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何峰老师

何峰

企业效能提升培训师

亲和力强,课程风趣幽默,人生体验丰富,案例充实,结合自身工作的体验,做自己所讲,讲自己所做。秉承实际、实用、实效的三实特点,课程设置丰富,将理论、案例、视频、音乐、个人经验融合一体,课程现场既有趣,又有料。...

常 驻  地:深圳   

授课领域: 沟通协作 目标管理 管理技巧 员工心态

授课费用:添加微信咨询

联系方式:

何峰老师   企业效能提升培训师

17年企业员工管理经验

北京工商大学MBA

IPTA TTT国际职业培训师

五维教练领导力认证

九型人格性格分析师

日产训(中国)MTP-TTT(6单元版)认证讲师

曾任:明腾集团  机场商贸事业部总经理

曾任:深圳昆季大成文化  创始人

曾任:三胞集团(民营企业50强)培训大学&领导力发展中心负责人

→深圳有肌会健康管理有限公司管理顾问/深圳荣灿金融控股管理有限公司管理顾问

→潜心研究优秀企业的经营理念与管理思维,尤其对华为、阿里、腾讯、格力、海底捞、胖东来等企业的创立与发展深入研究,颇具心得。

擅长领域:目标管理、高效沟通、职业素养、职业心态、演讲与表达等

实战经验:

● 厦门明腾集团,从基层员工做到事业部总经理,负责该公司在9大机场零售商贸的管理运营(包括杭州、北京、成都、宁波、厦门、昆明等机场)在经营管理的同时,连续五年为公司进行员工职业素养、职业心态、职业意识、高效沟通力等培训近100场,8000多人次受训,仅成都机场的店铺在一年期间经每月定期的团队赋能培训后,年销售额实现当年300%的增长,业绩直线提升。

● 深圳昆季大成文化有限公司联合创始人(出版策划公司),结合多年的企业员工管理的经验,既了解员工心态,也了解企业主和企业高层的想法,结合不断学习与实践,将管理理念及管理工具与中国企业实际情况进行有效整合,更具实操与落地,策划出版多部企业员工职业化训练以及管理类的书籍。
为各行各业的优秀企业授课总天数超过690天

部分成功案例:

■为国内150多家大型央企国企提供《卓有成效的管理者》《正念思维与职业素养》《阳光心态》《高效执行力》课程培训超过400多期,受到学员以及客户领导的一致好评。

■为国内100多家上市公司提供《卓有成效的管理者》《高效目标达成7步法》《高品质沟通》等课程超过300期受训人员超过15000人。

■为国内200多家优秀民营企业提供《教练式管理艺术》《卓有成效的管理者》《正念思维与职业素养》等课程超过300多期,被多家公司持续返聘。

中国百强企业三胞集团培训总监兼领导力发展项目负责人,负责整个集团的培训以及中高层管理者的领导力发展,培训超80场,4000人受训。

连续6年为北京华耐家居(家居流通领域5强企业)提供《总经理高级研修》课程,为华耐培养高层管理团队。

■连续为深圳三源色集团做全员职业化训练提升培训13期,1500人次受训,并被该集团评选为最受欢迎的培训讲师,作为嘉宾参加该集团的两次年会。

■成功为深圳路桥集团中高层管理做《路桥集团鲲鹏计划中青研修班》6期,打造路桥集团坚实的中高层管理人员。

■一年内累计为深圳环庆股份、深圳沙嘴股份等等70多家股份合作公司(深圳福田、宝安、罗湖、龙岗)连续进行《正念思维与职业化素养》培训15期。

■连续为深圳妇联组织《职场情商修炼与压力管理》课程6期。

主讲课程:

《高效时间管理法》

《情商修炼与压力管理》

《上下级沟通与跨部门协作》

《高效能职场的六项修炼》

《高品质沟通—让组织更高效的沟通力》

《卓有成效的管理者—中基层管理技能提升》

《高效能教练型管理者—有效下属培养、激励与授权》

《华丽转身:从校园人到职业人——新员工角色认知与职业化基本素养》

授课风格:

