演绎技巧,展示培训师讲台职业风范;运用PPT设计四原则及AI等实用工具,迅速提升PPT制作效率与颜值水平。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按1天,6小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用讲授演示、案例分析、互动讨论、工具辅导、演练点评与引导技术相结合。 课程模型,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用