企业四大风险管理

战略管理的4大基本原则会打开第一轮讨论,原则1. 必须从愿景出发与原则2. 要发挥优势和特性负责把练习结果接到后续工作

2天,12小时 战略解码

课程大纲

课程总览

一、战略管理的4大基本原则
  • 原则1. 必须从愿景出发
  • 原则2. 要发挥优势和特性
  • 原则3. 必须切合实际
  • 原则4. 制定需要一线的人参与
二、战略管理体系(DSTE)
  • 1. 战略规划
  • 工具1:BLM模型
  • 工具2:战略五看三定
  • 工具3:VDBD模型应用
  • 2. 战略解码:BEM战略解码模型应用
  • 3. 战略执行:运营管理系统
  • 4. 战略监控
  • ——战略的核心是活下去,先生存后发展
  • ——战略是取舍,是可参与的地方做到极致
  • ——战略方向大致正确,及时跟踪和调整
三、战略风险管理
  • 战略风险:影响战略成败的不确定性就是战略风险
  • 优秀实践案例:华为2012实验室与海思
  • 错误实践案例:华为也会犯战略错误——小灵通
  • 方法1. 规避风险
  • 案例:A类(被制裁)国家的生意不做
  • 方法2. 转移风险
  • 案例:开保函确保风险转移给银行,且是大银行
  • 方法3. 降低风险
  • 案例:对外资不友好的国家提前洞察,减少投资比例
  • 方法4. 接受风险
一、财务管理的9大基本原则
  • 研讨:结合业务实践,谈谈您认为的财务管理原则有哪些?
  • 1. 系统性原则
  • 2. 风险与权衡原则
  • 3. 现金收支平衡原则
二、财务风险管理的10大基本原则
三、财务风险管理实践
一、认识运营管理及其风险
二、运营风险管理的基本程序

适合对象

企业中高级管理者,风险、合规、审计人员

课程定位与主要问题

审计合规、安全生产、风控治理或政策落地训练需要的不只是方法介绍,还要处理现场动作不稳定的问题

核心收益

  • 管理要求更清楚:目标要求、责任分工和过程反馈,先讲清对象、约束和判断标准
  • 围绕战略管理的4大基本原则梳理关键判断点,避免停留在概念解释
  • 借助原则1. 必须从愿景出发完成一次可复盘的应用演练
  • 输出原则2. 要发挥优势和特性相关的后续跟进清单,方便课后跟踪

课程背景与交付信息

管理者培养、团队执行和绩效沟通容易停在要求传达上,难点在于把要求拆成可跟进的岗位动作。课堂先拆清战略管理的4大基本原则,再把原则1. 必须从愿景出发和原则2. 要发挥优势和特性接回日常管理。

课程时间

2天,12小时

授课方式

知识讲授、视频赏析、现场讨论、案例分析、游戏互动

课程内容重点

01战略管理的4大基本原则
02原则1. 必须从愿景出发
03原则2. 要发挥优势和特性
04原则3. 必须切合实际
05原则4. 制定需要一线的人参与

讲师介绍

乔木 讲师头像

乔木

企业风险管理与合规专家

乔木老师是企业风险管理与合规专家,拥有18年实战经验,曾任华为内控总监、隆基审计总经理、快手廉政合规总监。擅长搭建千亿级企业监管体系,支持百亿规模海外业务合规,为企业挽回巨额经济损失

互联网科技电力能源制造业政府国企消费品零售交通基础设施
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课程差异说明

本课程页面围绕《企业四大风险管理》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

企业中高级管理者,风险、合规、审计人员。

学习这门课可以获得什么收益?

看清目标要求、责任分工和过程反馈,先讲清对象、约束和判断标准;围绕战略管理的4大基本原则梳理关键判断点,避免停留在概念解释。

课程通常安排多长时间?

课程通常可按2天,12小时安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认

课程采用什么授课方式?

课程主要采用知识讲授+视频赏析+现场讨论+案例分析+游戏互动,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配