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易志勤:金字塔原则|提升逻辑思维,助力职场高效沟通与表达

通过系统掌握金字塔原则,帮助企业打破沟通障碍、提升汇报效率,避免信息混乱,让每一次表达都能直击要点、引发共鸣。适用于希望在职场中提升逻辑思维与表达力的中层干部与精英员工。

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曹大嘴老师
  • 逻辑思维掌握逻辑思维的基本概念与应用,能在复杂情境中理清思路,提升信息梳理能力。
  • 金字塔原则学习金字塔原则的结构化思维方法,帮助在汇报、撰写报告时,做到条理清晰、重点突出。
  • SCQA架构运用SCQA(情境-冲突-问题-答案)架构,提升文章中心思想的清晰度和逻辑性。
  • 沟通表达提升沟通表达能力,通过逻辑的方式进行汇报与指示,让信息传递更有效。
  • 问题解决培养逻辑分析与问题解决能力,帮助学员在职场中更有效地应对各种挑战。

逻辑思维的金字塔:构建高效沟通的基础 聚焦金字塔原则的运用,提升逻辑思考与表达能力,帮助企业在复杂环境中提炼关键信息,确保沟通清晰有效。通过模块化学习,培养学员的逻辑思维能力,助力职场发展。

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高效逻辑表达的关键要素

通过系统化的学习与练习,帮助企业学员掌握职场表达的核心要素,确保信息传达的有效性与准确性。
  • 思维习惯

    认识到大脑的思维习惯,区分垂直思考与水平思考,提升思维的广度与深度。
  • 结构化表达

    掌握金字塔结构,确保表达内容的逻辑性,通过结论先行的方式提升汇报效果。
  • 有效沟通

    学习职场中沟通的四个核心要素,确保信息传递清晰,减少误解与混乱。
  • 案例分析

    通过实际案例分析,练习逻辑思考与表达技能,提升解决问题的能力。
  • 行动计划

    制定明确的行动方案,确保学习内容能在实际工作中落地实施,形成闭环。
  • 团队协作

    通过团队共创法,提升团队的协作能力,增强集体问题解决的效果。
  • 逻辑推理

    掌握逻辑推理的基本方法,通过演绎与归纳推理提升思考的系统性。
  • 表达技巧

    学习如何通过故事化的形式增强表达的吸引力,提升与听众的互动性。
  • 反馈机制

    建立有效的反馈机制,提升表达后的反思与改进能力,确保持续成长。

提升职场表达与逻辑思维的实战技能

通过学习金字塔原则与逻辑思维,帮助学员在职场中更有效地表达观点、解决问题,提升综合能力。
  • 逻辑思考

    掌握逻辑思考的核心技巧,能够在复杂情况下迅速理清思路,找到解决方案。
  • 高效汇报

    提升汇报技能,能够在有限时间内传达关键信息,让领导与同事迅速理解重点。
  • 结构化写作

    通过金字塔结构提升写作能力,确保报告与文案的逻辑清晰、层次分明。
  • 有效沟通

    增强沟通能力,能够在各种职场场合自信地表达观点,减少误解与冲突。
  • 问题分析

    提升问题分析能力,能够快速识别问题根源,制定有效的解决方案。
  • 团队合作

    增强团队协作能力,通过有效沟通与逻辑分析,提升团队整体工作效率。
  • 行动导向

    培养行动导向的思维习惯,确保学习内容能够在实际工作中得到有效应用。
  • 自我反思

    建立自我反思机制,持续提升个人的逻辑思维与表达能力,形成良性循环。
  • 适应变化

    提高应对复杂变化的能力,能够在动态环境中灵活调整思维与表达方式。

解决职场中的沟通与表达难题

通过金字塔原则的学习与实践,帮助企业解决职场中普遍存在的沟通与表达问题,让员工在表达中更加自信与清晰。
  • 逻辑混乱

    解决汇报时逻辑混乱的问题,确保信息传达的清晰与有序,提升听众理解力。
  • 信息冗杂

    通过金字塔原则减少信息冗杂,确保汇报内容紧凑且不失重点,让领导更易把握关键信息。
  • 表达不清

    解决表达不清的问题,帮助员工在汇报与沟通中做到简洁明了,避免误解。
  • 沟通障碍

    通过提升沟通技巧与逻辑思维,减少职场中的沟通障碍,增强团队协作效率。
  • 问题识别

    增强员工的问题识别与分析能力,帮助迅速定位问题所在,提出有效的解决方案。
  • 团队协作不足

    提升团队协作能力,通过共同的逻辑思维训练,增强团队的整体战斗力。
  • 汇报效果差

    通过金字塔原则提升汇报效果,确保信息传达的有效性,减少汇报时间,提高效率。
  • 缺乏自信

    通过逻辑思维与表达训练,增强员工在职场中的自信心,让他们更勇于表达观点。
  • 目标不明确

    通过明确的逻辑结构与目标设定,确保每次汇报都有明确的方向与意义。

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