打造高效执行的组织环境与文化

某企业科学合理的战略目标为何夭折、救人还是自保(如何搬铁轨)和华为的执行文化从何而来连成一组训练主线,减少课堂内容与岗位动作之间的断点

1天 战略解码

课程大纲

课程总览

内容重点
  • 组织本质与组织能力
  • 组织的客观要素与主观要素的相互作用
  • 组织战略与组织能力的关联
  • 战略解码对组织执行的影响
  • 组织执行力对组织战略的制约性

适合对象

中高层管理者、运营管理者、分子公司负责人

课程定位与主要问题

《打造高效执行的组织环境与文化》更强调管理角色、责任边界、过程跟进和复盘改进与小组练习、过程记录和后续任务的连接

核心收益

  • 认知组织能力对企业发展的影响
  • 认知能力提升的要点
  • 反馈辅导有抓手:提升组织能力的方法和工具
  • 学会塑造执行力文化的技巧
  • 提升中高层管理企业经营管理能力

课程背景与交付信息

为什么很多企业的策略雷同,最后的绩效却大不相同?

为什么企业的宏伟蓝图在现实执行中显得如此的苍白?

为什么拥有庞大的人员队伍在执行中显得如此的无助?

课程时间

1天

授课方式

知识讲解、实战方法、提问互动、分组讨论、精彩点评、课堂练习

课程内容重点

01某企业科学合理的战略目标为何夭折
02救人还是自保(如何搬铁轨)
03华为的执行文化从何而来

讲师介绍

王群祥 讲师头像

王群祥

团队领导力实战专家

团队领导力实战专家。团队领导力与组织能力提升实战专家,中科院心理学硕士,前康辉集团副总裁。擅长中层管理、高绩效团队建设与战略落地,年均授课120余天,以铁军管理风格著称

政府国企电力能源建筑行业金融银行生产制造通信
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课程差异说明

本课程页面围绕《打造高效执行的组织环境与文化》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合中高层管理者、运营管理者、分子公司负责人等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

认知组织能力对企业发展的影响,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程通常安排多长时间?

当前样板提取的课程时间为:1天(6小时/天)。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整

课程采用什么授课方式?

课程主要采用知识讲解+实战方法+提问互动+分组讨论+精彩点评+课堂练习,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配