课程ID:32256

惠婕:销售团队管理|掌握选人、用人、带人艺术,成就业绩翻倍的销售精英

通过专业的销售团队管理培训,帮助企业重塑团队业绩,提升销售管理者的选人、用人与激励能力,实现业绩的稳定、持续增长。结合实战案例与系统化工具,助力企业构建高效的销售管理体系,打破业绩瓶颈,激发团队潜力。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 团队认知全面理解高绩效团队的特质与发展阶段,帮助管理者精准定位团队现状与需求,制定有效的管理策略。
  • 选人掌握销售人才的甄选标准与流程,通过科学的面试技巧,确保选对人,提升团队整体效能。
  • 培养构建系统化的销售人才培养体系,结合企业绩效增长模式,帮助销售人员高效进阶,提升专业能力。
  • 用人通过明确的绩效目标与计划管理,优化销售执行,确保团队目标的达成,推动业绩提升。
  • 激励运用有效的激励机制与团队沟通技巧,增强团队凝聚力,提升员工的积极性与创造力。

高效销售团队管理的五大核心 从团队认知到绩效提升,全面覆盖销售团队管理的关键要素,帮助企业明确战略方向与管理方式,为团队业绩的突破奠定坚实基础。

获取课程大纲内训课程定制

销售团队管理的关键要素

通过九大核心模块,全面解析销售团队管理的各个环节,帮助企业构建高效执行链条,实现战略落地。
  • 团队基因

    理解团队的基本要素,明确高绩效团队的特质,为团队建设提供理论基础,指导实践操作。
  • 销售人才甄选

    掌握销售人才的关键特质与行为模式,设计有效的面试流程,确保销售团队的优质构成。
  • 销售能力培养

    建立科学的销售培训体系,通过阶段性学习与效果评估,提升团队的整体销售能力。
  • 绩效目标设定

    明确销售目标的制定原则,确保目标的可行性与挑战性,推动团队持续向前。
  • 绩效考核管理

    设计有效的绩效考核流程,结合辅导面谈,提升团队的执行力与责任感。
  • 团队激励机制

    运用多维度的激励手段,确保团队成员的积极性与创造力,提升团队的整体业绩。
  • 高效沟通

    强化团队内部沟通技巧,建立良好的交流氛围,提高团队协作效率。
  • 文化与愿景

    将企业文化、愿景与目标相结合,增强团队的归属感与目标感,推动共同奋斗。
  • 团队领导力

    培养领导者的激励能力,提升管理者对团队的影响力与引导能力,确保团队朝着正确的方向前进。

提升销售团队综合管理能力

通过系统学习,掌握销售团队管理的核心技能,实现团队业绩的持续突破与提高。
  • 团队管理技能

    培养高效的团队管理能力,能够识别和解决团队中的各种问题,提升整体绩效。
  • 销售人才选拔

    掌握销售人才的选拔标准与技巧,确保团队成员的质量与能力,提升团队竞争力。
  • 绩效提升策略

    建立系统的绩效管理框架,通过目标设定与考核,推动团队业绩的持续增长。
  • 激励机制设计

    设计科学的激励机制,提高员工的积极性与创造力,增强团队的凝聚力与执行力。
  • 沟通与协调能力

    提升团队内部沟通的有效性,增强各成员之间的协作与配合,确保信息畅通。
  • 文化认同感

    增强团队对企业文化与愿景的认同感,提升团队的向心力与战斗力。
  • 领导力塑造

    锻炼销售管理者的领导力,提升其在团队中的影响力与引导能力,确保团队的高效运行。
  • 实战演练

    通过案例分析与场景练习,将理论知识转化为实际操作能力,提高应对市场挑战的能力。
  • 持续学习能力

    建立持续学习的意识与能力,不断提升自身与团队的综合素质与市场适应能力。

解决销售团队管理中的核心问题

通过系统的管理培训,帮助企业解决在销售团队管理中的常见问题,实现转型与提升。
  • 业绩瓶颈

    通过科学的管理方法与工具,帮助企业打破业绩增长的瓶颈,实现转型与升级。
  • 团队凝聚力不足

    建立有效的激励机制与沟通渠道,增强团队成员之间的信任与协作,提高团队凝聚力。
  • 人才流失

    通过优化选拔与培养体系,帮助企业留住优秀人才,提升团队的整体素质与执行能力。
  • 目标执行不到位

    明确目标设定与绩效考核流程,确保目标的有效传递与执行,提高执行力。
