平安回家:工程项目施工现场安全管理

心法篇——树立安全意识和技法篇——让危险浮出水面会先校准做法,再收束到课后的跟进动作

1天,6小时 供应链管理

课程大纲

心法篇——树立安全意识

一、揭开事故的面纱
  • 【视屏警示】:《失去生命的代价》
二、塑造卓越的0事故文化
  • 1. 安全生产常识
  • 2. 施工现场事故多发的原因分析
  • 【讨论】:安全对谁的伤害最大?安全为了谁?
  • 3. 安全事故体验教学
  • 【案例】:史上最牛人的安全意识

技法篇——让危险浮出水面

一、工具一:危险源辨识及隐患排查
  • 1. 十大习惯性违章分析
  • 2. 危险源辨识(风险防范静态管理)
  • 1. 危险源辨识原则
  • 2. 危险源辨识方法
  • 3. 危险源辨识技巧
  • 【练习】:寻找现场危险源
  • 3. 作业条件危险性评价法(LEC)
  • 【练习】:教室危险源排查
  • 4. 安全隐患五定
二、工具二:安全风险防范动态管理
  • 1. 班前
  • 2. 班中
  • 3. 班后
三、工具三:施工现场6S管理
  • 6. S含义及内容
  • 2. 整理——区分要与不要
  • 3. 整顿——一物一位、物归其位
  • 4. 清扫——点检
  • 案例分析:XXX项目6S实施对比
  • 行动计划:施工现场的6S管理

战法篇——让安全落地

一、专项安全技术
  • 1. 临时用电
  • 1. 电流对人的伤害
  • 2. 触电的方式
  • 3. 安全用电预防措施
  • 4. 触电急救
  • 5. 临时用电管理
  • 6. 安全自省五步法
  • 2. 架手架作业
  • 1. 架手架作业安全管理要求
  • 2. 施工准备
二、应急处置
  • 1. 应急救援预案
  • 2. 消防应急救援
  • 3. 心肺复苏
  • 【角色扮演】:心搏骤停急救流程

升华篇——阳光快乐工作

一、目管理阳光心态养成
  • 【幸福职场与圆满人生的终极秘诀】:关注圈、影响圈
二、总结复盘
  • 531. 行动计划填写、分享

适合对象

项目经理、项目总工、现场管理人员、安全负责人、施工班组长

课程定位与主要问题

计划拆解、节点管理、干系人沟通和问题升级会被放进具体任务里校准,便于参训团队形成同一套做法

核心收益

  • 先确认范围变化、进度节点和协同责任,让训练目标更具体
  • 心法篇——树立安全意识和技法篇——让危险浮出水面会被串成一组可练习的项目推进
  • 协同风险更可见:计划拆解、问题升级和复盘跟进检查方法是否适合团队日常任务
  • 交付复盘有依据:XXX项目6S实施对比相关的试点清单、检查点和下一次复盘安排

课程背景与交付信息

2021年9月1日新修订《中华人民共和国安全生产法》实施,其中对安全生产主体责任作了明确要求;结合《中华人民共和国刑法》,施工现场1人死亡、3人重伤、财产损失100万以上已作为入刑标准

项目各级管理人员如何完善和落实安全生产责任、实行一岗双责、严格现场管理;施工作业人员如何规范自己的行为习惯、标准化作业,坚决遏制安全事故发生?切实保障生命财产安全是建筑施工企业亟待解决的问题!

课程时间

1天,6小时

授课方式

讲解演绎、案例解析、分组讨论、头脑风暴与体验式教学相结合

课程内容重点

01心法篇——树立安全意识
02技法篇——让危险浮出水面
03XXX项目6S实施对比
04战法篇——让安全落地
05升华篇——阳光快乐工作

讲师介绍

马茗 讲师头像

马茗

工程项目管理效能提升专家

高级工程师、注册一级建造师,17年大型工程项目管理实战经验。擅长将传统工程管理与AI技术结合,提供从全流程策划、成本控制到AI办公提效的一站式解决方案,助力企业实现项目管理效能跃升。可结合建筑工程全流程管控版方向补充授课视角,聚焦建筑工程/EPC/安全

建筑工程电力能源交通基础设施制造业政府国企
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课程差异说明

本课程页面围绕《平安回家:工程项目施工现场安全管理》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合项目经理、项目总工、现场管理人员、安全负责人、施工班组长等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

塑造卓越的0事故文化,建设零事故现场,提高生产效率,降低安全生产成本,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程通常安排多长时间?

当前样板提取的课程时间为:1天,6小时/天。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整

课程采用什么授课方式?

课程主要采用讲解演绎、案例解析、分组讨论、头脑风暴与体验式教学相结合,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配