何老师亲和力强,课程风趣幽默,人生体验丰富,案例充实,结合自身工作的体验,做自己所讲,讲自己所做。秉承实际、实用、实效的三实特点,课程设置丰富,将理论、案例、视频、音乐、个人经验融合一体,课程现场既有趣,又有料。不说套话更不忽悠,只为让学员产生真正的内驱力,让学员潜移默化的接受观点,最终形成自我驱动。

培训课程

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为什么在企业当中大家抱着美好的愿望,却达不到理想的沟通效果?为什么在组织内我们沟通的出发点是要解决问题,却引发出很多坏情绪?为什么尽管我们表达的很清楚,但对方仍然误解我们的意思?为什么我们是用心沟通,对方却感受不到?为什么我们会
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为什么在企业当中大家抱着美好的愿望,却达不到理想的沟通效果?为什么在组织内我们沟通的出发点是要解决问题,却引发出很多坏情绪?为什么尽管我们表达的很清楚,但对方仍然误解我们的意思?为什么我们是用心沟通,对方却感受不到?为什么我们会
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优秀的企业就像是一个健康的人一样,不仅大脑要发达,还要腰身结实、有力,再加上灵巧的四肢。大脑代表了企业的高层有远见卓识,高瞻远瞩,领导有方;灵巧的四肢代表了企业的员工,反应迅速,执行力强;而这一切,还要源于结实有力的腰身,也就是
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作为一名高效能的管理者,最重要的工作就充分发挥下属的能动性和积极性,用好下属的优势特长,这其中最关键的是做好下属的培养、激励和授权。 部分管理者存在“培育方法不足,工具欠缺”的困惑需尽快学习和掌握部属培育的先进管理思想、方
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为什么只做自己分内的工作,却天天加班,效率低下,工作和生活混在一起,没空陪伴家人,自己又身心俱疲?究其原因,效率不同是一个重要因素!而效率的背后却是时间利用的差异,也就是时间管理的能力不同。
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  • 非常高兴能够邀请到何老师为我们公司一百位中层管理上管理技能提升的课程,效果非常不错,很多多年经验的老干部,都表示课程对自己的工作帮助非常大,老师讲解很生动,课程全程都很投入的听,非常棒!

    ——(上市公司)雷士照明雷士大学负责人钟卿先生

  • 何峰老师的课程风趣幽默接地气,这次给我们公司经理层以上的同事做管理技能提升课程,效果非常不错,课程内容很成熟,实战性很强,最重要是能让这些做业务、做技术出身的管理层听得懂,也学得会,感谢何峰老师。

    ——(上市公司)长方集团副总裁郑丽梅女士

  • 感谢何老师两天的付出,气氛热烈,安排紧凑,内容清晰明了,解释举例非常易懂。同学们反应很好,既有收获,也了解了同事。我们的目标达成,超出预期,感谢何老师,希望以后能多多交流。

    ——深圳众普生科技总经理胡晋玮先生

  • 何老师的课程逻辑清晰,深入浅出,实用实战,让我们的管理层高度参与,在课堂上有感触,课后有感悟,工作中有改善,非常感谢何老师。

    ——深圳好盈科技有限公司张董事长

  • 此次培训是入职以来感触最深最接地气和实用性最强的一次洗礼,精彩的视频案例绘声绘色,生动至极让每个人都聚精会神,经典的理论升华让人醍醐灌顶豁然开朗,暗自点头领会。经过何峰老师的培训更让我觉得在沟通上我需要提高和改进的太多太多了。

    ——新通用药业全国市场第二大区总监杨正

  • 对比之前我们请的很多老师,何老师是我们比较满意的,这几年过来的老师,何老师应该是最好的!

    ——佛山帕莱德门窗人力资源经理苏经理

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