条理分明—新员工如何打造高效职场思维力

课程大纲

职场思维的基础

结构性思维的四个基本特点
结构化接收信息的三个步骤

基于目标主题的思维结构

提炼主题（中心思想）原则
确定主题及内容架构的WPS原则

横向的思维结构

演绎论证——让说服更有力
归纳论证——让要点更清晰

职场形象表达的思维结构

卖点包装——让观点容易记
商务报告的三维结构

适合对象

新员工、全员（职场必修课）

课程定位与主要问题

本课程从思维塑造、思维结构、纵向思维、横向思维、表达思维、报告思维六维度

核心收益

掌握结构性思维的基本特点，思考更清晰，表达更有力
学会金字塔结构的语言表达和沟通技巧，承上启下，有理有据
灵活运用职场结构思考，将观点清晰准确地表达，提升影响力
能够在书面表达，口头沟通中，形成严谨的逻辑思考能力

课程背景与交付信息

在职场，说话没有逻辑，表述没有重点，理性的事情不知道怎么打动人心，感性的事情不知道怎样理性表达，这些都是您职场生涯发展的绊脚石。职场思考力，是结构性思维的工具，是助力职业人如何把隐性经验显性化表达，显性经验结构化表达，结构表达生动化呈现的工具。学习职场思考力，可以使职业人士增强个人思维能力，提高管理技能，提升工作效率，提升工作成果。职场思考力是职业人士勇闯职场的一堂金牌通关课程

课程时间

1天，6小时

授课方式

理论讲授30%、案例演练30%、小组呈现20%、总结概括20%

课程内容重点

01职场思维的基础

02基于目标主题的思维结构

03横向的思维结构

04职场形象表达的思维结构

讲师介绍

杨翊东

组织人才发展与内训体系建设专家

杨翊东老师是组织人才发展与内训体系建设专家，拥有20余年世界500强经验。他以行为改进为导向，专注TTT内训师培养、课程开发及中基层管理技能提升，累计授课超1000场，致力于帮助企业搭建高效的人才发展与知识管理体系

金融银行电力能源制造业汽车行业通信医药医疗

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课程差异说明

本课程页面围绕《条理分明—新员工如何打造高效职场思维力》重点呈现课程定位、适合对象、核心收益和 4 个主要模块，便于快速判断培训匹配度

课程常见问题

这门课适合哪些学员参加？

适合全员（职场必修课）等需要系统提升相关能力的人群

学习这门课可以获得什么收益？

掌握结构性思维的基本特点，思考更清晰，表达更有力，并结合课程中的工具、案例和练习推动企业培训落地

课程通常安排多长时间？

当前样板提取的课程时间为：1天，6小时/天。实际交付可根据企业培训目标和学员基础进行调整

课程采用什么授课方式？