直播教学:开启直播教学的八把金钥匙

线下课程与直播课程的区别与到医院寻医问诊被放在同一组任务里,方便参训团队对照自己的场景调整做法

2天,12小时 质量管理

课程大纲

课程总览

内容重点
  • 钥匙一:直播內容力——打造强效内容
(一)內容力打造方式一:线下课程转线上
  • 1. 拆-拆解线下课程要点
  • 2. 构-重构线上课程要点
(二)內容力打造方式二:针对需求新开发

适合对象

内训师、内部专家、岗位骨干、项目负责人、中基层管理者

课程定位与主要问题

现场管理、质量改善、流程增效或供应链协同训练场景下,参训团队需要确认对象、任务边界和课后跟进节奏

核心收益

  • 现场问题更清楚:现场问题、质量波动和改善节点,减少只听概念、不知道怎么用的落差
  • 围绕线下课程与直播课程的区别校准目标和边界,明确课堂重点动作
  • 标准执行有抓手:到医院寻医问诊安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
  • 复盘跟进有依据:时间管理课程的四层灯塔模型相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题

课程背景与交付信息

疫情期间,众多企业与教育机构纷纷将课程搬到了线上,而后疫情时代,由于直播培训低廉的组织成本、先进的技术设备以及便捷的学习方式,正逐步成为传统面授培训的有力补充

那么,对于内部讲师来说,如何有效地进行线上直播培训呢?

许多人可能误以为直播培训很简单,对着手机或电脑,一个经验丰富的面授讲师就能轻松转换为直播讲师;然而,事实并非如此,直播培训在内容、结构、表达、互动和呈现等多个方面,都需要进行深入的研究、探讨和学习

课程时间

2天,12小时

授课方式

讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑

课程内容重点

01线下课程与直播课程的区别
02到医院寻医问诊
03时间管理课程的四层灯塔模型
04请客吃饭如何配菜?
05驴落枯井
06豆腐诞生记

讲师介绍

高兵兵 讲师头像

高兵兵

内训师培养与课程开发专家

高兵兵,管理学硕士,内训师培养与课程开发专家。拥有18年培训实战经验,每年交付内训师培养项目百余天。擅长内训师体系建设、岗位经验萃取及敏捷课程开发,助力企业构建内部知识传承体系

电力能源金融银行保险证券制造工业互联网科技医疗健康
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课程差异说明

本课程页面围绕《直播教学:开启直播教学的八把金钥匙》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

内训师、内部专家、岗位骨干、项目负责人、中基层管理者。

学习这门课可以获得什么收益?

明确现场问题、质量波动和改善节点,减少只听概念、不知道怎么用的落差;围绕线下课程与直播课程的区别校准目标和边界,明确课堂重点动作。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按2天,12小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配