保险理赔工作中的服务能力提升

高净值客户的流失需要现场演练支撑,对象、步骤和检查点会在训练中逐步明确

1天 服务营销

适合对象

理赔员

课程定位与主要问题

客户识别、需求沟通、方案呈现和成交跟进需要落到岗位动作,训练会围绕关键问题完成一轮方法校准

核心收益

  • 客户判断更清楚:客户类型、沟通阶段和转化阻力,先讲清对象、约束和判断标准
  • 围绕保险行业服务意识认知梳理关键判断点,避免停留在概念解释
  • 借助高净值客户的流失完成一次可复盘的应用演练
  • 输出理赔工作中的前台服务礼仪相关的后续跟进清单,方便课后跟踪

课程背景与交付信息

在保险行业中,理赔服务是客户体验的关键环节,直接影响着保险公司的声誉和客户满意度。《保险理赔工作中的服务能力提升》课程旨在为理赔员提供专业培训,以提升我们在理赔工作中的服务意识和沟通方面的专业技能。随着市场竞争的加剧和客户需求的多样化,理赔员不仅要具备扎实的专业知识,更要有良好的服务意识和沟通技巧,以确保在处理理赔案件时能够高效、公正、人性化地满足客户的需求

本课程将围绕理赔工作中的服务意识与沟通技巧展开,通过案例分析、角色扮演和互动讨论等多种形式,帮助理赔员掌握如何在不同情境下运用恰当的服务和沟通策略,以提升服务质量和客户满意度。通过本课程的学习,理赔员将能够更好地理解客户需求,有效处理投诉和异议,以及在复杂情况下保持专业和冷静,从而在激烈的市场竞争中为公司赢得优势

课程时间

1天

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01保险行业服务意识认知
02高净值客户的流失
03理赔工作中的前台服务礼仪

课程大纲

保险行业服务意识认知

一、中国经济发展6时代与服务启示
  • 1. 为何客户的要求越来越高?
  • 2. 为何客户的满意度越来越低?
  • 3. 来到服务体验为王的时代
  • 案例启发:1.服务体验时代的服务细节
  • 2. 从服务到用心服务的启发
二、企业发展困境
  • 1. 市场端:市场供大于求、产品同质化、竞争白热化
  • 2. 客户端:多渠道购买、多品牌比较、服务更挑剔
  • 3. 企业端:价格常态化、服务无创新、客户多流失
三、保险行业服务意识核心
  • 1. 保险行业的服务特殊性:信任、风险、长期关系
  • 2. 从事务处理到客户经营的思维转变
  • 案例分析:高净值客户的流失
四、客户不同体验图示
  • 1. 不良体验
  • 2. 一般体验
  • 3. 良好体验
  • 4. 极佳体验
  • 案例分享:走进客户内心:绘制心理体验地图
五、服务行为影响力
  • 1. 主动服务细节
  • 2. 个性化服务细节
  • 3. 超越标准的服务细节
六、影响客户的服务感受
  • 1. 选择性注意
  • 2. 选择性曲解
  • 3. 选择性记忆
  • 案例分享:100-1=0
七、什么是服务精神
  • 1. 持续服务意识+持续服务行为=服务精神
  • 2. 为何他的服务受人尊敬
  • 本节结束,团队PK

理赔工作中的前台服务礼仪

一、接待也是生产力
  • 1. 企业形象对外展示的窗口
  • 2. 客户关系建立与维护的重要节点
  • 3. 小细节中的企业信息放大镜
二、前台形象塑造4原则
  • 1. 自信
  • 2. 真诚
  • 3. 亲和
  • 4. 专业
三、前台阳光——微笑影响力
  • 1. 微笑就是8颗牙吗?
  • 2. 微笑与企业形象影响力
四、认识非语言沟通的重要性——不说话也能让你拥有好感的身体语言
  • 1. 手势文化 老祖宗的智慧
  • 2. 指引手势
  • 3. 递接手势
  • 4. 介绍手势
  • 实战
  • 演练:不同场景中的手势礼仪应用
五、如何接待情绪客户
  • 快行动
  • 同理心表达
  • 避免打断
  • 认真倾听并记录
  • 即时反馈
  • 提供下一步行动方案
  • 感谢客户
六、送宾礼仪
  • 1. 送别语言
  • 2. 主动服务意识
  • 本节结束,团队PK

出险理赔客户服务中的沟通赋能

一、人字沟通启示录
  • 1. 换位思考说沟通
  • 2. 沟通是什么?
  • 互动体验:沟通是什么
  • 通过小组讨论,让学员分享各自的沟通障碍和解决策略
二、沟通,是对权力的结构
  • 1. 权力在对方 说服
  • 2. 决定权在他方 辩论
  • 3. 决定权在双方 谈判
三、基于客户思维的沟通三意识
  • 1. 客户意识
  • 2. 销售意识
  • 3. 闭环意识
  • 案例剖析:问题沟通拆解
四、高情商表达技巧
  • 1. 激发正面情绪
  • 2. 关注情绪之门
  • 3. 多用协商的口吻
  • 4. 用行为表重视
五、人的五类情绪需求
  • 1. 渴望被认同及欣赏
  • 2. 希望能找到同类
  • 3. 希望有自主权
  • 4. 希望自己的地位被认可
  • 5. 希望自己的角色被尊重
  • 工具分享:情感需求及评估表
六、如何快速识别高难度沟通中对方的情绪
  • 1. 控制对话
  • 2. 语言攻击
  • 3. 启动管理
七、冲突管理中的客户情绪引导
  • 1. 客户情绪产生的分析
  • 2. 辨识客户情绪
  • 3. 情绪引导
八、同理心沟通 站在对方的高度与角度实现沟通共赢
  • 1. 同理心的重要性
  • 案例分享:维修回应中的投诉
  • 2. 沟通中的同理心应用
  • 工具分享:同理心沟通公式

讲师介绍

柳娟 讲师头像

柳娟

服务体验设计与职业效能提升专家

柳娟,AI+高级商务礼仪专家,实战派企业培训导师。深耕服务体验设计与职业效能提升,独创客户思维学与体验创值画布。累计授课超1000天,服务80余家世界500强企业,助力团队构建高价值服务体验体系

金融银行电力能源政府国企消费品零售医药医疗通信
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课程差异说明

本课程页面围绕《保险理赔工作中的服务能力提升》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合理赔员等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

强化理念:重点强调落地、实用的培训技术,让学员能够结合自身的工作经历来学习,并最终能够学以致用,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配