课程总览
一、党管人才，人才成就企业
- 1. 企业党委的职责：把方向、管大局、保落实
- 2. 人才强国人才强企战略（政策解读）
- 3. 大国工匠与工匠精神
- 4. 人才成就企业（技能型人才培养和储备的思考）
- 5. 企业一线班组长的重要性：卓越企业看基层—企业千条线，班组一针穿、班组长—从业务精英转向管理精英的幸运儿、班组长—走向将军的第一个阶梯、班组长—企业管理的系统集成者、班组长—卓…
二、职业定位与角色认知
- 1. 班组长的职业定位
- 2. 班组长的角色认知
- 3. 班组长的素质能力模型
三、完善心智与提升修养
- 1. 习近平论中国优秀传统文化
- 2. 技能型人才的心智模型
- 3. 儒学的功能、核心内容、典籍名著
- 4. 提升修养
四、班组长管理的技巧
- 1. 班组长也是管理者
- 2. 管理的职能
- 3. 制定班组工作计划
- 4. 健全班组组织和制度
- 5. 提升班组执行力
- 6. 提升班组沟通力
- 7. 提高班组学习力，以及建设学习型班组
- 7. 班组长的工作方法和艺术
四、班组长常用的管理工具
- 1. 目标管理常用工具
- 2. PDCA模型工具
- 3. 问题分析工具——鱼刺图分析法
- 4. 培训工具
- 5. 班组5S（或6S）
- 6. 目视管理和看板管理
- 7. 其它工具
- 8. 管理的职能
- 9. 制定班组工作计划
- 10. 健全班组组织和制度
五、班组长未来可期
- 1. 国家生态
- 2. 双师型班组长
- 3. 三师型班组长
- 4. 技师也可当工程师
六、小结
