课程总览
内容重点
- AI提示词使用方法
- 提示词框架
- 提示词使用步骤
- 企业大学的价值?
- 文化的传承者
AI助力-企业大学搭建的训练重点落在任务场景、提示词设计、输出校验和风险边界,适合把当前业务任务拆成可讨论的练习
HR、企业管理者
AI办公试点、数字化流程优化或团队效率提升项目需要的不只是方法介绍,还要处理现场动作不稳定的问题
AI工具进入真实流程后,难点通常不在演示,而在任务选择、输出校验和协作边界。课堂从识别当前问题与优先级切入,再对齐掌握关键工具和操作步骤与课后复用方式。
1-2天
案例分析、实战方法、角色扮演、提问互动、分组讨论、精彩点评、课堂练习 【授课特色】 讲师,风趣幽默;逻辑,环环相扣;案例,情境带入;工具,毫无保留
中层管理效能与组织人才发展专家
中层管理效能与组织人才发展专家。曾任吉利控股HRVP、河狸家培训总监。专注阿里管理体系本土化落地与中层管理赋能,独创四步法,辅导百家企业,累计培训数万人次,可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论。可结合阿里体系专项版方向补充授课视角,聚焦阿里三板斧、六个盒子、政委体系
查看讲师主页本课程页面围绕《AI助力-企业大学搭建》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 1 个主要模块,便于快速判断培训匹配度
HR、企业管理者。
掌握 AI 提示词实操技能;深化企业大学价值认知。
课程通常可按1-2天安排,具体节奏会结合企业培训目标、学员基础和现场安排确认
课程主要采用案例分析+实战方法+角色扮演+提问互动+分组讨论+精彩点评+课堂练习 【授课特色】 讲师,风趣幽默;逻辑,环环相扣;案例,情境带入;工具,毫无保留,强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长,对案例、练习和重点模块做适配