第一部分:如何走向个人成功?
内容重点
- 效能的思维与原则
- 产出产能原则
- 观为得原则
- 互动:什么是效能思维
- 小组
如何走向社会成功需要接到岗位场景,如何走向个人成功和效能的思维与原则会帮助团队确认边界与后续动作
全体员工,尤其是致力于塑造个人品牌的个体
现场观察、原因分析、改善清单和复盘机制会被放进具体任务里校准,便于参训团队形成同一套做法
现场管理和流程改善最怕只发现问题、没有形成稳定做法。课程从如何走向个人成功切入,明确如何走向社会成功与复盘跟进的具体动作。
1-2天
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
经营型管理技能与人力资源提升专家
前京东集团高级总监、仲量联行副董事,拥有20余年世界500强管理经验。专注经营型人力资源管理与管理技能提升,擅长将HR专业融入业务经营,通过战略解码与绩效咨询,推动组织效能优化与管理者领导力修炼
查看讲师主页本课程页面围绕《高效能人士的七个习惯》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 2 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
适合全体员工,尤其是致力于塑造个人品牌的个体等需要系统提升相关能力的人群
了解七个习惯及其对自身与企业的价值,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地
当前样板提取的课程时间为:1-2天(6小时/天)。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配