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刘畅:大客户管理|掌握政企客户价值,突破销售瓶颈,实现业绩飞跃

在竞争日益激烈的市场环境中,企业如何高效开发和管理政企大客户,成为提升业绩的关键。依托于深厚的市场洞察和实战经验,课程将帮助企业管理者揭示政企客户的独特价值与运作规律,系统性地掌握高效的客户开发与关系维护策略,最终实现持续的业绩增长。适合所有与政企客户接触的销售团队和管理者。

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曹大嘴老师
  • 客户价值明确政企大客户的独特价值,帮助企业在竞争中找到差异化优势,形成更强的市场竞争力。
  • 营销新模式引入先进的营销理念与流程,颠覆传统销售思维,以创新模式应对复杂的政企客户市场。
  • 决策层沟通掌握有效沟通技巧,帮助销售团队与政企客户的决策层建立信任,打破信息壁垒。
  • 项目管理系统化的项目跟踪与管理方法,确保客户项目的顺利推进,提高成功率与客户满意度。
  • 关系突破通过深入分析客户心理与需求,帮助销售人员在复杂的政企环境中突破人际关系的障碍,促进合作。

精准聚焦政企客户价值,重塑销售思维与策略 在政企客户营销中,如何正确识别和挖掘客户价值是成功的前提。课程通过深入分析政企客户的特性与决策逻辑,结合实战案例与方法论,帮助企业实现从传统销售模式向现代营销思维的转型,建立系统化的客户管理体系,提升客户满意度和忠诚度。

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九大重点模块,支撑企业政企客户营销全链条

课程将通过九大关键模块,系统梳理政企客户营销的核心要素,帮助企业从战略到执行形成完整的闭环,确保每个环节都能有效落地,实现长效的客户关系管理与业务增长。
  • 价值识别

    通过精准的市场分析与客户洞察,帮助企业清晰识别政企客户的核心价值与需求,为后续销售策略奠定基础。
  • 层级沟通

    深入讲解政企客户不同层级的沟通策略,确保销售团队能够有效对接决策层,获得项目支持。
  • 新营销模式

    介绍与传统营销截然不同的新营销模式,帮助企业在复杂的政企环境中找到合适的切入点。
  • 项目运作

    详细阐述项目运作的各个环节,确保销售团队在项目管理中具备高效的执行力与协调能力。
  • 公关策略

    提供针对不同类型领导的公关策略,帮助销售团队建立良好的客户关系,提升合作成功率。
  • 风险管理

    教导销售人员如何识别与应对政企客户中的潜在风险,确保项目的顺利推进与收益的最大化。
  • 信息整合

    掌握信息搜集与整合的方法,帮助销售团队快速获取市场与客户信息,为决策提供支持。
  • 客户升级

    通过系统的客户管理方法,推动客户的业务升级,实现双方的共赢与长久合作。
  • 案例实战

    结合丰富的实战案例,帮助销售团队在真实场景中应用所学知识,提升实战能力。

掌握政企客户营销策略,提升团队实战能力

通过系统的学习与实践,企业团队将能够全面提升在政企客户开发与管理中的实战能力,形成科学的销售策略与高效的执行机制,最终实现业绩的稳步提升。
  • 客户需求分析

    深入了解政企客户的需求与痛点,制定针对性的销售策略,做到有的放矢。
  • 高效沟通技巧

    掌握与政企客户不同层级沟通的技巧,提升信息传递的效率与准确性。
  • 项目管理能力

    提高项目管理的系统性与科学性,确保客户项目的顺利进行与成功交付。
  • 关系建设

    通过建立良好的客户关系,推动客户信任与合作的深化,实现长期价值。
  • 决策支持能力

    为客户提供有效的决策支持,帮助他们在复杂的市场环境中做出明智选择。
  • 销售技巧提升

    通过实战演练与案例分析,提升销售团队的整体能力,增加成交率。
  • 市场洞察能力

    培养团队的市场敏感性与洞察力,及时应对市场变化,抓住机会。
  • 风险识别与控制

    建立风险识别与控制机制,确保客户项目的稳步推进与风险的有效应对。
  • 团队协作能力

    通过团队协作与分工,提高整体销售效率,实现资源的最优配置。

破解政企客户管理难题,提升企业竞争力

通过系统的学习与实践,帮助企业识别并解决在政企客户管理中面临的各种问题,推动企业在复杂市场环境中的持续发展与竞争力提升。
  • 决策层接触难

    帮助销售团队掌握与决策层有效沟通的策略,打破信息壁垒,实现决策支持。
  • 客户需求不明

    通过深入的需求分析,明确客户的真实需求,提供针对性的解决方案。
  • 项目管理失控

    教导销售人员如何在项目管理中保持控制,确保项目顺利推进与成果交付。
  • 信息渠道受限

    通过系统的市场调研与信息整合,帮助销售团队拓展信息获取渠道,提高竞争力。
  • 客户关系脆弱

    提供有效的人际关系建设策略,帮助销售团队与客户建立长期稳定的合作关系。
  • 市场变化无所适从

    培养团队的市场敏感性与洞察能力,确保在变化的市场环境中能够快速反应与调整。
  • 资源整合困难

    教导销售人员如何整合内外部资源,提高协同作战能力,增强市场竞争力。
  • 销售技巧不足

    通过实战训练提升销售技巧,确保团队在面对复杂客户时能够灵活应对。
  • 缺乏系统性思维

    帮助销售团队建立系统化的思考模式,提升整体销售策略的科学性与有效性。

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