第一部分：原理篇
一、工具的起源
- 1. 思维导图的发明者——东尼·博赞
- 2. 思维导图的核心原理——左右脑理论及应用领域
- 【教学方法】课程讲解+案例解析
- 思考：思维导图在思维方面的应用可以实际应用于工作哪些具体场景？
- 思维导图的实际应用
- 梳理一、工具的起源的学习目标、内容结构和练习任务
- 1. 思维导图在教育领域的运用
- 学科知识学习案例
- 快速记忆应用
全脑思维提升职场思考力：思维导图实战应用
提炼可落地的方法、工具和跟进要点和思维导图绘制篇：提炼可落地的方法、工具和跟进要点会先校准做法，再收束到课后的跟进动作
授课讲师：
孙婧婧 · 系统TTT领域专家
课程大纲
第二部分：思维导图绘制篇
二、思维导图的手绘方法学习
- 1. 纸张 色笔 材料选择
- 2. 整体绘制五指要领
- 3. 导图绘制四步法
- 4. 关键字提取练习与总结
- 5. 图像绘制4步骤
- 6. 图像绘制7大利器
- 7. 配图2种技巧
- 【教学方法】课程讲解+示范教学+实操演练
- 【成果输出】思维导图手绘图像绘制
第三部分：思维导图应用篇
内容重点
- 思维导图应用工作汇报
- 梳理第三部分的学习目标、内容结构和练习任务
- 1. 掌握工作汇报思维整理CSC原则
- 观点明确
- 结构清晰
适合对象
管理人员，骨干人才，以及希望提升个人思维能力的职场人士
课程定位与主要问题
内容结构、互动设计、试讲反馈和课后转化会被放进具体任务里校准，便于参训团队形成同一套做法
核心收益
- 先确认学员画像、课堂目标和转化任务，让训练目标更具体
- 提炼可落地的方法、工具和跟进要点和思维导图绘制篇：提炼可落地的方法、…会被串成一组可练习的培训转化
- 转化任务更可用：内容组织、互动控场和课后跟进检查方法是否适合团队日常任务
查看更多收益 收起更多收益
- 形成思维导图应用篇：提炼可落地的方法、…相关的试点清单、检查点和下一次复盘安排
课程背景与交付信息
人与人之间在能力上并没有多大的差别。之所以在学习、工作中分出伯仲，原因就在于思维方式和思考模式的不同。思维导图又叫心智图，是表达发散型思维的有效图形思维工具，它运用图文并重的技巧，把各级主题的关系用相互隶属与相关的层级图表现出来，把主题关键词与图像、颜色等建立记忆链接，充分运用左右脑的机能，利用记忆、阅读、思维的规律，协助人们在科学与艺术、逻辑与想象之间平衡发展，从而开启人类大脑的无限潜能。美国学者的调查表明，绝大多数人在工作中发挥了10%到30%左右的能力 如果受到充分的学习力培训，就能发挥其能力的50%到80%…
提升员工的学习力能力，已经被越来越多的企业重视，华为，联想集团的优秀企业已经把学习的课程列入员工的课程，作为员工的学习武器
本课程是通过思维导图工具帮助员工清晰梳理思维，并把思维导图应用于职场真实场景当中，比如书籍学习，工作汇报，项目方案制作，内容记忆等重要方面，提升个人与团队思考力与职场工作效率
课程时间
2天
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01第一部分：原理篇：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
02第二部分：思维导图绘制篇：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
03第三部分：思维导图应用篇：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
讲师介绍
孙婧婧
系统TTT领域专家
15年+系统TTT领域专家，国际注册高级职业培训师。专注企业内训师培养、课程设计及职场思维表达训练，服务多家上市公司及500强企业，擅长将AI技术融入课程开发，可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论
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本课程页面围绕《全脑思维提升职场思考力：思维导图实战应用》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 3 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
管理人员，骨干人才，以及希望提升个人思维能力的职场人士。
学习这门课可以获得什么收益？
先确认学员画像、课堂目标和转化任务，让训练目标更具体；提炼可落地的方法、工具和跟进要点和思维导图绘制篇：提炼可落地的方法、…会被串成一组可练习的培训转化。
课程通常安排多长时间？
课程通常可按2天安排，具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
