控制损失:提高库存准确性与降低损耗

在供应链仓储管理中,库存准确性是企业运营的核心基石,直接决定供应链效率、成本控制与客户满意度。当前,多数企业面临入库漏登、存货损耗、拣货出错、盘点偏差等问题,导致库存数据失真、资金占用过高、订单履约延误,隐性损失难以量化

供应链管理

课程大纲

入库管控——筑牢库存准确的第一道防线

入库管控——筑牢库存准确的第一道防线
一、入库准备:入库前的核心准备工作
  • 1. 入库计划确认→实现采购与仓储的无缝衔接
  • 2. 仓储区域与设备准备→为货物入库提供安全、规范、高效的环境和工具
  • 3. 人员准备→明确分工、规范操作、责任到人
  • 4. 单据准备→确保单据信息准确、完整,避免因单据错误导致入库偏差
二、到货验收:到货验收的标准化作业流程
三、上架入库:入库录入与上架的规范操作
  • 1. 库存系统录入:确保录入信息准确、及时,与实物、单据完全一致

存货管控——减少损耗,维持库存动态准确

存货管控——减少损耗,维持库存动态准确
一、基础建设:存货存储标准:环境、摆放与标识规范
  • 1. 存储环境管控
  • 2. 货物摆放规范
  • 3. 标识管理要求3“化”:全覆盖、清晰化、规范化
  • 4. 特殊货物管控3“专”:专属存储、专项管控、专人负责
二、流转规则:库存动态管理:先进先出与批次管控
  • 1. 先进先出(FIFO)的执行方法
  • 2. 批次管控的核心要点

拣货管控——精准高效,避免拣货偏差

拣货管控——精准高效,避免拣货偏差
一、拣货准备:拣货前的基础准备工作
  • 1. 三大核心提前工作
  • 2. 人员分工
二、拣货执行:常见拣货方式的选择与规范操作
  • 1. 单品拣货(摘果式)
  • 2. 批量拣货(播种式)
  • 3. 分区拣货
  • 4. 拣货操作禁忌

发货管控——闭环管理,确保货单一致

发货管控——闭环管理,确保货单一致
一、发货前:人/货/场的准备
  • 1. 发货单据核对
  • 2. 货物整理与包装
  • 3. 物流对接:提前沟通、明确需求、保障时效
  • 4. 人员准备:职责清晰、要求明确、技能达标
二、发货复核:多次符合与归档留存
  • 1. 第一次复核:包装完成后,复核人员对照发货单,核对货物
  • 2. 第二次复核:发货前,发货人员再次核对货物与发货单的一致性

盘点管控——定期校准,确保账实相符

盘点管控——定期校准,确保账实相符
一、盘点认知:盘点的目的与分类
  • 1、盘点的4个核心目的
  • 2. 盘点的常见分类
  • 3. 盘点的核心原则
二、盘点准备:盘点前的准备工作
  • 1. 盘点计划制定
  • 2. 单据与系统准备
  • 3. 人员分工与培训:职责清晰、技能达标、责任到人

库存管控长效机制——持续改进,降低损失

库存管控长效机制——持续改进,降低损失
一、体系搭建:库存管控体系的搭建与完善
  • 1. 组织架构搭建
  • 2. 流程体系完善
  • 3. 制度体系建设
  • 4. 系统体系支持
二、数据驱动:库存数据的分析与应用
  • 1. 库存数据收集
  • 2. 数据统计与分析

适合对象

物流经理、物流主管、仓储经理、仓储主管

课程定位与主要问题

在供应链仓储管理中,库存准确性是企业运营的核心基石,直接决定供应链效率、成本控制与客户满意度。当前,多数企业面临入库漏登、存货损耗、拣货出错、盘点偏差等问题,导致库存数据失真、资金占用过高、订单履约延误,隐性损失难以量化

核心收益

  • 理解库存准确性的“三个一致”核心要求及其对企业资金流、效率与客户满意度的全局影响
  • 建立“事前预防、事中控制、事后整改”的系统化管控思维
  • 系统掌握入库、存货、拣货、发货、盘点五大环节的标准化作业流程(SOP)

课程背景与交付信息

课程结合《控制损失:提高库存准确性与降低损耗》的实际业务场景展开,帮助学员梳理当前背景、关键问题与后续落地动作。

授课方式

知识点讲解+案例研讨+分组教学+练习+互动问答

课程内容重点

01入库管控——筑牢库存准确的第一道防线
02存货管控——减少损耗,维持库存动态准确
03拣货管控——精准高效,避免拣货偏差
04发货管控——闭环管理,确保货单一致
05盘点管控——定期校准,确保账实相符
06库存管控长效机制——持续改进,降低损失

讲师介绍

盛若波 讲师头像

盛若波

供应链管理实战专家

供应链管理实战专家,曾任海底捞关联公司物流副总。拥有10余年大型企业管理经验,主导蜀海全国15个仓拓建规划,实现仓储人工费比从1.5%降至1%,同比节省费用过亿元

消费品零售食品酒水制造业
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课程差异说明

本课程页面围绕《控制损失:提高库存准确性与降低损耗》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 6 个主要模块,便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加?

适合企业中高层管理者、业务负责人及相关岗位骨干人员等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益?

理解课程核心方法与适用场景,并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程采用什么授课方式?

知识点讲解+案例研讨+分组教学+练习+互动问答

企业可以基于这门课做定制吗?

可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配