课程ID:40825

李广安:EHS内训|构建系统安全管理体系,助力企业稳步发展

在现代企业中,环境健康安全(EHS)管理的重要性愈加突出。针对EHS经理的痛点,通过系统化培训,帮助企业建立安全管理体系,降低风险,提升员工安全意识与行为。课程结合实际案例与最佳实践,旨在提升企业整体安全管理绩效,助力企业稳步发展。

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曹大嘴老师
  • EHS框架掌握国际跨国公司的环境健康安全管理理念,为企业提供安全管理的理论支撑,促进安全文化的形成。
  • 管理职责明确EHS经理及各级管理人员的职责与责任,确保每个环节的安全管理责任落实到位。
  • 风险管理掌握危险源辨识、评估及控制的方法,有效降低潜在风险,保障员工安全与健康。
  • 安全文化通过EHS文化的建立,增强员工的安全意识,促进安全行为的自发遵循。
  • 持续改进学习EHS管理的最佳实践与改进策略,推动企业安全管理的持续优化与提升。

系统化EHS管理能力提升:奠定企业安全基础 通过深入了解EHS框架与管理体系,帮助企业在安全管理上建立科学的理论基础与实践经验,提升管理者的能力与信心,确保企业在复杂环境中保持安全稳定运营。

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构建高效的EHS管理体系,提升组织安全绩效

围绕EHS管理的各个方面,通过系统的培训与实践,帮助企业找到提升安全管理绩效的有效路径,确保企业在安全合规的基础上,实现可持续发展。
  • EHS历史与理论

    了解EHS管理的发展历程及理论基础,掌握安全管理的核心理念,为后续学习打下坚实基础。
  • 角色与职责

    明确EHS管理人员的角色定位与职责分配,提高团队协作效果,确保各部门在安全管理中的有效配合。
  • 法律与监管

    熟悉EHS相关法律法规,确保企业在安全管理上合规运营,降低法律风险。
  • 高风险管理

    掌握高风险作业的控制措施,确保在特殊作业环境下的安全保障。
  • 事故应对

    学习事故分析与应对策略,提高企业在突发事件中的处置能力与恢复能力。
  • 安全文化构建

    通过建立强有力的EHS文化,提高员工的安全意识与参与度,形成全员安全管理的良好氛围。
  • 持续改进机制

    建立EHS管理的反馈与改进机制,促进安全管理的不断优化。
  • 行为安全管理

    学习行为安全管理的前沿理念,帮助企业有效识别与改变不安全行为。
  • 案例分析

    通过实际案例分析,帮助学员将理论知识与实践相结合,提升解决实际问题的能力。

提升EHS管理能力,塑造企业安全文化

通过系统学习,提升EHS管理人员的专业能力与管理水平,使其在实际工作中能够有效识别风险、制定安全策略、推动企业安全文化建设。
  • EHS框架理解

    深入理解EHS管理框架与体系,有助于在企业中推动安全管理的系统化实施。
  • 职责明确

    明确管理人员的EHS职责及相应的执行标准,确保安全管理的有效落实。
  • 风险辨识与控制

    掌握风险辨识与控制的方法,提高对潜在危险的识别能力,确保员工安全。
  • 安全管理技术

    了解先进的安全管理技术与方法,提升企业安全管理的专业性与科学性。
  • 文化推动力

    通过EHS文化的推动,增强员工的安全意识,形成良好的安全行为习惯。
  • 事故应对能力

    提升事故应对能力,确保在突发事件中能够迅速有效地进行处理。
  • 团队协作

    增强团队的协作意识,提高跨部门之间在安全管理上的配合。
  • 持续改进思维

    培养持续改进的思维,推动企业在安全管理上的不断优化与提升。
  • 实践应用

    通过案例分析与实际演练,将学到的知识与技能有效应用于工作中,提升实际管理能力。

解决企业EHS管理的痛点,提升整体安全水平

通过系统培训,帮助企业识别并解决EHS管理中的常见问题,提升整体安全管理水平,确保企业在复杂环境中稳步前行。
  • 风险识别不足

    解决企业对风险的识别不足问题,帮助企业建立完善的风险管理体系。
  • 管理职责不清

    明确各级管理人员的EHS职责,避免职责不清导致的安全管理漏洞。
  • 应急响应能力弱

    提升企业在突发事故中的应急响应能力,确保快速有效地处理安全事件。
  • 安全文化缺失

    通过EHS文化的建立,增强员工的安全意识,促进全员参与安全管理。
  • 法规遵循困难

    帮助企业理解并遵循EHS相关法律法规,降低法律风险,确保合规运营。
  • 管理技术滞后

    引入先进的安全管理技术与理念,提升企业的安全管理水平与效率。
  • 团队协作不足

    增强各部门之间的协作,提高安全管理的整体效率与效果。
  • 事故分析能力弱

    提升企业对事故的分析与反思能力,保证在未来的工作中不断改进与优化。
  • 缺乏持续改进机制

    建立持续改进的机制,推动企业在安全管理上的不断优化,确保安全绩效的提升。

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