课程ID:32901

黄林:企业内训课程|助力数字化转型,打破业务瓶颈,实现高效增长

在数字化转型的浪潮中,企业面临着转型失败的高风险与复杂的市场环境。通过深入探讨数智化战略规划与实施方法,帮助企业从根本上解决战略模糊、技术脱节、文化抵触等痛点,构建高效的转型能力与可持续的竞争优势。适用于希望在数字化转型中实现突破的企业管理者与决策者。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 数智化战略模型掌握数字化扩张、改造与创新的三种战略模型,帮助企业在不同场景中灵活应用,提升转型效果。
  • 痛点识别与评估识别企业在数字化转型过程中的典型痛点,评估其影响与优先级,从而制定针对性的解决方案。
  • 实施步骤明确数字化战略落地的关键步骤,包括技术选择、流程改造与组织变革,确保战略有效落实。
  • 关键指标列出评估数字化转型成效的关键指标与度量方式,帮助企业监控转型进展,及时调整策略。
  • 机会发现利用数智化战略规划,发现数字化转型为企业带来的增长与效率提升机会,推动持续发展。

构建数字化转型的核心能力:从战略到实践的全景视角 课程聚焦于数字化转型的关键要素,通过系统的框架与实战案例,帮助企业识别痛点、制定战略、实施落地,提升整体转型成功率。核心模块包括数智化战略模型、企业痛点评估、战略实施步骤与数字化指标设定等,确保企业在复杂环境中稳步前行。

获取课程大纲内训课程定制

九大关键要素,助力企业数字化转型成功落地

通过系统分析与实践案例,课程将帮助企业打通数字化转型的各个环节,确保从战略制定到执行落地的无缝衔接。以下九大要素将为企业提供清晰的指引与实用的工具。
  • 数字化转型背景