  • 沟通障碍

    通过强化沟通技巧,建立良好的沟通文化,消除团队内部的沟通障碍,提高协作效率。
  • 管理者领导力缺失

    提升管理者的领导能力,帮助其更好地引导团队,确保团队目标的达成与执行。
  • 培训效果不佳

    建立完善的培训体系与评估机制,确保培训效果的持续跟进与反馈,提升学习成果。
  • 文化认同感缺乏

    通过强化企业文化的传播与认同,提升团队成员对企业的归属感与使命感。
  • 战略执行力不足

    通过完善的战略制定与执行框架,提升企业在市场中的竞争力与应变能力。

相关推荐

  • 惠婕:销售人才培养|打造高效团队,实现业绩倍增的秘籍

    在竞争日益激烈的市场中,企业如何快速提升销售团队的绩效?通过系统化的销售人才培养方法,帮助企业识别核心人才、提升团队管理能力,实现业绩的飞跃。课程将通过实战案例与高效工具,助力企业打破业绩瓶颈,构建可持续的销售增长模式。

  • 惠婕:销售话术课程|打破销售瓶颈,提升签单率与业绩达成的实用指南

    通过系统化的销售话术设计与实战训练,帮助企业提升团队沟通能力,快速适应不同客户需求,确保销售业绩的稳定增长。课程涵盖全流程九个节点,提供一套高匹配的销售话术脚本,让销售人员在各种场景中游刃有余,真正实现客户关系的增进与业绩的飞跃。

  • 惠婕:销售话术内训|让您的团队掌握专业话术,提升业绩达成率

    在市场竞争日益激烈的环境下,销售团队的专业话术成为业绩成功的关键。通过系统化的销售话术内训,帮助企业打破销售瓶颈,提升客户签单率,缩短团队培养周期,确保每位销售人员都能在不同场景中游刃有余,真正实现业绩的增长与客户关系的稳固。

  • 惠婕:销售技巧培训|打破销售瓶颈,助力团队业绩飞跃

    在瞬息万变的市场中,销售团队面临着话术不专业、客户沟通障碍等挑战。通过系统化的销售技巧培训,帮助企业重塑销售话术,提升客户签单率和业绩达成率,确保团队在竞争中立于不败之地。适合各类企业,尤其是希望提升销售能力和市场反应速度的团队。

  • 惠婕:销售技巧课程|提升销售团队业绩,打造高效沟通与成交能力

    在快速变化的市场环境中,销售团队往往面临沟通不畅、成交率低等困境。通过系统化的销售话术培训,帮助企业构建一套高匹配的全场景销售话术脚本,从而提升客户签单率、缩短团队培养周期,真正实现业绩的稳步增长。适合各类企业,尤其是希望提升销售团队专业能力的行业领军者。

大家在看

  • 惠婕:销售话术课程|打破销售瓶颈,提升签单率与业绩达成的实用指南

    通过系统化的销售话术设计与实战训练,帮助企业提升团队沟通能力,快速适应不同客户需求,确保销售业绩的稳定增长。课程涵盖全流程九个节点,提供一套高匹配的销售话术脚本,让销售人员在各种场景中游刃有余,真正实现客户关系的增进与业绩的飞跃。

  • 惠婕:销售话术内训|让您的团队掌握专业话术,提升业绩达成率

    在市场竞争日益激烈的环境下,销售团队的专业话术成为业绩成功的关键。通过系统化的销售话术内训,帮助企业打破销售瓶颈,提升客户签单率,缩短团队培养周期,确保每位销售人员都能在不同场景中游刃有余,真正实现业绩的增长与客户关系的稳固。

  • 惠婕:销售技巧培训|打破销售瓶颈,助力团队业绩飞跃

    在瞬息万变的市场中,销售团队面临着话术不专业、客户沟通障碍等挑战。通过系统化的销售技巧培训,帮助企业重塑销售话术,提升客户签单率和业绩达成率,确保团队在竞争中立于不败之地。适合各类企业,尤其是希望提升销售能力和市场反应速度的团队。

  • 惠婕:销售技巧课程|提升销售团队业绩,打造高效沟通与成交能力

    在快速变化的市场环境中,销售团队往往面临沟通不畅、成交率低等困境。通过系统化的销售话术培训,帮助企业构建一套高匹配的全场景销售话术脚本,从而提升客户签单率、缩短团队培养周期,真正实现业绩的稳步增长。适合各类企业,尤其是希望提升销售团队专业能力的行业领军者。

  • 惠婕:销售培训|破解客户开发难题,助力销售团队业绩飞跃

    在当今竞争激烈的市场中,销售团队面临客户资源匮乏和业绩压力的双重挑战。通过系统化的客户开发策略,帮助企业找到合适的客户、提升销售技能,实现业绩的稳定增长。课程将传授有效的获客方法及实战技巧,助力团队精准获客,提升整体业绩水平。