课程ID:32375

刘力铭:保险内训|打破行业刻板印象,激活从业者自信与能力

通过游戏化的体验学习模式,让保险从业者在模拟人生中深刻理解保险的价值与作用,提升市场推广能力,克服行业挑战。打破传统教学枯燥无味的局限,构建生动的学习场景,助力从业者轻松掌握险种知识,全面提升业务水平。

联系老师培训咨询

曹大嘴老师
  • 游戏化学习通过模拟人生的方式,让学员在角色扮演中体验保险的重要性,提升学习兴趣与参与感。
  • 险种认知深入讲解医疗险、重疾险、寿险等险种的定义与保障范围,帮助学员全面理解各类保险的作用。
  • 理赔流程详细解析保险理赔的各个环节,通过案例分析使学员掌握理赔的实际操作与注意事项。
  • 市场推广能力通过体验式学习培养学员的市场推广能力,使其能够有效传递保险产品的价值与意义。
  • 自信心提升通过游戏化的学习方式,增强学员对保险行业的认同感与自信心,使其能够积极面对市场挑战。

突破认知壁垒:用体验式学习塑造保险从业者新形象 课程通过生动的游戏化体验,帮助学员建立对保险行业的深刻认知,消除对保险产品的疑虑。涵盖险种分类、理赔流程等核心知识,旨在提升学员的自信心和推广能力,确保他们能够在激烈的市场竞争中脱颖而出。

获取课程大纲内训课程定制

从认知到实践:九大重点助力保险从业者成长

课程重点围绕保险产品及其市场推广展开,通过多种互动形式,帮助学员在实践中巩固所学知识,提升专业能力。
  • 行业发展历程

    了解保险行业演变过程,掌握市场趋势,为从业者提供清晰的行业视角与发展方向。
  • 保险产品价值

    深刻认识保险产品的意义,提升对产品的认同,增强销售过程中的自信。
  • 消费者需求

    通过分析客户需求,帮助学员学会如何精准匹配合适的保险产品,提高销售转化率。
  • 模拟案例分析

    借助真实案例进行分析,让学员在实践中提升处理复杂情况的能力。
  • 团队协作

    通过小组活动,培养学员的团队合作能力,促进彼此间的交流与学习。
  • 决策能力

    通过角色扮演与决策模拟,提高学员在实际工作中的判断力与决策能力。
  • 风险管理

    理解家庭风险管理的重要性,增强学员在客户服务中的专业性与可信度。
  • 市场竞争策略

    分析行业竞争态势,帮助学员制定有效的市场竞争策略,提升市场占有率。
  • 个人成长规划

    鼓励学员制定个人职业发展规划,明确未来的成长路径与目标。

构建全方位能力,助力保险从业者职业发展

通过系统化的学习,学员将掌握保险行业的核心知识与技能,为其职业发展打下坚实基础。
  • 行业认知

    深入了解保险行业的基本概念与发展动向,增强工作中的专业性。
  • 产品理解

    能够清晰描述各类保险产品的特点和适用场景,提高销售技巧。
  • 理赔能力

    熟悉保险理赔流程,能够在客户需求中提供专业指导与支持。
  • 沟通技巧

    提升与客户沟通的有效性,增强客户信任与满意度。
  • 市场分析

    具备基本的市场分析能力,能够识别潜在客户需求。
  • 风险防范

    增强风险意识,能够为客户提供合理的风险管理建议。
  • 决策能力

    通过模拟实践,提升在复杂环境中的决策与应变能力。
  • 团队协作

    培养团队合作意识,提升团队工作的效率与成果。
  • 职业规划

    明确职业发展方向,制定个人成长计划与目标。

解决行业痛点,助力企业提升竞争力

通过本次培训,企业可有效解决从业者在工作中面临的多项挑战,提高整体业务水平与市场竞争力。
  • 行业偏见

    打破社会对保险行业的刻板印象,增强从业者的自信与认同感。
  • 知识缺乏

    解决从业者对保险产品知识的匮乏,通过系统化学习提升专业能力。
  • 推广效率低

    通过体验式学习提升推广产品的效率与能力,增强市场竞争力。
  • 客户需求不匹配

    帮助从业者更好地理解客户需求,实现精准营销与服务。
  • 理赔理解不透

    通过实战演练加深对理赔流程的理解,提升客户满意度。
  • 决策水平不足

    通过模拟练习,提高从业者在市场变化中的决策能力。
  • 团队协作差

    增强团队合作意识,提升团队的整体执行力与效率。
  • 市场适应能力弱

    提升从业者对于市场变化的敏感度与应变能力,增强市场适应性。
  • 职业发展迷茫

    帮助从业者明确职业目标与发展路径,提升职业满意度。

相关推荐

大家在看

  • 刘力铭:情绪管理课程|破解职场压力,提升团队效能的必备技能

    在快速变化的商业环境中,情绪与压力管理成为企业成功的关键。通过本课程,学员将深刻理解情绪对个人和团队的影响,掌握有效的情绪管理技巧,从而提升团队效率,促进企业持续发展。

  • 刘力铭:企业情绪管理|提升团队效率,破解职场压力与情绪困扰

    在快节奏与高压力的职场环境中,情绪与压力管理已成为每位职场人士不可或缺的生存技能。通过富有创意的剧本杀培训,帮助企业管理者和员工识别情绪问题、提升情绪管理能力,进而促进团队合作与工作效率。结合实战演练与案例分析,构建一个高效、积极的工作环境,助力企业实现持续发展。

  • 刘力铭:情绪与压力管理培训|打破职场困境,提升团队效率与凝聚力

    在高压与快节奏的工作环境中,情绪管理成为企业成功的关键。通过引入“剧本杀”的趣味形式,帮助学员深刻理解情绪与压力对个人和团队的影响,掌握有效的管理技巧,提升团队的整体效率与协作能力。适用于各级管理者和普通员工,助力企业构建高效、和谐的工作氛围。

  • 刘力铭:结构性思维培训|破解团队低效困境,提升沟通与执行力

    在日益复杂的职场环境中,结构性思维是提升团队效率的核心技能。通过系统化的思维训练,帮助员工掌握清晰的逻辑表达与高效的沟通技巧,从而在汇报和协作中减少误解与混乱,提高工作质量与效率。课程结合实战案例与互动教学,激发学员的学习动机,确保理论与实践的有效结合,助力企业实现真正的效能提升。

  • 刘力铭:结构性思维内训|打破思维桎梏,提升团队沟通与执行力

    在复杂多变的职场环境中,结构性思维的缺失往往导致团队效率低下、沟通混乱。通过系统化的培训方法,帮助企业员工掌握结构性思维技巧,提升信息汇报的条理性和任务理解的准确性,最终形成高效的团队协作与问题解决能力。适合各类企业管理者和团队成员,助力提升整体工作效率与创新能力。