课程ID:36145

颜何:国学内训|激发团队潜能,传承中华智慧,助力企业高质量发展

通过对先秦文化精髓的深入剖析,结合现代企业管理需求,帮助企业领导者提升自身领导力,优化团队管理,推动企业在新形势下实现可持续发展。课程提供系统性的国学智慧,助力企业在复杂多变的市场环境中把握机遇、应对挑战。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 领导力通过国学经典,提升领导者的道德修养与管理智慧,增强团队凝聚力与执行力。
  • 团队建设结合国学智慧,塑造高效、和谐的团队氛围,激发团队成员的主动性与创造性。
  • 企业文化以儒家理念为核心,构建符合企业特质的文化体系,增强员工的归属感与使命感。
  • 创新思维借助国学智慧,培养管理者的创新意识,适应快速变化的市场环境,推动企业转型升级。
  • 自我管理通过国学智慧的自我修炼,提升领导者的自我反省能力和情绪管理能力,形成积极的领导风范。

国学智慧与企业治理:构建高效团队的战略底盘 以先秦诸子百家的智慧为基础,系统探讨如何将国学理念应用于现代企业治理,提升管理者的领导力和决策力,打造高效协作的团队文化。

获取课程大纲内训课程定制

从国学智慧中汲取力量,提升企业治理能力

通过深入探讨国学经典,解析其对现代企业管理的指导意义,帮助管理者厘清战略方向,落实执行力,推动企业持续健康发展。
  • 文化自信

    强调文化自信在企业发展中的重要性,帮助企业树立正确的价值观与使命感。
  • 道德领导

    通过道德修养与行为规范的提升,增强领导者的个人魅力与影响力。
  • 系统思维

    运用系统思维分析企业现状,识别发展机遇与挑战,制定科学合理的发展战略。
  • 战略执行

    强化战略与执行的对接能力,通过实际案例分析提升执行力,确保战略落地。
  • 持续发展

    关注企业的长期可持续发展,结合国学智慧,形成稳定的竞争优势。
  • 团队协作

    提升团队协作能力,增强团队成员之间的信任与沟通,构建高效团队。
  • 创新驱动

    激发团队的创新驱动力,培养适应时代变化的灵活应变能力。
  • 人文关怀

    倡导人文关怀,提升员工的幸福感与成就感,促进企业的和谐发展。
  • 变革管理

    通过国学智慧指导企业在变革中的管理与领导,确保平稳过渡与持续发展。

掌握国学智慧,提升企业治理能力

学员将通过国学智慧的学习,掌握提升自我管理、团队建设和创新思维的方法,助力企业在复杂的市场环境中实现突破与成长。
  • 自我管理

    掌握自我管理的技巧,增强自我反省与情绪控制能力,提升个人领导素养。
  • 团队管理

    学习有效的团队管理策略,提升团队协作效率,构建高效团队。
  • 文化建设

    理解企业文化的重要性,能够根据企业特点构建与之相适应的文化体系。
  • 创新能力

    培养创新思维,增强应对市场变化的灵活性与创造力。
  • 战略思维

    通过国学智慧提升战略思维能力,更好地制定与调整企业发展战略。
  • 道德领导力

    学习道德领导的核心理念,形成良好的个人修养与职业道德。
  • 决策能力

    提升决策能力,以系统思维分析问题,做出科学合理的决策。
  • 人际沟通

    学习有效的人际沟通技巧,增强团队内部的信任与合作。
  • 危机应对

    掌握应对危机与挑战的策略,提升企业的抗风险能力与应变能力。

解决企业发展中的关键问题

通过国学智慧的应用,帮助企业识别并解决在发展过程中面临的各种挑战,推动企业实现高质量发展。
  • 战略模糊

    帮助管理者理清战略思路,制定清晰可行的发展方向,避免战略实施中的盲目性。
  • 执行力不足

    通过国学智慧提升团队的执行力,确保战略目标的有效落实与达成。
  • 团队凝聚力低

    通过文化建设与人际沟通,提升团队的凝聚力,增强团队成员的归属感。
  • 创新能力不足

    激发员工的创新潜力,培养创新思维,推动企业在市场中的竞争优势。
  • 管理混乱

    通过系统化管理方法,理顺企业内部管理流程,提高管理效率与效果。
  • 人际关系紧张

    通过人文关怀与沟通技巧,改善团队内部的人际关系,营造和谐的工作氛围。
  • 市场应变能力差

    培养团队的市场应变能力,提升企业对外部环境变化的敏感度与应对能力。
  • 价值观不统一

    通过文化建设与价值观引导,确保企业内部价值观的一致性,增强向心力。
  • 决策效率低

    提升决策效率,帮助管理者做出快速而有效的决策,适应市场变化。

相关推荐

大家在看