谈判中如何克服心理偏差

谈判准备与谈判心态调整被放在同一组任务里,方便参训团队对照自己的场景调整做法

1天 销售管理

团队应用场景和课时安排越具体,人工智能应用案例、练习和讲师匹配就越准确

适合对象

企业销售员工

课程定位与主要问题

客户识别、需求沟通、方案呈现和成交跟进复盘时,问题、方法和课后检查点需要连起来,便于回到岗位继续推进

核心收益

  • 客户判断更清楚:客户类型、沟通阶段和转化阻力,减少只听概念、不知道怎么用的落差
  • 围绕谈判准备校准目标和边界,明确课堂重点动作
  • 沟通复盘有依据:谈判心态调整安排练习,检查方法、工具和流程是否可用
  • 团队跟进更一致:谈判中的常见情况及应对相关的责任分工、跟进节奏和复盘问题

课程背景与交付信息

销售团队复盘客户机会时,关键是看清对象、需求和下一步动作。课堂会用谈判准备与谈判心态调整完成一轮复盘练习。

课程时间

1天

授课方式

讲师讲授,影视分析、案例讨论、互动交流,分组讨论,角色扮演、头脑风暴,现场辅导,催眠放松,自我觉察,行动方案

课程内容重点

01谈判准备
02谈判心态调整
03谈判中的常见情况及应对
04高尔夫案例中,避免与经理陷入无休止的争吵,寻求理性沟通
05谈判原则与策略应用
06谈判案例分析与讨论

课程大纲

谈判准备

一、知识储备
  • 深入了解知识产权相关法律、法规、政策及产品或服务细节
  • 研究市场动态,如同行业竞争情况和价格走势
二、客户研究
  • 提前了解谈判对手背景信息
  • 预测客户问题和异议并准备应对方案

谈判心态调整

一、保持冷静
  • 面对紧张局势或异议时,通过深呼吸等方式调节情绪
  • 正确看待谈判冲突,视为正常沟通环节
二、树立正确自我认知
  • 相信自身专业能力和产品或服务价值
  • 认识谈判目的为达成双赢合作,关注双方利益需求
  • 谈判局势评估
一、避免锚定效应
  • 不被初始报价或条件束缚,灵活调整价格策略
  • 多角度思考问题,综合考虑多因素对谈判结果的影响
二、关注长期利益
  • 克服短期利益得失影响,从长期合作角度看待让步
  • 建立合作关系大局观,重视长期合作伙伴关系的建立

谈判中的常见情况及应对

一、谈判条件与报价
  • 依据市场情况和自身优势合理开出谈判条件
二、谈判中的对峙与处理
  • 尽量避免对峙,以合作态度引导对方共同解决问题
  • 案例分析:高尔夫案例中,避免与经理陷入无休止的争吵,寻求理性沟通
三、僵局应对

谈判原则与策略应用

一、原则理解与运用
二、策略选择与实施

谈判案例分析与讨论

一、案例呈现
  • 吴海换工作案例,涉及薪资待遇谈判及应对策略
  • 高尔夫球场会员卡案例,探讨会员权益受损时的谈判方式
  • 物业公司 群诉 案例,分析与业主谈判解决问题的方法
  • 专业清洗公司案例,研究面对预算不足时的谈判决策
  • 德国汽车部件制造公司案例,思考催款谈判的策略
  • 更换代理商谈判案例,解决代理交接中的棘手问题
  • 新西兰羊驼毛毯案例,讨论旅游购物中的砍价技巧
  • 培训公司临时变阵案例,应对客户突然砍价的情况
  • 与上海经销商谈判案例,处理经销商的强势要求
  • 留学中介退费谈判案例,协商退费问题及相关条款
二、小组讨论与分析
  • 针对每个案例,小组讨论并提出应对方案,分析背后的道理和原则
  • 总结案例中的经验教训,提升谈判能力和策略应用水平

谈判技巧总结与测试

一、重点回顾
  • 强调双赢理念在谈判中的重要性,以及如何实现双方利益最大化
二、自我测试
  • 通过一系列问题测试对谈判技巧和原则的理解与应用能力
  • 根据测试结果,反思自身谈判能力的优势与不足,针对性地进行改进和提升

讲师介绍

刘艳萍 讲师头像

刘艳萍

资深心理成长辅导专家

资深心理成长辅导专家。中科院心理所硕士,前世界500强市场总。擅长将管理学与心理学结合,提供情商领导力、情绪压力管理及EAP服务,累计培训400+场次,以高返聘率和高好评率著称

银行业保险业通信业建筑业能源业制造业
查看讲师主页

课程差异说明

本课程页面围绕《谈判中如何克服心理偏差》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 6 个主要模块,便于快速判断培训匹配度