课程ID:39782

程平安:生产效率提升|让生产管理者掌握提升现场管理的核心技能

在新质生产力发展的环境中,制造型企业亟需提升生产主管的素养,以应对日益严峻的市场竞争。通过系统地掌握现场管理的6大要素与实用技巧,帮助生产管理者克服管理难题,提高生产效率,确保企业的持续发展与竞争力。

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曹大嘴老师
  • 现场管理框架通过构建清晰的现场管理框架,明确管理目标与角色,提升团队协作与执行力,确保生产活动的高效进行。
  • 5M1E分析法深度剖析现场管理的核心要素,帮助管理者从人、机、料、法、环、测六个角度出发,全面提升现场管理能力。
  • 消除现场浪费学习识别并消除生产过程中的各种浪费,提高资源利用率,降低生产成本,提升整体生产效率。
  • 现场流程控制通过有效的流程控制,确保生产环节的顺畅运作,及时发现与解决问题,保障产品质量与交付效率。
  • 品质管理技巧掌握现场品质管理的关键方法,确保生产过程中的产品质量,提升客户满意度与市场竞争力。

现场管理能力全方位提升:构建高效生产体系 课程围绕现场管理的基本框架、5M1E分析法和实用管理技巧展开,系统梳理了生产管理者的角色与职责,强调如何通过科学的方法提升管理水平与团队士气。适合各类制造型企业的管理者,助力企业实现高效、可控的生产管理。

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全方位提升管理能力,构建高效生产团队

通过九大重点内容的系统梳理,帮助生产管理者全面提升现场管理能力,确保战略与执行有效对接,推动企业持续高质量发展。
  • 六大目标

    明确生产管理的六大核心目标,包括品质、成本、交期、效率、安全与士气,为现场管理提供清晰的方向。
  • 六大角色

    深入理解生产管理者在团队中的多重角色,提升目标制定、计划推进、问题解决等能力,增强团队凝聚力。
  • 人的分析

    通过岗位分析与能力评定,优化人员配置与培训方案,提升团队整体素质与执行力。
  • 机的分析

    有效管理设备,确保设备的正常运转与维护,提升生产效率与安全性。
  • 料的分析

    科学管理原材料与在制品,确保生产过程中的物料流转高效有序,降低库存成本。
  • 法的分析

    建立标准化作业流程与质量标准,确保生产操作的规范性与一致性,提升产品质量。
  • 环的分析

    关注工作环境的管理,优化硬环境与软环境,提升员工的工作幸福感与效率。
  • 测的分析

    建立科学的测量标准与工具,确保产品质量的稳定性与可靠性,提升市场竞争力。
  • 现场管理方法

    掌握现场管理的基础工具与技巧,通过标准化、目视化、看板化管理,提升现场运营效率。

提升现场管理能力,锻造高效团队

通过九个学习成果,帮助学员在生产管理中实现技能与能力的全面提升,推动企业的高效运作与可持续发展。
  • 了解现场管理框架

    掌握现场管理的基本结构与要素,为日常管理提供系统性的指导与支持。
  • 掌握六大要素

    深入理解5M1E模型的核心内容,全面提升现场管理的科学性与有效性。
  • 认识有力提问

    通过有效提问技巧,提升管理者在现场问题识别与解决中的能力。
  • 学习消除浪费的方法

    掌握识别与消除浪费的有效方法,提升资源利用效率,降低生产成本。
  • 运用流程控制技巧

    通过流程控制的技巧,确保生产过程的顺畅与高效,及时应对各类突发问题。
  • 掌握品质管理技巧

    提升现场品质管理的能力,确保产品质量的稳定与符合市场需求。
  • 提升团队士气

    通过管理者的有效引导,提升团队士气与工作积极性,营造良好的工作氛围。
  • 优化管理流程

    通过对管理流程的优化,提升组织的响应速度与市场适应能力。
  • 构建高效执行力

    通过系统学习与实践,构建高效的执行体系,推动企业战略的有效落地。

解决生产管理中的关键难题

通过针对性的问题解决方案,帮助企业克服生产管理中的常见挑战,实现高效运营与持续改进。
  • 战略与执行脱节

    通过系统的管理框架,有效对接企业战略与现场执行,确保目标的实现与资源的合理配置。
  • 人员管理混乱

    优化人员配置与培训,提升团队能力与协作,解决管理层与一线员工之间的沟通障碍。
  • 设备维护不当

    通过科学的设备管理与维护策略,确保设备的正常运转,降低故障率与停机损失。
  • 生产效率低下

    通过消除浪费与优化流程,提升生产效率,实现资源的最大化利用。
  • 品质控制失效

    建立健全的品质管理体系,确保产品质量的稳定与合规,提升客户满意度。
  • 团队士气低迷

    通过有效的管理与激励机制,提升团队士气,营造积极向上的工作环境。
  • 现场管理无序

    通过标准化与目视化管理,提升现场操作的规范性与透明度,确保管理的高效与有序。
  • 响应市场变化缓慢

    优化管理流程,提升组织的灵活性与应变能力,快速响应市场需求的变化。
  • 缺乏系统性思维

    通过系统学习与实战训练,帮助管理者提升整体思维能力,实现全面管理与决策。

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