课程ID:28745

刘澈:商务演讲课程|重塑演讲思维,助力业绩增长

通过系统化的《商讲力©》模型,帮助企业提升商务演讲能力,解决演讲中的心理障碍、内容结构混乱和表达力不足等问题。以实战为导向,结合案例分析与个性化指导,确保学员在真实业务场景中获得可量化的成果。适用于各类企业管理者、营销人员及专业团队,打造真正能驱动业务增长的演讲者。

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曹大嘴老师
  • 心理心态培养积极的演讲心态,克服紧张情绪,提升自信心,确保在各种场合下能够自然流畅地表达自己。
  • 内容结构学习如何构建清晰、有逻辑的内容结构,确保演讲主题突出,信息传达有效,吸引听众的注意力。
  • 表达技巧掌握语言表达的技巧,包括语音、语调和肢体语言的运用,增强演讲的感染力和说服力。
  • 互动控场学习如何与听众互动,保持现场气氛活跃,处理提问与挑战,确保演讲顺利进行。
  • 实战演练通过多次实战演练,确保每位学员能够在真实场景中熟练运用所学知识,提升演讲水平。

全方位提升商务演讲能力:从思维到实践 课程涵盖演讲心理、内容逻辑、表达技巧、互动控场等多个维度,帮助学员建立系统化的演讲能力。通过实战演练和案例分析,确保每位学员都能在实际工作中运用所学,与听众有效沟通,实现演讲效果的最大化。

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系统化演讲能力提升,助力市场表现

通过深入分析演讲的各个环节,课程帮助学员从心理准备到内容构建,再到现场表现,全面提升演讲能力。每个模块都有针对性的练习,确保理论与实践相结合,培养出高效能的商务演讲者。
  • 演讲基础

    了解商务演讲的基本定义和标准,掌握演讲的核心目的和结构,为后续学习奠定基础。
  • 心理准备

    通过心理心态模型,帮助学员识别并克服演讲前的紧张情绪,培养自信心,确保演讲时心态平和。
  • 内容设计

    学习如何设定演讲目标,分析听众需求,设计逻辑清晰、内容丰富的演讲稿,提升信息传递效果。
  • 表现技巧

    掌握语言、肢体语言和情感表达的技巧,确保演讲不仅内容优秀,且表现出色,能打动听众。
  • 互动策略

    学习如何有效调动听众的参与感,通过互动提升演讲的活跃度和反馈质量,使演讲更具吸引力。
  • 实战反馈

    通过模拟演讲和现场反馈,帮助学员不断优化自己的演讲内容和表现,确保在实际工作中灵活应用。
  • 案例分析

    解析成功的商业演讲案例,学习其背后的策略与技巧,为学员提供可借鉴的实践经验。
  • 模板化演讲

    为常见演讲场景提供模板,帮助学员快速适应各种商务演讲需求,提升演讲效率。
  • 课后落地

    制定课后跟进计划,确保学员在实际工作中持续运用所学知识,推动业绩增长。

掌握演讲核心技能,提升市场竞争力

通过参与该课程,学员将在演讲能力、心理素质、内容设计及现场表现等方面实现质的飞跃,成为能够驱动商业成果的演讲者。课程的实战性和系统性将帮助学员在各类商务场合中脱颖而出。
  • 心理调节

    学会调节演讲前的心理状态,克服紧张情绪,增强自信,确保在舞台上表现自如。
  • 内容组织

    掌握内容组织的技巧,能够快速构建出逻辑清晰、有吸引力的演讲内容,提升听众接受度。
  • 演绎表达

    通过语言、情感和肢体语言的结合,提升演讲的感染力,让听众更容易被打动。
  • 现场互动

    学会如何在演讲中与听众互动,调动氛围,处理现场问题,增强演讲的参与感。
  • 实战练习

    通过多次实战练习,能够在真实场合中灵活运用所学知识,提升演讲的实际效果。
  • 案例借鉴

    通过分析成功案例,学会如何借鉴他人的成功经验,避免演讲中的常见错误。
  • 模板应用

    掌握多种演讲模板,能够快速适应不同场合的演讲需求,提高工作效率。
  • 持续提升

    制定个人发展计划,确保在日后的工作中不断提升演讲能力,推动业务发展。
  • 反馈机制

    建立有效的反馈机制,确保在每次演讲后都能获得改进建议,持续优化演讲效果。

精准解决商务演讲中的各类难题

通过系统化的培训与实战演练,帮助企业解决商务演讲中的心理障碍、内容设计、表达不足等多项问题,提升整体演讲水平和业务影响力。课程内容贴合实际,确保学员在各类商业场景中应用自如。
  • 心理障碍

    解决学员在演讲前的紧张与焦虑问题,帮助他们建立积极的心态,提升自信心。
  • 内容混乱

    帮助学员系统梳理演讲内容,确保逻辑清晰、结构合理,提高信息传达的有效性。
  • 表达无力

    通过技巧训练,提升学员的语言表达能力与感染力,确保演讲能够打动听众。
  • 控场不足

    教授控场技巧,帮助学员在演讲中掌控现场气氛,提高听众的参与感和互动性。
  • 团队配合

    解决团队在演讲时的配合问题,学习如何有效协调团队成员,共同提升演讲效果。
  • 模板缺失

    为企业提供常见演讲模板,确保学员在需要时能够快速调用,提升演讲效率。
  • 经验不足

    通过案例分析与反馈机制,帮助学员积累演讲经验,逐步提升演讲水平。
  • 落地难题

    制定训后落地计划,确保学员在实际工作中能够继续运用所学知识,推动业务增长。
  • 时间管理

    教授学员如何在演讲中有效管理时间,确保演讲内容完整且不拖延。

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