金字塔 结构化思维表达与写作
内容重点
- 运用金字塔原理梳理逻辑，提升职场表达与公文写作的结构性、清晰度与说服力
- 输出模块一 金字塔 结构化思维表达与课程设计表、互动脚本和转化任务
金字塔 结构化思维表达与写作
金字塔 结构化思维表达与写作：课程设计、课堂呈…、学习目标、内容结构与练习任务和互动控场、表达节奏与学员转化连成一组训练主线，减少课堂内容与岗位动作之间的断点
授课讲师：
林佳澍 · 课程设计与开发专家
课程大纲
团队管理与目标执行
内容重点
- 梳理模块二 团队管理与目标执行的学习目标、内容结构和练习任务
- 拆解模块二 团队管理与目标执行的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
- 输出模块二 团队管理与目标执行课程设计表、互动脚本和转化任务
工具演练与现场应用
内容重点
- 练习课程开场、互动控场和学习转化任务设计
- 输出模块三 工具方法与现场课程设计表、互动脚本和转化任务
结构化表达与成果呈现
内容重点
- 梳理模块四 结构化表达与成果呈现的学习目标、内容结构和练习任务
- 拆解模块四 结构化表达与成果呈现的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
- 输出模块四 结构化表达与成果呈现课程设计表、互动脚本和转化任务
适合对象
建议由培训负责人、企业内训师、业务导师、HRBP和部门管理者共同参加，把内容结构、互动设计、试讲反馈和课后转化转成课后可继续推进的动作
课程定位与主要问题
本课程可根据企业培训目标、参训对象、行业背景和课时安排进行定制，正式方案以顾问沟通后的课纲为准
核心收益
- 经验拆解更清楚：正式表达、工作汇报或现场讲解中的关键对象、内容结构和呈现重点
- 课堂设计更具体：内容组织、表达呈现、现场互动和反馈调整的实用方法
- 转化任务更可用：情境演练优化表达结构、重点呈现和现场回应方式
- 内部复制有抓手：可复用的汇报提纲、演讲脚本或讲解检查清单
课程背景与交付信息
运用金字塔原理梳理逻辑，提升职场表达与公文写作的结构性、清晰度与说服力
授课方式
讲授、案例研讨、工具演练、行动计划
课程内容重点
01金字塔 结构化思维表达与写作：课程设计、课堂呈现与学习转化
02课程设计：学习目标、内容结构与练习任务
03课堂呈现：互动控场、表达节奏与学员转化
04培训落地：评估反馈、课后任务与复盘改进
讲师介绍
林佳澍
课程设计与开发专家
林佳澍，课程设计与开发专家，拥有30年培训实战经验。曾任惠普商学院高级咨询顾问、摩托罗拉大学课程设计师。累计授课近900场，协助开发内训师课程超3000门，擅长经验萃取、结构化思维与绩效改进，致力于帮助企业构建标准化课程体系与提升内训师专业能力
查看讲师主页课程差异说明
本课程可根据企业培训目标、参训对象、行业背景和课时安排进行定制，正式方案以顾问沟通后的课纲为准
课程常见问题
这门课适合哪些学员参加？
适用于培训负责人、企业内训师、业务导师、HRBP和部门管理者，也适合承担课程设计、经验萃取、课堂呈现和学员转化支持工作的关键岗位。
学习这门课可以获得什么收益？
识别正式表达、工作汇报或现场讲解中的关键对象、内容结构和呈现重点；掌握内容组织、表达呈现、现场互动和反馈调整的实用方法。
课程采用什么授课方式？
课程主要采用讲授、案例研讨、工具演练、行动计划，强调理解、讨论、工具练习和业务场景应用
企业可以基于这门课做定制吗？
可以。正式交付时可结合企业行业、岗位对象、当前问题和培训时长，对案例、练习和重点模块做适配
