课程ID:40636

王学兵:微课培训|提升企业培训效率的利器

微课培训课程旨在帮助企业内训师掌握微课开发的核心要素,提升培训效果。该课程涵盖微课的设计、内容精炼和教学方法等,确保学员能在有限的时间内制作出高质量的培训内容,有效解决企业在培训中面临的痛点。

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曹大嘴老师
  • 微课特点微课具有内容精炼、学习便捷的特点,适合现代企业培训需求。
  • 微课标准掌握微课的作用标准,确保内容简明、形式合适,满足学员学习需求。
  • 目标聚焦通过明确微课开发目标,学员能够精准定位培训内容,提升学习效果。
  • 内容精炼学习干货精炼4S法,帮助学员有效提炼关键知识,确保培训内容的实用性。
  • 教学设计掌握KFC教学模型和多种教学方法,提升微课的吸引力和趣味性。

微课培训核心要素 通过对微课的深入理解,学员将掌握微课的特点、标准及开发方法,以提升企业的培训质量和效率。

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微课培训内容重点

本课程聚焦微课的设计与实施,通过多个方面的详细讲解,帮助学员全面掌握微课开发的技能。
  • 微课作用

    了解微课的多重作用,包括员工学习和客户服务,帮助企业实现更高效的培训。
  • 目标明确

    明确微课的目标和任务,帮助学员有效聚焦培训内容,提高学习效率。
  • 内容精炼

    通过干货精炼4S法,学员能够高效提炼和组织微课内容,确保信息精准传达。
  • 教学方法

    学习多种教学方法,提升微课的互动性和参与感,让学员更积极投入。
  • 结构设计

    掌握各种微课结构设计,确保课程内容清晰、有序,提升学员的学习效果。
  • 工具应用

    熟练掌握视频微课制作工具,提高制作效率和视觉效果,提升培训质量。

学员培训收获

通过本课程,学员将获得微课开发的全面技能,能够独立制作高质量的微课内容,提升企业培训效果。
  • 微课设计

    掌握微课的设计原则和标准,确保培训内容符合企业需求,提高实际效果。
  • 内容提炼

    学习如何提炼关键知识,通过4S法确保微课内容的精炼和实用性。
  • 教学策略

    掌握多种教学策略,提升微课的互动性和参与度,让学员更易接受内容。
  • 工具运用

    熟悉微课制作工具,提高制作效率,增强微课的视觉吸引力和专业性。
  • 案例分析

    通过案例分析,学员能够更好地理解微课的应用场景,提升实际操作能力。

解决企业培训问题

本课程帮助企业解决培训中的多个痛点,确保培训内容既符合需求又能有效落地,提升整体培训效果。
  • 培训效率低

    通过微课开发,帮助企业提升培训效率,确保信息快速传达,节省时间。
  • 内容难以消化

    微课以简明扼要的方式呈现内容,帮助学员快速理解和消化知识。
  • 互动不足

    通过设计多种互动环节,提升学员参与感,确保培训内容更易接受。
  • 缺乏针对性

    实现目标聚焦,确保微课内容针对具体问题,满足学员的实际需求。
  • 制作效率低

    掌握微课制作工具,提高制作效率,使培训内容更具视觉吸引力。

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