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刘亮:销售管理培训|提升销售团队绩效,破解业绩增长困境

基于华为成功实践,系统传授销售管理的核心理念和实战技巧,帮助企业解决销售团队能力不足、市场竞争激烈等问题。通过销售心态塑造、核心习惯养成、客户关系突破和场景化营销等模块,构建高效的销售体系,助力企业实现稳步增长。适合各类企业的销售团队、管理者和希望提升业绩的个体。

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曹大嘴老师
  • 销售心态塑造积极主动的销售心态,提升销售人员的自信与能力,奠定成功的基础。
  • 资深销售激励识别并突破资深销售的职业瓶颈,制定个性化职业发展路径,提升销售团队的积极性。
  • 核心习惯培养销售人员的高效工作习惯,帮助他们掌握信息采集、沟通与客户管理等关键技能。
  • 客户关系突破分析客户关系的重要性,掌握突破客户关系的策略与技巧,建立长久的合作伙伴关系。
  • 场景化营销运用场景化营销策略,提升产品的市场吸引力,增强客户的购买欲望。

构建高效销售体系,驱动业绩持续增长 通过系统化的培训内容,帮助企业销售团队掌握从心态到实战的全方位技能提升。课程涵盖积极的销售心态、资深销售激励、核心销售习惯、客户关系管理与场景化营销等五大主题,旨在为企业创造可持续的销售增长动力。

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全方位提升销售能力,构建可持续增长的战略基础

通过深入分析市场环境与客户需求,帮助销售团队厘清自身定位与发展方向。课程专注于九个关键领域,确保销售战略的有效落地与执行,使销售团队在竞争中脱颖而出。
  • 销售心态塑造

    通过积极心态的培养,激励销售人员从根本上改变对销售工作的认知,提高整体业绩。
  • 职业规划与激励

    分析资深销售的职业发展瓶颈,制定切实可行的职业规划与激励策略,确保销售人员的持续成长。
  • 销售习惯养成

    强调信息采集与客户沟通的重要性,帮助销售人员形成良好的工作习惯,提高效率与效果。
  • 客户关系管理

    通过有效的客户关系管理技巧,帮助销售人员与客户建立信任关系,促进销售机会的转化。
  • 场景化营销技巧

    介绍场景化营销的概念和应用,帮助销售人员更好地理解客户需求,提升市场竞争力。
  • 销售项目流程管理

    系统解析销售项目的各个阶段,确保销售团队在不同环节的有效协作与执行。
  • 沟通与谈判技巧

    分享高效沟通与谈判的技巧,帮助销售人员在客户交流中更具说服力和影响力。
  • 数据分析能力

    培养销售人员的数据分析能力,支持他们做出更为精准的市场判断与决策。
  • 团队协作与管理

    通过提升团队协作能力,构建高效的销售团队,形成合力推动整体业绩的增长。

全面提升销售能力,塑造高效能团队

通过系统化的学习与实践,销售人员将掌握多方面的销售技巧与策略,提升整体业绩与竞争力。课程将帮助企业实现销售团队的快速转型与升级,形成可持续的成长能力。
  • 积极心态

    培养积极的销售心态,提升销售人员的自信和主动性,为成功奠定基础。
  • 激励机制

    掌握激励团队的有效策略,提升销售人员的工作积极性和职业发展动力。
  • 信息采集能力

    提升信息采集的技巧,帮助销售人员在市场竞争中获取更有价值的客户信息。
  • 客户关系建设

    学会如何建立和维护良好的客户关系,增强客户的忠诚度与满意度。
  • 场景营销策略

    掌握场景化营销的应用,提升产品在市场中的吸引力与竞争力。
  • 项目管理能力

    提升销售项目的管理能力,确保项目从启动到完成的高效执行。
  • 谈判技巧

    学习高效的谈判技巧,增强销售人员在客户交流中的说服力。
  • 数据分析能力

    培养数据分析能力,支持销售决策的科学性与有效性。
  • 团队协作能力

    提升团队协作能力,增强团队的执行力与凝聚力。

全面解决销售管理难题,提升团队绩效

通过系统化的培训与实战演练,帮助企业识别并解决销售管理中的痛点问题,提高整体团队的执行效率与市场竞争力。课程内容旨在为企业提供切实可行的解决方案。
  • 销售目标模糊

    帮助企业明确销售目标与方向,确保团队在执行中的一致性与目标导向。
  • 团队士气低落

    通过激励机制的建立,提升团队士气,增强销售人员的积极性与创造力。
  • 客户关系管理不善

    提供客户关系管理的技巧,帮助企业与客户建立长久的信任与合作关系。
  • 市场竞争激烈

    通过场景化营销与数据分析,提升企业在竞争中的市场应对能力。
  • 信息沟通不畅

    增强内部沟通与信息共享机制,提高团队协作与执行力。
  • 缺乏有效的销售流程

    建立标准化的销售流程,确保销售活动的高效执行与管理。
  • 销售技巧不足

    通过系统的销售技巧培训,提升销售人员的专业能力与市场应变能力。
  • 缺乏数据驱动决策

    培养数据分析能力,支持企业在市场决策中更加科学与高效。
  • 团队合作不良

    通过团队协作培训,增强销售团队内部的协作与凝聚力。

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