大型企业集团驱动企业可持续增长

认知破局:拥抱产业思维新范式与深度穿透:行业洞察与机会研判被放在同一组任务里,方便参训团队对照自己的场景调整做法

1天 战略解码

课程大纲

认知破局:拥抱产业思维新范式

内容重点
  • 第一节:跳出项目看全局
  • 1. 项目思维局限性
  • 2. 产业思维新视角
  • 3. 重塑战略认知观
  • 第二节:产业演进的逻辑

深度穿透:行业洞察与机会研判

内容重点
  • 第一节:宏观环境透视镜
  • 1. 政策风向标解读
  • 2. 经济周期性影响
  • 3. 社会文化新变迁
  • 第二节:中观结构全景图

价值链接:营销升级与生态构建

内容重点
  • 第一节:重塑客户价值主张
  • 1. 洞察客户真实需求
  • 2. 提炼差异化优势点
  • 3. 打造整合解决方案
  • 第二节:创新市场触达路径

动能转换:战略落地与组织进化

内容重点
  • 第一节:驱动战略敏捷迭代
  • 1. 建立动态监测体系
  • 2. 拥抱战略试错文化
  • 3. 优化资源配置机制
  • 第二节:激发组织内生动力

适合对象

总裁、总经理、企业中高层管理人员等

课程定位与主要问题

业务场景、关键方法、练习任务和复盘检查点进入具体案例后,团队能同时确认方向和下一步做法

核心收益

  • 规则边界更清楚:政策口径、现场约束和责任边界,减少只听概念、不知道怎么用的落差
  • 围绕认知破局:拥抱产业思维新范式校准目标和边界,明确课堂重点动作
  • 通过深度穿透:行业洞察与机会研判安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
  • 沉淀价值链接:营销升级与生态构建相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题

课程背景与交付信息

当前宏观经济环境复杂多变,产业结构加速调整,传统依赖单一项目驱动的增长模式面临严峻挑战。对于许多大型企业集团而言,如何突破固有路径依赖,从机会导向的项目思维,升级为更具前瞻性和系统性的产业思维,成为实现高质量、可持续发展的关键议题。本次培训旨在帮助企业中高层管理者拓宽战略视野,掌握产业研究的核心方法与工具,理解产业发展规律,洞察市场深层机遇,并探索将产业洞察转化为有效经营策略与业务增长动力的路径。通过思维模式的重塑与核心能力的提升,助力企业在新的发展阶段把握航向,构筑核心竞争力,实现从要素驱动向创新驱动的战略跃迁

课程时间

1天

授课方式

全程案例讲授与启发,问题导入、咨询式培训解答等

课程内容重点

01认知破局:拥抱产业思维新范式
02深度穿透:行业洞察与机会研判
03价值链接:营销升级与生态构建

讲师介绍

吴越舟 讲师头像

吴越舟

战略营销与大客户经营专家

战略营销与大客户经营专家。华夏基石高级合伙人,专注战略营销与大客户经营。拥有近40年实战经验,独创战略营销模型,服务华为等头部企业,累计培训数千人次,出版多部行业专著

制造业通信政府国企电力能源消费品零售互联网科技
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课程差异说明

本课程页面围绕《大型企业集团驱动企业可持续增长》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

总裁、总经理、企业中高层管理人员等。

学习这门课可以获得什么收益?

明确政策口径、现场约束和责任边界,减少只听概念、不知道怎么用的落差;围绕认知破局:拥抱产业思维新范式校准目标和边界,明确课堂重点动作。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按1天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用全程案例讲授与启发,问题导入、咨询式培训解答等,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配