班组长训练之工作安全

业务重点、责任边界与过程指标需要接到岗位场景,班组长训练之工作安全:目标拆解、团队协同与复盘…和沟通反馈、冲突处理与执行跟进会帮助团队确认边界与后续动作

管理者能力提升

适合对象

中基层管理者、团队主管、项目负责人和业务骨干可以带着当前业务任务参加,便于课后沿用同一套判断和跟进方式

课程定位与主要问题

本课程可根据企业培训目标、参训对象、行业背景和课时安排进行定制,正式方案以顾问沟通后的课纲为准

核心收益

  • 管理要求更清楚:风险合规场景中的关键风险点、触发信号和处置优先级
  • 过程动作更具体:风险识别、规范判断、沟通提醒和处置跟进的操作要点
  • 团队复盘有依据:用于日常检查、沟通留痕和后续跟进的操作清单

课程背景与交付信息

聚焦一线作业安全风险识别与控制,建立安全意识与隐患排查机制,降低操作失误率,保障生产安全与人员健康

授课方式

讲授、案例研讨、工具演练、行动计划

课程内容重点

01班组长训练之工作安全:目标拆解、团队协同与复盘改进
02目标拆解:业务重点、责任边界与过程指标
03团队协同:沟通反馈、冲突处理与执行跟进
04管理复盘:例会节奏、行动计划与改进事项

课程大纲

班组长训练之工作安全

内容重点
  • 识别班组长训练之工作安全相关场景中的关键问题、角色要求和学习目标
  • 拆解班组长训练之工作安全的业务场景、目标要求和操作步骤
  • 输出模块一 班组长训练之工作安全管理动作清单、跟进节奏和复盘要点

风险识别与合规处置:方法应用

内容重点
  • 梳理模块二 风险识别与合规处置的目标拆解、责任边界和过程指标
  • 拆解模块二 风险识别与合规处置的沟通反馈、任务跟进和复盘步骤
  • 输出模块二 风险识别与合规处置管理动作清单、跟进节奏和复盘要点
  • 练习管理例会、反馈沟通和团队复盘的关键动作

团队管理与目标执行:方法应用

内容重点
  • 梳理模块三 团队管理与目标执行的目标拆解、责任边界和过程指标
  • 拆解模块三 团队管理与目标执行的沟通反馈、任务跟进和复盘步骤
  • 输出模块三 团队管理与目标执行管理动作清单、跟进节奏和复盘要点

工具演练与现场应用

内容重点
  • 梳理模块四 工具方法与现场的目标拆解、责任边界和过程指标
  • 拆解模块四 工具方法与现场的沟通反馈、任务跟进和复盘步骤
  • 输出模块四 工具方法与现场管理动作清单、跟进节奏和复盘要点

讲师介绍

樊旋 讲师头像

樊旋

班组长多维度技能提升专家

班组长多维度技能提升专家。曾任三星电子西区商学院院长,深耕班组长建设与TWI培训18年。擅长基层管理效能提升与标准化带教,累计授课超6000小时,服务学员超1万人次,课程复购率超60%

半导体制造业国央企建筑业农林制造食品加工
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课程差异说明

本课程可根据企业培训目标、参训对象、行业背景和课时安排进行定制,正式方案以顾问沟通后的课纲为准