    深刻理解数字化转型的定义与背景,掌握转型带来的商业机遇与竞争优势,奠定理论基础。
  • 数智化战略模型

    学习不同的数智化战略模型及其在企业中的应用,为制定适合自身的数字化战略提供依据。
  • 痛点识别

    通过工具与技术识别企业数字化转型中的常见痛点,为后续解决方案的制定奠定基础。
  • 实施步骤

    制定详细的数字化战略规划与执行计划,确保全面覆盖风险管理与变革管理策略。
  • 关键指标

    掌握关键绩效指标的确定与衡量方法,利用数据分析工具评估数字化转型成效。
  • 技术工具应用

    学习如何运用数据分析、人工智能等数字技术工具,解决实际业务问题。
  • 机会发现

    识别数字化转型带来的市场扩展与内部流程优化机会,促进整体业务增长。
  • 文化变革

    推动数字化转型所需的组织文化变革,建立学习型组织与创新环境,提升员工参与感。
  • 成功案例分析

    通过成功案例的分享与讨论,提炼关键成功因素,帮助学员将理论转化为实践。

掌握数字化转型的核心技能,提升企业竞争优势

通过深入学习与实战演练,学员将掌握数字化转型的关键技能与工具,增强实施能力,推动企业在竞争激烈的市场环境中实现快速增长。
  • 战略模型理解

    区分并描述数字化扩张、改造与创新的三种战略模型,明确其在不同业务场景中的应用。
  • 痛点识别能力

    识别企业数字化转型中的常见痛点,具备评估其影响和优先级的能力,从而提供有针对性的解决方案。
  • 实施步骤演示

    演示数字化战略的落地实施步骤,包括技术选择、流程改造、组织变革等关键环节。
  • 指标设定能力

    列出关键的数智化指标与度量方式,评估数字化转型的进展与成效,确保目标达成。
  • 工具应用能力

    运用特定的数字技术工具解决企业在数字化转型过程中遇到的具体业务问题。
  • 机会识别能力

    发现数字化转型为企业带来的业务增长与效率提升机会,利用数智化战略规划实现这些机会。
  • 组织文化塑造

    推动企业内部文化的变革,提升员工的数字素养与创新能力,形成良好的转型氛围。
  • 实战应用能力

    将所学知识与技能应用于实际案例中,提升对数字化转型的整体把握与实操能力。
  • 系统思维能力

    通过系统性思维整合不同的战略要素,形成全面的数字化转型实施方案。

破解数字化转型难题,助力企业重塑竞争优势

通过聚焦企业在数字化转型过程中遇到的各种难题,课程将提供有效的解决策略与工具,确保企业能够顺利推进转型,提升整体竞争力。
  • 战略缺失

    帮助企业明确数智化战略,避免数字化项目零散实施,确保整体战略指导。
  • 技术脱节

    解决技术团队与业务目标之间的脱节问题,确保数字化解决方案切实为业务创造价值。
  • 文化抵触

    推动组织文化变革,提升员工对数字化转型的参与感,形成积极的转型氛围。
  • 实施障碍

    识别并制定应对数字化转型实施中的障碍,确保转型过程的顺利进行。
  • 资源配置

    提供有效的资源配置策略,确保企业在数字化转型中高效利用资源,实现最大收益。
  • 绩效评估

    帮助企业建立科学的绩效评估机制,及时调整转型策略,确保目标的达成。
  • 变革管理

    提供变革管理的关键策略,确保企业在转型过程中有效应对不确定性与风险。
  • 创新能力不足

    培养企业的创新能力,推动数字化转型下的业务创新与模式重塑。
  • 市场适应能力

    提升企业在快速变化市场中的适应能力,确保转型带来的竞争优势得以持续保持。

相关推荐

  • 黄林:数智化转型|破解转型困境,重塑企业竞争优势

    在数智化转型浪潮席卷而来之际,企业面临着高达80%的转型失败率。如何有效规划并执行数智化战略,已成为企业生存与发展的关键。通过系统化的战略模型和实战案例,帮助企业识别转型痛点,明确行动方向,将数字化建设与核心业务目标紧密结合,实现业务增长与效率提升。适用于希望打破转型瓶颈、提升市场竞争力的企业管理者。

  • 黄林:数字化转型解决方案|打破转型瓶颈,构建企业持续竞争优势

    在数字化转型的浪潮中,面对80%的失败率,企业亟需明确数智化战略与业务目标的结合点。通过系统的战略规划与案例分析,帮助企业打通数字化与核心业务的链路,提升转型成功率,实现可持续增长。

  • 黄林:数智化思维|破解企业数字化转型难题,实现持续竞争优势

    在数字化转型的浪潮中,企业如何在瞬息万变的市场环境中稳步前行?通过数智化思维的培训,帮助企业打破数据孤岛、提升创新能力、实现数据驱动决策,提升整体竞争力与市场适应性。适用于各层级管理者与关键岗位人员,助力企业在转型中实现高效、可持续的增长。

  • 黄林:数字化培训|激发企业潜力,助力成功转型的数智路径

    在数字化转型的浪潮中,企业面临着数据孤岛、创新困境和决策不足等挑战。通过培养数智化思维,让企业在复杂的转型过程中把握机遇,实现高效的决策与执行。深入理解数据治理、创新管理和市场策略,帮助企业建立全面的数智化能力,推动持续增长与竞争力提升。

  • 黄林:数字化转型课程|助力企业摆脱转型困境,构建数智化未来

    在数字化转型的浪潮中,企业面临数据孤岛、创新困境和决策不足等痛点。通过培养数智化思维,帮助团队建立系统化的思考方式,优化决策流程,提升市场竞争力。课程将提供实用工具和方法,助力企业实现全面的数字化转型。适合各层级管理者和决策者,推动企业在转型中取得实质性突破。

大家在看

  • 黄林:数智化思维|破解企业数字化转型难题,实现持续竞争优势

    在数字化转型的浪潮中,企业如何在瞬息万变的市场环境中稳步前行?通过数智化思维的培训,帮助企业打破数据孤岛、提升创新能力、实现数据驱动决策,提升整体竞争力与市场适应性。适用于各层级管理者与关键岗位人员,助力企业在转型中实现高效、可持续的增长。

  • 黄林:数字化培训|激发企业潜力,助力成功转型的数智路径

    在数字化转型的浪潮中,企业面临着数据孤岛、创新困境和决策不足等挑战。通过培养数智化思维,让企业在复杂的转型过程中把握机遇,实现高效的决策与执行。深入理解数据治理、创新管理和市场策略,帮助企业建立全面的数智化能力,推动持续增长与竞争力提升。

  • 黄林:数字化转型课程|助力企业摆脱转型困境,构建数智化未来

    在数字化转型的浪潮中,企业面临数据孤岛、创新困境和决策不足等痛点。通过培养数智化思维,帮助团队建立系统化的思考方式,优化决策流程,提升市场竞争力。课程将提供实用工具和方法,助力企业实现全面的数字化转型。适合各层级管理者和决策者,推动企业在转型中取得实质性突破。

  • 黄林:企业内训|助力数字化转型,培养数智化思维,提升竞争力

    在数字化转型的浪潮中,企业急需建立数智化思维,打破数据孤岛,实现有效决策。通过系统化的培训,帮助企业管理者和员工掌握数智化转型的核心理念与实践工具,从而在快速变化的市场环境中保持竞争优势。

  • 黄林:客户管理课程|重塑客户思维,驱动企业数字化转型与客户忠诚度提升

    在客户为中心的时代,企业需要重新审视自身的业务模式与客户互动方式,才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。通过学习先进的客户管理理念与实践策略,帮助企业管理者解决客户流失、沟通效率低下等棘手问题,提升客户体验与满意度,最终实现业务的持续增长与盈利。课程结合实际案例,提供可操作的工具和方法,让企业在数字化转型中找到新的增长点。