课程ID:33209

许婷婷:中层管理内训|打破管理瓶颈,培养高效能中层领导力

在企业快速发展的当下,中层管理者的角色变得愈发重要。提升中层管理者的胜任能力,不仅能有效解决管理者焦虑和角色转换难题,更能为企业创造可持续的价值。课程通过科学的管理法则与实战经验,帮助中层管理者从“超级业务员”转变为高效能的团队领导者,推动企业整体绩效提升。

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曹大嘴老师
  • 自我管理强化中层管理者的自我约束能力,提升其在团队中的公信力和影响力,确保管理行为与企业价值观高度契合。
  • 教练型管理培养中层管理者的教练能力,通过深度倾听、有力提问和高效反馈,提升团队成员的自主性和创造力。
  • 团队协作构建高效团队,推动团队内部协作,化解冲突,实现资源的最优配置,使团队目标得以顺利达成。
  • 沟通协调提高中层管理者的沟通技巧,学会有效控制情绪,平等与上下级沟通,推动信息的高效流通。
  • 高效执行强调执行力的重要性,通过科学分配任务和制定标准,确保团队目标的高效落地,提升整体执行力。

中层管理者胜任力全景图:从基础到精进,打造卓越团队 课程旨在通过系统化的模块设计,帮助中层管理者全面提升自我管理、团队协作、沟通协调等多项核心能力,最终实现从个人成长到团队成功的全面突破。

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中层管理者成功转型的九大关键点

通过深入剖析中层管理者的职责和挑战,课程聚焦九大核心模块,帮助学员系统掌握管理技能,提升职场竞争力,实现个人与团队的共同成长。
  • 角色定位

    明确中层管理者在组织中的角色,帮助学员理解自身在团队中的责任与价值,提升角色认同感。
  • 核心技能

    培训中层管理者必要的教练技能,帮助他们成为有效的团队引导者,提高团队绩效。
  • 流程管理

    通过流程化管理,提升团队协作效率,确保任务的顺利完成与目标的达成。
  • 时间管理

    强化中层管理者的时间管理能力,帮助其更好地规划个人与团队的工作时间,提高工作效率。
  • 团队建设

    注重团队文化建设,提升团队凝聚力,使团队更具战斗力和执行力。
  • 情绪管理

    教导管理者如何有效管理情绪,保持良好的心理状态,促进团队的健康发展。
  • 激励机制

    通过建立多元化的激励机制,提升员工的积极性与创造力,增强团队的整体竞争力。
  • 学习能力

    鼓励中层管理者不断提升自身的学习能力,成为团队的学习引导者,推动团队整体素质提升。
  • 执行标准

    强调执行过程中的标准化,以确保任务的高效执行和企业目标的实现。

掌握管理精髓,提升团队竞争力

通过课程学习,学员将掌握多项实用的管理技能,提升个人素质和团队协作能力,真正实现从优秀到卓越的跨越。
  • 自我管理能力

    提升自我管理能力,增强自我约束和自我激励的能力,成为团队的榜样。
  • 教练技能

    掌握教练型管理的核心技能,能够有效引导团队成员,提升团队的整体表现。
  • 团队协作技巧

    通过实践学习团队协作的技巧,能够有效促进团队的沟通与合作,提升团队的工作效率。
  • 高效沟通能力

    提升沟通技巧,确保信息在团队中高效流通,减少误解与冲突。
  • 执行力提升

    强化执行意识,确保团队各项工作按照既定标准和流程高效完成。
  • 情绪管理能力

    提高情绪管理能力,保持良好的工作氛围,减少内耗,提升团队士气。
  • 激励能力

    掌握激励团队的多种方法,提升员工的积极性与创造力,增强团队活力。
  • 学习与创新能力

    鼓励持续学习与创新,提升团队的适应能力与竞争力。
  • 管理决策能力

    增强管理者在复杂环境中的决策能力,推动团队高效应对挑战。

解决企业管理困境,提升组织效率

通过系统的管理培训,企业能够有效解决中层管理者在工作中面临的各类问题,提升组织的整体效能。
  • 角色转型困惑

    帮助中层管理者有效适应角色转型,提升其在组织中的影响力与领导力。
  • 团队协作障碍

    通过团队建设与沟通技巧的培训,消除团队内部的协作障碍,提升团队的执行力。
  • 执行力不足

    强化执行意识与标准化流程,确保团队能够高效执行各项任务,达成既定目标。
  • 情绪管理问题

    提供情绪管理的方法,帮助管理者有效应对压力,提升团队的工作氛围。
  • 激励不足

    通过多元化激励机制提升员工积极性,让团队保持高昂士气。
  • 沟通不畅

    提升沟通技巧,确保信息的及时传递,减少误解与摩擦。
  • 时间管理不善

    通过时间管理的培训,提升管理者的工作效率,确保时间的有效利用。
  • 学习与创新不足

    培养学习型团队的氛围,鼓励创新与学习,提升团队的竞争力。
  • 决策失误

    增强管理者的决策能力,确保在复杂环境中作出科学合理的决策。

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