燃爆课堂的高效呈现—TTT内训师培训课程
内容重点
- 输出模块一 燃爆课堂的高效呈现——T课程设计表、互动脚本和转化任务
燃爆课堂的高效呈现：TTT内训师培训课程
燃爆课堂的高效呈现—TTT内训师培训课程：提炼…会打开第一轮讨论，方法应用：提炼可落地的方法、工具和跟进要点与方法应用：提炼可落地的方法、工具和跟进要点负责把练习结果接到后续工作
授课讲师：
东方启明 · 中基层管理者成长与思维提升专家
干部或骨干培养要先看学员画像，我们再整理团队管理讨论版课纲
适合对象
建议由培训负责人、企业内训师、业务导师、HRBP和部门管理者共同参加，便于课后在同一套判断标准下继续推进
课程定位与主要问题
培训负责人、企业内训师、业务导师、HRBP和部门管理者已有明确任务时，可借这门课把内容结构、互动设计、试讲反馈和课后转化拆成分工和检查点
核心收益
- 经验拆解更清楚：学员画像、课堂目标和转化任务，先讲清对象、约束和判断标准
- 围绕燃爆课堂的高效呈现—TTT内训师培…梳理关键判断点，避免停留在概念解释
- 借助方法应用：提炼可落地的方法、工具和…完成一次可复盘的应用演练
- 输出方法应用：提炼可落地的方法、工具和…相关的后续跟进清单，方便课后跟踪
课程背景与交付信息
针对企业内部讲师，提升课程开发、课堂呈现及控场能力，打造专业化内训师队伍
授课方式
讲授、案例研讨、工具演练、行动计划
课程内容重点
01燃爆课堂的高效呈现—TTT内训师培训课程：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
02职场思维能力训练：方法应用：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
03TTT内训师培养：方法应用：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
04团队建设技能提升：方法应用：提炼可落地的方法、工具和跟进要点
课程大纲
职场思维能力训练：方法应用
内容重点
- 梳理模块二 职场思维能力训练的学习目标、内容结构和练习任务
- 拆解模块二 职场思维能力训练的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
- 输出模块二 职场思维能力训练课程设计表、互动脚本和转化任务
TTT内训师培养：方法应用
内容重点
- 梳理模块三 TTT内训师培养的学习目标、内容结构和练习任务
- 拆解模块三 TTT内训师培养的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
- 输出模块三 TTT内训师培养课程设计表、互动脚本和转化任务
团队建设技能提升：方法应用
内容重点
- 梳理模块四 团队建设技能提升的学习目标、内容结构和练习任务
- 拆解模块四 团队建设技能提升的经验萃取、课堂呈现和学员转化步骤
- 输出模块四 团队建设技能提升课程设计表、互动脚本和转化任务
讲师介绍
东方启明
中基层管理者成长与思维提升专家
现任某航空央企人力资源负责人，专注中基层管理者成长与思维提升。擅长职场思维、团队建设与TTT内训师培养，拥有央企HR管理与培训实战双重背景，累计培养内训师500余人，课程好评率90%
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