课程总览
内容重点
- 案例引入
五步成课：微课设计与开发
微课的概念与特点、S1——微课标题的设计和S2——微课目标的制定连成一组训练主线，减少课堂内容与岗位动作之间的断点
授课讲师：
李轩 · 执业律师
先讲清管理场景、学员层级和课时安排，生产管理内容会更容易转成执行动作
适合对象
需要承担微课开发任务的员工、内训师
课程定位与主要问题
《五步成课：微课设计与开发》更强调业务场景、关键方法、练习任务和复盘检查点与小组练习、过程记录和后续任务的连接
核心收益
- 判断标准更清楚：微课的特点及对企业培训的意义，微课开发是每个企业都需要的技能
- 课堂动作更具体：微课的选题及命名方法，并能够选定自己开发微课的主题
- 工具方法能复用：并能够应用ABCD法则制定微课目标，应用2WHI法则设计微课结构
查看更多收益 收起更多收益
- 能够通过画面、声音、动画等五个方面对微课的呈现进行美化
- 判断标准更清楚：camtasia、剪映软件的使用方法，并能够根据之前的设计开发一门微课
- 成果：每位学员能够产出一门视频类微课程
课程背景与交付信息
业务问题已经明确时，课程需要先把场景边界说清，再把练习结果接到后续复盘中。《五步成课：微课设计与开发》会承担这一轮训练的主线。
课程时间
2天
授课方式
讲师讲授、案例研讨、情景演练、互动答疑
课程内容重点
01微课的概念与特点
02S1——微课标题的设计
03S2——微课目标的制定
04S3——微课结构的制定
05S4——微课脚本的制定
课程大纲
微课的概念与特点
一、微课在企业中的应用特点
- 1. 不受限制
- 2. 永久保存
- 3. 传播快捷
- 4. 人人可作
- 案例：疫情期间的安全培训课程
二、微课的特点及呈现形式
- 1. 微课的三个特点
- 视频
- 讨论：观看微课，找出它的特点
- 特点一：长度——10分钟以内
- 特点二：结构——一条线
- 特点三：内容——一个点
- 2. 微课的四种呈现方式
- 第一种：图文
- 第二种：视频
- 第三种：声音
S1—微课标题的设计
一、微课的选题
- 1. 微课选题常见的三大误区
- 误区一：主题大而泛
- 误区二：主题短时间讲不透
- 误区三：主题强调态度改变
- 案例：领导力提升、时间管理等
- 2. 适合微课开发的主题
- 1. 关键知识点
- 2. 业务技能点
- 3. 工作中的痛点
- 4. 难点、疑点、热点
二、微课标题的制定
- 1. 微课标题制定的三个方法
- 案例：青春类电影排行榜
- 方法一：内容归纳法
- 方法二：目标结论法
- 方法三：提问聚焦法
- 演练：以下标题对对应哪些方法来命名的
- 2. 微课命名的四个创意
- 创意一：数字化
- 创意二：动作化
- 创意三：采用问句
S2—微课目标的制定
内容重点
- A：培训学员
- B：行为改变
- C：发生条件
- D：改变程度
- 成果：使用ABCD法则来设计自己课程的目标
S3—微课结构的制定
一、微课结构的2WHI法则
- 1. W：激发学员兴趣
- 1. 利、害惊人
- 2. 实际问题
- 3. 案例导入
- 4. 承上回顾
- 5. 提问
- 2. W：讲解学习内容
- 案例：急救课程与骨折伤员的固定
- 3. H：加深学员理解
- 案例：海姆立克法的微课制作
二、微课结构图绘制的四大特点
- 特点一：由上至下
- 特点二：上下包容
- 特点三：横向并列
- 特点四：抽象到具体
- 成果：绘制微课结构图
S4—微课脚本的制定
一、微课脚本的呈现形式
- 1. 整理思路
- 2. 避免失误
- 3. 快速录制
二、微课脚本呈现的三种形式
- 1. 剧本式
- 2. 结构图式
- 3. 九宫格式
- 成果：编制微课的脚本
S5—微课呈现的设计
一、微课呈现常见的问题
- 1. 文字太多
- 2. 版面不整洁
- 3. 静止不动
- 4. 语音不匹配
二、微课画面呈现的五个技巧
- 技巧一：多用图片，少用文字
- 案例：天梯小学
- 技巧二：版面多留白
- 案例：菜单的对比
- 技巧三：5秒动一动，10秒抖一抖
- 案例：收音机与电视
- 技巧四：我对你说
- 案例：多人配音的微课
- 技巧五：内容与呈现相符
- 成果：制作微课录制PPT
微课开发软件的使用
一、camtasia软件的使用方法
- 1. 录制
- 2. 剪辑
- 3. 导出
- 演练：制作一个简单的图形变化视频
二、剪映软件的使用方法
- 1. 导入素材
- 2. 剪辑
- 3. 汇出视频
- 演练：拍摄并制作一个简单的视频
- 微课展示与点评
- 成果：每人完成自选主题的微课制作
- 1. 微课展示及点评
- ——学员互评
- ——老师点评
- 2. 内容回顾-圣诞树回顾
讲师介绍
李轩
执业律师
李轩，执业律师及银行保险高净值客户经营实战专家。融合法律与金融双重视角，专注高客法税风控、大额保单架构及财富传承，赋能银行与保险机构实现业务增长与大单突破，可结合企业内训场景开展课程讲授与案例讨论
查看讲师主页课程差异说明
本课程页面围绕《五步成课：微课设计与开发》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 8 个主要模块，便于快速判断培训匹配度
