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邹海龙老师

邹海龙

职业发展教练

邹老师在亚洲乳业龙头伊利集团(快消品)、台资企业友立资讯(软件)都担任过营销高级管理岗位和培训管理者,积累了超过20年的销售管理经验。邹老师擅长团队职业素养及职业规划训练,擅长提升组织绩效和团队执行力,近三年每年授课超过160天。...

常 驻  地:北京    可飞往全国城市授课

授课领域: 职业规划 演讲技巧

授课费用:添加微信咨询

联系方式:

邹海龙老师 职业发展教练

国家级职业生涯规划师、咨询师、培训师

职业生涯规划版权课【职涯蓝图】版权作者

中国人民大学/上海交通大学/香港亚洲商学院客座教授

AACTP国际职业培训师、DISC国际双证班认证讲师

日产训(中国)MTP-TTT(6单元版)认证讲师

DISC社群联合创始人,2015年【我是好讲师】全国50强

版权课-职业生涯规划课认证讲师 & 结构性思维认证讲师

版权课-五维教练领导力认证讲师 & EI情感智能认证讲师

曾任:伊利集团丨奶粉事业部 高级销售能力发展经理

曾任:柯尼卡美能达 (中国)丨直销统括部 高级培训经理

曾任:东芝(中国)丨培训发展部 培训主任

曾任:友立资讯(中国)丨营销市场部 销售总监

 

实战经验:

● 长期服务于世界500强外企、国内顶级品牌企业:

邹老师在亚洲乳业龙头伊利集团(快消品)、世界级企业东芝(电子)、柯尼卡美能达(电子)、台资企业友立资讯(软件)都担任过营销高级管理岗位和培训管理者,积累了超过20年的销售管理经验。邹老师擅长团队职业素养及职业规划训练,擅长提升组织绩效和团队执行力,近三年每年授课超过160天。

● 丰富的组织发展及人才培养领域专家级经验:

邹老师在企业的组织发展、人才培养,组织绩效提升方面经历过外企和国企的操作经验。在任伊利期间,帮助伊利6年间培养销售实习生超过1000人次,三年在岗稳定率超过70%。邹老师在帮助企业建立完善的人才培养通道和学习路径图,激发团队潜能和职业素养打造方面积累了10余年的工作经验,任职跨国日企的培训管理工作期间,通过引进国外先进的人才管理理念,结合国情落地,为企业训练和培养营销团队建立了丰富的经验。

 

部分经典案例:

2021年-智联招聘返聘《职涯蓝图©》22天

2021年-国家电网返聘《工作汇报与PPT设计》8天

2020年-川铁集团返聘《职涯蓝图©》8期

2020年-香港亚洲商学院返聘《职涯蓝图©》11期

2020年-智联招聘返聘《职涯蓝图©》15期

2020年-川铁集团返聘《做自己职业生涯CEO》8期

2020年-香港亚洲商学院返聘《职业生涯规划》11期

2020年-智联招聘返聘《职业生涯规划》15期

2019年-蒙牛乳业返聘《结构化思考》7期

2019年-蒙牛乳业返聘《结构化思考》7期

2019年-东风商务车返聘《关注细节 岗位胜任》4期

 

主讲课程:

职业生涯规划:

《职涯蓝图:职业生涯规划》©

《职涯蓝图:职场幸福课》©

职业素养提升:

《专业汇报与呈现技巧》

《情绪与压力管理》

《DISC高效沟通》

《职场思考力》

《演讲魔方》

《古贺·报联商——职场沟通必修课》

中层管理技能:

《五维教练领导力》

《DISC行为领导力》

《管理者角色认知与自我管理》

《目标管理与计划执行》

《EI情感智能——情商修炼》

《商业故事的影响力》

 

授课风格:

■ 亲和有感染力,互动性强,善于营造轻松愉快的学习氛围

■ 授课通俗易懂,技能实战化、理论模型化、演练生动化

■ 善用引导技术,通过引发和促动学员思考的方式来导入知识点

■ 互动提问研讨,深度点评,寓教于乐中引发学员思考带动行为改善

培训课程

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职场幸福作为企业文化的精髓,在职场中打造感知幸福的能力,营造和谐的职场工作环境,提高企业竞争力已经成为职场发展的大趋势,本课程通过职场幸福的思维模式转换、自我发展、人际关系、工作意义四大模块的梳理,帮助学员重新思考如何面对自己,
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本课程来源于作者多年生涯咨询案例的经验萃取,结合多年工作经验的积累,提炼职业人的职业发展密码,帮助员工建立清晰的职业定位、找到最适合自己的岗位、发挥天赋优势潜能成就最好的自己,最后建立和谐平衡的人生状态。课程引入企业实操情境案例
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商业故事—高效沟通技巧是一门培养讲故事发挥影响力的课程。通过故事的方式,把你的观点或主张表达给对方,让对方接受。它可以帮助企业高管和领导者,通过建立故事性思维,将思维和观点通过故事性展示,来说服他人从而提升影响力和领导力,伟大的
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本课程目的是帮助您提升商务演讲境界,增加个人影响力,实现职业梦想。透过浸泡训练方法间隔重复的理念,快速克服演讲紧张,学会演说技巧,让你在商场和职场从一文不名、不会讲话的人成为一名不仅敢说,会说,而且具备优雅仪态的大师级演讲者。本
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  • 邹老师的生涯规划课程落地实用,工具生动,可以非常方便的拿来即用,帮助我们管理团队更好的与员工进行绩效面谈,帮助员工提升修养和自我定位。

    ——交通银行培训经理

  • DISC自我认知课程,让我们管理者更好的认识自己和理解新生代员工心态,从自身改善出发,帮助新人快速融入团队,知己解彼和知人善用的思维很适合管理。

    ——一汽大众品控经理

  • MBTI性格分析课程,两天的学习转瞬即逝,有种意犹未尽地感觉,邹老师风趣幽默,让我们非常欢乐的学习到了不同性格的特点,希望还有机会能听到这么有意义的课程。

    ——国家电网人力资源部

  • 职场幸福课,有成熟的职业发展理论,还有实操落地的工具应用,让我这个容易犯困的人完全没有睡意,两天都精神饱满的完成了课程,老师的授课风格尤其喜欢。

    ——中电国际产品经理

  • 我一直以为生涯规划培训是很枯燥的,然后这两天听了邹老师的讲座,我受益匪浅,不但清晰了自己过往的职业发展困惑原因,更加对未来的工作充满了期望,满满的正能量,哦耶!

    ——西安杨森DSR Dpt.

  • 我一直以为生涯规划培训是很枯燥的,然后这两天听了邹老师的讲座,我受益匪浅,不但清晰了自己过往的职业发展困惑原因,更加对未来的工作充满了期望,满满的正能量,哦耶!

    ——西安杨森DSR Dpt.

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