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孔令涛:人工智能培训|掌握AI工具,提升职场竞争力与创新能力

在快速发展的数字化时代,掌握人工智能工具的应用已成为职场人士的必备技能。通过系统学习ChatGPT等AI工具的职场应用,帮助企业解决日常工作中的效率和质量问题,提升团队竞争力与创新能力,助力企业在智能化浪潮中立于不败之地。

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曹大嘴老师
  • AI应用学习如何将AI工具应用于日常工作任务中,提高工作效率和质量,适应数字化时代的需求。
  • 职场写作掌握AI辅助的写作技巧,从公文到商业文案,帮助学员提升写作能力,轻松应对各类文书工作。
  • 创新能力通过AI技术的应用,激发创意思维,帮助学员在复杂问题中找到创新解决方案。
  • 市场营销学习如何利用AI工具进行营销文案创作,提升品牌影响力和客户购买意愿。
  • 数字化转型培养适应快速变化技术环境的能力,帮助学员在职场挑战中立足,奠定长期职业发展基础。

AI赋能职场:提升效率与创新力的全方位指南 本课程通过深入浅出的方式,带领学员了解人工智能的基础知识及其在职场中的实际应用,涵盖职场写作、营销文案、新媒体写作等领域。学员将掌握如何利用AI工具解决工作中的实际问题,提升工作流程的效率与效果,从而在竞争激烈的职场中脱颖而出。

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九大模块,助力职场技能全面提升

通过九个核心模块的学习,帮助企业构建AI赋能的工作流程,提升团队的执行力与市场竞争力。每个模块都聚焦于实际应用,确保学员能将所学知识转化为工作能力。
  • AI基础知识

    了解AI的基本概念和发展历史,为后续深入学习打下坚实基础,提升对AI应用的认识。
  • 提示词技巧

    掌握如何有效使用提示词与提问技巧,提高与AI的互动效率,获取更精准的工作结果。
  • 职场写作技巧

    学会如何利用AI工具提高公文、报告等职场写作的效率与质量,确保信息传达的准确性与专业性。
  • 营销文案撰写

    通过AI的辅助,学习如何撰写吸引消费者的营销文案,提升品牌的市场竞争力。
  • 新媒体应用

    掌握新媒体写作的技巧,从选题到内容创作,提升在新媒体平台的输出能力。
  • 调查研究与论文写作

    学习如何利用AI工具进行高效的文献阅读、精华提炼和论文写作,提升研究与写作能力。
  • 创意思维激发

    通过AI工具的启发,提升学员的创意思维能力,帮助他们在工作中不断创新。
  • 工作流程优化

    学习如何利用AI工具优化工作流程,提高团队的整体工作效率与协同能力。
  • 数字化适应力

    培养适应快速变化技术环境的能力,帮助学员在职场中立于不败之地,增强未来竞争力。

打牢AI应用基础,提升职场核心竞争力

通过系统学习,帮助学员掌握AI工具的实际应用,提升解决问题和创新能力,培养适应未来职场的思维模式,使其在竞争中脱颖而出。
  • 工具掌握

    有效利用ChatGPT等AI工具提升工作效率,减轻工作负担,专注于高价值任务。
  • 问题解决

    快速应对复杂问题,通过AI技术找到高效解决方案,提升工作表现。
  • 创新思维

    激发创新能力,利用AI辅助创意思维,推动团队和个人的进步与发展。
  • 市场竞争力

    增强职场竞争力,掌握最新AI技能,为职业发展打下坚实基础。
  • 未来思维

    培养适应快速变化的技术环境的能力,提升在职场中的灵活性和适应性。
  • 写作能力

    提升职场写作能力,能够高效撰写各类文书,满足不同场景的需求。
  • 团队协作

    通过AI工具提升团队协作能力,优化工作流程,实现高效协同。
  • 行业前瞻性

    了解AI在各行业应用的前景,提升对行业变化的敏感度和适应能力。
  • 绩效提升

    通过AI的有效应用,提升个人及团队的工作绩效,助力企业目标达成。

解决职场痛点,提升企业运营效率

通过系统的AI培训,企业将能够有效解决职场中的各种问题,提升整体运营效率,确保团队在数字化转型中的顺利过渡。
  • 效率低下

    通过AI工具的应用,解决工作中因重复性任务造成的效率低下问题,提升整体工作效率。
  • 信息过载

    帮助学员学习如何从大量信息中筛选出有价值的数据,减少信息过载带来的困扰。
  • 创新不足

    通过AI的创新能力激发,帮助企业打破思维桎梏,提升团队的创新能力。
  • 沟通不畅

    利用AI工具优化信息传递,提升团队内部及与客户之间的沟通效率与质量。
  • 市场适应性差

    培养学员对市场变化的敏感度,通过AI工具提升在市场中的适应能力。
  • 技能缺失

    通过全面培训,帮助员工掌握必要的AI技能,填补技能缺口,增强竞争力。
  • 决策效率低

    利用AI的分析能力,提升决策效率,确保决策的科学性与准确性。
  • 团队协作障碍

    通过AI工具的使用,优化团队协作,消除协作中的障碍,提高整体执行力。
  • 人才流失

    通过提升员工的职业技能与发展潜力,降低人才流失率,增强企业竞争力。

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